导语：事业部总裁岗位职责及职位要求，这可不是光管人、开会、签文件的活儿。得带着整个团队往前奔，方向要对，节奏要稳，人心要齐。既要扛得住压力，也得听得进声音；既要有大局观，又不忽略关键细节。想干这活儿？责任重、空间大、成长快。
事业部总裁职位要求
1.跳槽频繁，三年二跳不考虑；
2.必须统招本科以上学历；
3.要求8年酒店运营管理经验，打造过新品牌，必须具备连锁酒店经验。
事业部总裁岗位职责
1.主导制定环保健康型酒店战略目标，并统筹环保酒店运营，实现经营目标；
2.负责执行并落实环保健康高品质经营策略，并在执行过程中对各区域各部门各渠道实现品质策略运行监督；
3.整合环保渠道及运营资源，统筹并达成公司运营管理指标；
4.定期组织对行业发展趋势、酒店运营状况和市场竞争能力的调研，结合环保酒店的品牌定位，不断提出优化运营服务标准的策略与方案。
总句数：2句
平均句长：127字符/句
段句比例：1段≈0.2句
最长段：62字
最短段：9字
排版等级：待优化（建议调整段落）
标点总数：24个
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表达风格：流畅型
段字均值：28字/段
句字均值：127字/句
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公司要推环保健康型酒店
事业部总裁
定环保酒店战略目标，管整体运营，盯经营结果
定策略、盯品质、整资源、做调研、提优化方案
和各区域负责人对接，向ceo汇报，跟品牌、运营、渠道团队一起干活
2024年7月1日生效，hr和ceo一起维护，业务方向变了就调