hse岗位职责管理考核办法（优选7篇）

hse岗位职责管理考核办法

适配人群	车间主任，职能部门一把手，基层单位一把手	使用场景	安全生产管理，车间现场管控，职能部门履职
设立背景	公司要求落实hse责任，每个岗位都要有安全环保职责。
核心职能	管好自己岗位的安全环保事，盯住隐患，落实责任到人。
工作内容	签安全承诺书、带在身上；按月周检查；写工作计划和措施；搞技术改造三同时。
协作关系	跟厂部签目标责任书；跟班组个人层层签；配合hse推进委员会；跟安全部门对接考核。

第一章总则

第一条根据公司要求，为落实岗位hse职责(hse“一岗一责制”)，制定本办法。

第二条安全生产、人人有责，每个岗位都要根据生产(工作)特点，制定出岗位hse职责，做到有岗位就有hse职责，实行 hse“一岗一责制”。

第三条各单位要根据岗位变化和专业调整等情况，对hse “一岗一责制”及时进行修订完善，并根据本办法制定检查考核细则，定期进行检查考核，建立检查考核台帐，考核结果与经济责任制挂钩。

第四条本办法适用于全厂各单位。

第二章对基层领导的要求

第五条各单位行政“一把手”是本单位hse第一责任人，对本单位hse负总责。必须把抓好安全工作“四件事”列入岗位 hse职责，即把握好安全生产的方针、政策，研究新问题，提出新思路;把安全生产责任制层层落实好，切实落实到基层，落实到干部、工人的每个岗位;对本单位的重大事故隐患心中有数，及时治理;搞好技术改造、基本建设安全环保“三同时”。

第六条各单位行政“一把手”在落实hse“一岗一责制”的同时，根据与厂部签订的hse目标承包责任书，制定出本单位hse责任制目标，实行hse目标管理，并将目标指标层层分解，逐级签订hse目标承包责任书，将hse目标指标落实到班组和个人。

第七条各级领导必须实行hse“一岗一责制”，明确自己的岗位hse职责，并根据分管工作范围和“谁主管谁负责”的原则，制定年度hse工作计划和措施，逐项抓好落实。

第三章对职能部门的要求

第八条职能部门的“一把手”是本部门hse第一责任人，必须在本部门工作〈专业〉范围内，对厂hse业绩负责。

第九条各职能部门要根据本部门的hse职责，结合专业和岗位特点，制定岗位hse职责。

第十条职能部门在实hse“一岗一责制”的基础上，认真研究本专业范围内的安全生产工作情况，根据专业特点，制定安全工作措施，制定检查考核细则，认真抓好落实和考核。

第十一条职能部门应按照《“一二四”hse管理章程》，将系统hse推进委员会的职责纳入hse“一岗一责制”，落实到相关岗位，保证“一二四”hse机制的规范运作。

第四章对车间领导和职工的要求

第十二条车间主任是本车间hse第一责任人，要认真抓好hse“一岗一责制”的落实。

第十三条车间应根据《“一二四”hse管理章程》，将车间 hse推进委员会的职责纳入hse“一岗一责制”，抓好责任落实，确保车间hse推进委员会各项工作的正常开展。

第十四条全体职工应认真履行岗位hse职责，严格执行各项规章制度，杜绝“三违”及各类事故的发生。

第十五条将岗位hse职责纳入安全承诺书内容，并做到随身携带。

第五章检查考核与奖惩

第十六条厂部每月、车间每周对hse“一岗一责制”的落实情况至少进行一次检查考核。

第十七条 hse“一岗一责制”，未按要求及时进行修订或不落实，按hse考核细则和经济责任制考核细则进行考核。

第十八条厂、车间、班组、个人层层签订hse目标承包责任书，车间未及时与班组、个人签订hse目标承包责任书，按hse 考核细则和经济责任制考核细则进行考核。

由于岗位hse职责不落实引发责任事故，按《事故管理制度》进行处理。

hse岗位职责管理考核办法：管理sqe

适配人群	SQE工程师，供应链质量人员，供应商开发专员	使用场景	供应商准入，采购决策支持，跨职能质量审核
设立背景	公司要管好供应商质量，得有人专门盯这事。
核心职能	查供应商质量、帮采购做决定、带新人供应商上线。
工作内容	准备评估材料、组织跨部门检查、写报告、跟新供应商一起改问题。
协作关系	跟采购部天天碰，向质量经理汇报，和研发、生产一起查厂，邮件会议沟通多。

管理sqe岗位职责

供应商质量管理sqe 1、负责准备、计划和实施跨职能供应商质量评估

2、支持根据rfq流程编制采购决策

3、指导开发新供应商

采购管理、质量相关模块业务知识熟练

财务、机械及物流相关专业，可将英语作为工作语言采购管理、质量相关模块业务知识熟练

财务、机械及物流相关专业，可将英语作为工作语言 1、负责准备、计划和实施跨职能供应商质量评估

hse岗位职责管理考核办法：供应商质量管理工程师sqe

适配人群	SQE工程师，QC检验主管，机械行业品管	使用场景	新供应商审核，供应商品质评比，供应商辅导培训
设立背景	公司要管好供应商的货品质量，得有人专门盯着这事。
核心职能	盯供应商质量，帮他们改问题，保证送来的东西合格。
工作内容	查新供应商、做稽核、收报告、分析异常、搞培训、填文件。
协作关系	跟采购部一起选厂，向品质经理汇报，常跑工厂和供应商现场，和qc、工艺员碰数据。

职责描述：

1. 参与新供应商审核.

2. 监控供应商品质水平状态，向供应商传递全面品质要求，确保品质标准与盐电的一致性

3. 供应商品质管理、定期评比.

4. 供应商定期及不定期稽核.

5. 供应商品质辅导及培训.

6. 供应商品质数据收集、品质异常处理、分析及持续改进.

7. 推动供应商内部品质改善.

8. 供应商产品品质目标达成状况的改善及检讨..

9. 供应商管理相关文件的维护..

10. 工厂内部检验报告的收集、统计分析管理.

岗位要求：

1. 学历及专业:大专以上机械及相关专业.

2. 经验:2年以上sqe工作经验或2年以上qc检验主管工作经验.具备机械行业佳.

3. 知识:熟练掌握阀门的知识，良好的质量管理专业知识、产品知识和工艺知识，熟悉品质管理知识及iso9001体系，内审员资质优先;英语良好，熟练使用ms officeppt，熟悉运用五大品质工具佳.

4. 技能:活跃的思维能力及系统分析方法，良好的沟通表达能力.

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-4年经验

hse岗位职责管理考核办法：项目部设备管理员hse

适配人群	设备管理员，机械工程师，安全工程师	使用场景	施工现场管理，设备验收，机械维保
设立背景	工地要用机器干活，得有人管机器安不安全、能不能用。
核心职能	管机器进场、存放、修保养、查安全、盯操作。
工作内容	验新机器、填验收单、找地方存、遮雨、建档案、修机器、查问题、定期检查、看操作是否合规。
协作关系	跟施工员、安全员、机操工打交道，听项目经理安排，帮班组解决机器问题，和供应商对接维修配件。

1、负责机械设备进场的检验工作，凡不符合规定要求的设备不允许进入施工现场，更不允许使用，大型机械设备如塔吊等在使用前要填写验收单。

2、负责进场机械设备的管理工作，凡进场的机械设备，要有固定地点存放，有防雨措施，并建立和管理机电设备安全档案。

3、负责机械设备日常的维修和保养工作，凡新进机械设备或自造机具设备，在使用前负责解决存在的问题，并逐步予以完善。

4、对所有的机械设备要进行定期检查，以确保安全高效地运行。

5、负责监督各种机械设备的安全操作规程实施情况

hse岗位职责管理考核办法：质量管理工程师sqe

适配人群	SQE工程师，电子品保人员，供应商管理专员	使用场景	供应商审核，客户投诉处理，电子组装制程
设立背景	公司做电子制造，供应商零件质量老出问题，得有人专门盯着。
核心职能	管好供应商的来料质量，处理来料不良，推动供应商改进。
工作内容	验货、查供应商报告、处理投诉、开8d、跑工厂审核、填系统报表。
协作关系	跟采购谈供应商表现，向质量经理汇报，和研发一起看新零件，帮生产解决来料停线问题，和供应商开会催整改。

质量管理工程师sqe岗位职责

sqe工程师/供应商质量管理金宝通电器(深圳)有限公司金宝通电器(深圳)有限公司，金宝通

任职要求：

1.本科或以上学历，电子或相关工程类专业毕业

2.两年以上电子行业品质工程或管理类相关工作经验，至少一年以上电子制造业qe工作经验，熟悉smt及电子组装工艺，对五金、塑胶、电子有一定了解，熟练掌握品质管理工具及手法，如:spc，6西格玛管理等

3.能独立处理客户投诉，熟练应用8d method for problem solving and fa etc，了解iso9000和iso14001体系，iatf16949，熟练应用ipc-a-610/600标准等

4.英文读写流利，熟悉office办公软件，良好的团队沟通及统筹协调能力

hse岗位职责管理考核办法：安全设备管理部hse

适配人群	安全设备管理人员，HSE体系推进人员，专业系统负责人，直管单位管理者，风险评价负责人，隐患治理执行者	使用场景	项目年度目标管理，风险识别与削减，隐患治理跟踪，应急预案演练，专业系统检查考核，事故调查分析
设立背景	因为hse管理体系要落地，分公司有安全环保目标要完成，得有人专门盯这事。
核心职能	管好部门和每个人的安全责任，推动hse在专业系统和托管单位落实，防事故、控风险、治隐患。
工作内容	写年度hse计划，签承诺书，做风险评价，建档案，改操作规程，查隐患，搞应急演练，考核检查，处理事故。
协作关系	向分管领导汇报，跟项目、工程、作业管理人员对接，指导直管单位，配合工艺、设备等专业系统，协同整改问题。

根据hse管理体系的要求和路桥市政二分公司的hse工作目标，编制本部门年度hse职责实施计划，确定部门年度hse工作任务、目标，通过落实部门hse职责和每个管理人员的hse“一岗一责制”，为企业hse目标的实现提供保证。

1、承诺和目标

1.1承诺

安全设备管理职能部门是推进hse体系的组织者和监督者，应通过落实职能部门的hse职责和每个管理人员的hse“一岗一责制”。

1.2承诺原则

1.2.1每个管理人员都应进行hse承诺;

1.2.2部门负责人应代表部门向分管领导进行承诺;

1.2.3hse承诺应以书面形式予以明确。

1.3承诺内容

1.3.1部门hse承诺书应包含以下内容:

1.3.1.1坚持hse方针，认真贯彻、执行国家、集团公司有关本专业的各项安全生产、环境保护和工业卫生的法规、标准、规范、制度和要求，并落实在各项工作中、落实到每个管理人员。

1.3.1.2实现本项目年度hse目标，不发生因管理失误造成的各类事故。

1.3.1.3严格要求、严格管理，不违章指挥，纠正违章、违纪行为。

1.3.1.4在部门、专业系统、直(托)管单位全面推行hse管理，并确保专业系统、直管单位hse目标的实现。

1.3.1.5采用先进的装备和手段，不断改善作业环境和作业条件，防止事故和职业危害。

1.3.2部门人员hse承诺书应包含以下内容:

1.3.2.1履行hse“一岗一责制”。

1.3.2.2不违章指挥，纠正违章、违纪行为。

1.3.2.3熟知hse职责和要求，承担相应的hse责任。

1.4文件控制

1.4.1依据hse管理体系的要求，建立部门hse管理相关文件的记录、审批、发放、更改和归档管理措施。

1.4.2建立文件修订制度。在新、改、扩建和技术改造后，及时修订相关的操作规程、管理制度等。

1.5风险评价和隐患治理

部门应在所管辖专业和直(托)管单位中，不间断地组织风险评价工作，识别与业务活动有关的危害、影响和隐患，及时采取有效措施，把风险降到最低或控制在可以承受的程度。

1.6风险评价

有关部门要建立风险管理的程序

1.6.1明确项目、过程和作业管理人员是风险评价工作的负责人。

1.6.2对现有装置和设施在常规和非常规的工作环境及操作条件下、在事故及潜在的紧急情况下和生产的全过程中，明确界定需要进行风险评价的项目、工程和作业等。

1.6.3结合本专业特点选择合适方式进行风险评价。

1.6.4监督检查风险评价的进行情况。

1.6.5检查风险削减措施和控制措施的落实情况。

1.6.7总结风险评价结果，提出改进意见。

1.6.8建立项目、工程和作业风险评价及风险削减措施档案。

1.7隐患治理

1.7.1建立项目、工程和作业的风险评价及削减措施档案。

1.7.2部门应按隐患治理“四落实”的原则，对企业的隐患治理提供技术或资金支持。

1.7.3组织对专业系统和直(托)管单位隐患的治理。

1.7.4对已立项或已实施的隐患治理项目进行跟踪检查，监督项目的进展和完成情况。

1.8应急管理

1.8.1组织或参加制定应急预案;

1.8.2落实部门管理人员和所管辖专业系统应急处理的责任;

1.8.3组织或参加应急预案的检查和演练;

1.8.4组织或参加应急预案的评估、修订。

1.9检查和监督

1.9.1制定所管辖专业系统的检查考核制度;

1.9.2组织对专业管理情况(如工艺操作指标的执行、设备管理状况等)检查和考核;

1.9.3对查出的问题和隐患落实项目负责人、整改期限、整改要求和整改资金;

1.9.4组织对整改情况的检查验收。

2.0事故处理和预防

2.0.1制定所管辖专业系统的事故管理程序和处理办法;

2.0.2组织对所管辖专业系统事故情况调查和分析;

2.0.3对所管辖专业系统事故提出并落实整改措施;

2.0.4提出事故处理意见并负责考核;

2.0.5对所管辖专业系统事故进行通报。

hse岗位职责管理考核办法：锅炉压力容器管理hse

适配人群	安全管理员，环保专员，设备管理员	使用场景	特种设备监管，环保合规管理，事故调查处理
设立背景	单位有锅炉压力容器要管，环保也得有人盯，不然容易出事。
核心职能	管好锅炉和压力容器这些特种设备，顺便把环保这块也抓好。
工作内容	做设备登记、日常检查、督促保养、建台账、写材料、报事故。
协作关系	听科长安排，跟设备使用部门常联系，和安全部门一起查问题，事故时配合调查组。

1、在科长领导下，负责本单位的锅炉压力容器和环境保护管理工作。

2、认真贯彻执行国家、上级部门关于安全生产、环境保护的方针政策、法律、法规和规章制度。

3、负责锅炉、压力容器等特种设备的登记注册工作。

4、负责锅炉、压力容器的监督检查和日常管理，督促有关部门和单位做好锅炉、压力容器等特种设备的维护保养。

5、参与制定、修订本单位安全环保管理制度和安全技术规程，并监督检查执行情况。

6、参加各类特种设备事故的调查处理，负责特种设备事故汇总、统计上报工作。

7、负责建立健全各种台帐、资料、档案等工作。

8、完成领导交办其他任务。