软件技术工程师岗位职责
| 适配人群 | 日语IT工程师,海外驻场工程师,Linux开发人员 | 使用场景 | 售后支持,软件开发,系统运维 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 客户买了软件老出问题,得有人专门帮他们修。不然客户生气跑掉,公司收不到钱。 | ||
| 核心职能 | 接客户电话,查软件哪里坏了,远程或教客户自己修好。日语要能听懂客户着急说的话。 | ||
| 工作内容 | 回邮件、打支持电话、写故障报告、装测试环境、查日志、重启服务、填工单系统。 | ||
| 协作关系 | 向技术支持组长汇报。和开发组吵架改bug,跟销售说客户又卡在哪了,帮测试组复现问题。用日语写邮件给日本同事。 | ||
日语软件技术工程师 职位描述:
技术支持工程师负责解决处理客户的软件售后服务请求。在工作质量考核标准下,给客户提供优质的技术支持服务。
1.以客户为导向,积极解决客户问题,满足客户要求;
2.较高的客户服务技能,电话沟通技巧,口语和书写能力;
3.最好有较好的日语听说读写能力;
4.较丰富的各种硬件知识,软件知识,和操作系统;
5.基本的技术能力和知识(databases, operating systems, programming, networking等);
6.解决问题的技能;
7.自我管理能力;
8.积极参与团队活动。
1.5年及以上it相关工作经验,例如硬件/pc/软件技术支持,软件开发等;
2.较好的日语听说读写能力;
3.有客户服务经验者优先考虑;
4.大学本科(理工科)学历优先考虑
6. 有数据库技术经验;
7. 从事过unix/linux平台上的软件开发;
8. 在日本从事技术支持或软件开发相关it工作者; 职位描述:
软件技术工程师岗位职责:it软件技术工程师
| 适配人群 | 实施工程师,售后工程师,技术支持专员 | 使用场景 | 项目实施,系统维护,产品演示 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司项目多,客户老问技术问题,得有人专门盯实施和售后。 | ||
| 核心职能 | 跑现场装系统、教客户用、修bug、回访满意度、传用户新需求。 | ||
| 工作内容 | 做实施培训、维护升级系统、演示产品、查网络、记问题、填工单、回邮件。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理安排,跟销售对接售前需求,和开发同事联调问题,帮客服转技术反馈,每月向主管交服务报告。 | ||
岗位职责:1.按照公司的要求,主要负责项目实施和技术支持;
2.为客户提供有效的技术服务和相关的技术咨询(包括实施培训、系统维护升级、进行产品演示、网络维护、沟通反馈技术需求信息等),及时解决用户软件使用中的问题。
3.负责向客户提供售前和售后的技术支持,解决产品售后的技术问题,售后服务的用户沟通协调,确保用户满意度。
任职资格:1.责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神;灵活应变能力以及良好的语言表达能力;
2.有较强的沟通能力、服务意识和敬业精神;
工资标准:薪酬=基本工资 考勤奖金 技术补助 年功工资 社保补助(-社保应扣)……
软件技术工程师岗位职责:c#软件技术工程师
| 适配人群 | 应届技术工程师,自动化专业毕业生,计算机类应届生 | 使用场景 | 软件研发项目,系统集成实施,技术文档管理 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司新项目多,人手不够,得招应届生来帮忙写代码、做测试、整文档。 | ||
| 核心职能 | 帮工程师干活,写技术文档,参与开发测试,协调程序员之间的事儿。 | ||
| 工作内容 | 写代码、跑测试、整理文档、改bug、开会记笔记、搭环境、配工具。 | ||
| 协作关系 | 听项目经理和资深工程师安排,跟测试员、产品经理、其他程序员一起改需求、对版本、同步进度,有时要问导师问题。 | ||
岗位描述:
1、参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程,并协助工程师或项目经理完成软件研发等相关工作;
2、根据公司技术文档要求编写相应技术文档;
3、协调各个程序员的工作,并能与其它软件工程师协作工作;
二、任职资格:
1、全日制统招xxxx年届大专及以上应届生,自动化、计算机、通信工程、电子信息、机电等相关专业;
2、良好的专业理论基础知识并了解软硬件开发的流程;
3、良好的学习能力,积极上进。
软件技术工程师岗位职责:软件技术开发工程师
| 适配人群 | Java开发工程师,后端开发人员,ERP技术工程师 | 使用场景 | ERP实施,系统优化,技术攻关 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做erp系统开发,需要有人写java代码 | ||
| 核心职能 | 写代码做功能模块,参与系统设计,解决技术难题 | ||
| 工作内容 | 配合做系统设计,开发功能模块,写技术文档,搞系统优化 | ||
| 协作关系 | 听项目经理和需求分析师安排,跟其他开发一起干活,向上级领导汇报 | ||
岗位职责:
1、 负责配合项目经理和需求分析师,开展系统的总体设计,并完成功能模块的设计与开发;
2、 独立或与其他团队成员,进行技术难点攻关和系统优化工作;
3、 按照项目规范编写相关技术文档;
4、 完成上级领导安排的其他相关工作
任职资格:
1、 计算机相关专业本科以上学历,良好的沟通表达、学习领悟能力,较强的责任心与团队精神;
2、 2年以上 java 开发经验,熟练使用eclipse、idea等开发工具,精通hibernate、mybatis、ibatis、springmvc,springboot等开源框架;
3、 熟练使用bootstrap、vue、react、angularjs、easyui、jquery等前端框架技术中两种以上,熟悉freemarker、velocity等模板引擎中的一种;
4、 熟悉oracle、mysql等数据库开发,有较好的数据库设计和编写脚本的能力,熟悉redis、memcached、mongodb等;
5、 熟悉weblogic、tomcat、jboss等服务器配置和部署,熟悉使用svn,git等版本控制工具;
6、 熟悉分布式开发者优先。
软件技术工程师岗位职责:嵌入式软件技术支持工程师
| 适配人群 | 嵌入式软件工程师,工业自动化工程师,PLC开发工程师 | 使用场景 | 自动化产线调试,工业软件交付,现场总线集成 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司自动化软件卖得多了,客户老问问题,得有人专门答。 | ||
| 核心职能 | 帮客户用好软件,教销售怎么讲技术,自己还要写点代码。 | ||
| 工作内容 | 接客户电话邮件、做产品演示、给销售培训、改softplc和eclr相关代码。 | ||
| 协作关系 | 天天跟销售说话,听技术部老大安排,有时找研发同事要资料,偶尔陪客户现场调试。 | ||
职责描述:
1、负责公司自动化软件产品的技术支持工作;
2、负责为客户提供产品和技术演示;
3、负责为销售团队提供产品技术培训;
4、负责以softplc和eclr为内核的软件开发工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机或自动化控制相关专业;
2、熟练掌握c/c 开发,嵌入式操作系统(freertos/ucosiii/linux/vxworks),熟悉cortex-m4/a8/9系列mcu和plc技术;
3、 熟悉现场总线技术(modbus/canopen/profinet)和工业运动控制技术;
4、3年及以上嵌入式c/c 软件研发经验,有基于嵌入式操作系统开发应用程序或者驱动经验,有工业软件(plc,现场总线,运动控制)开发背景为佳;
5、具备高度的责任心,团队合作能力以及较强的学习能力;
6、具备熟练的英文听说读写能力。








