发布时间:2026-08-13
| 制定目的 | 小区绿化保洁乱七八糟,设施坏了没人管,环境脏乱差,居民老投诉。 |
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| 适用范围 | 绿化清洁部所有人,小区所有绿地、道路、垃圾桶、长椅、喷泉这些地方。 |
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| 职责分工 | 主管盯分包方干活,员工每天巡设施,班长管好记录和培训,大家都要报告问题。 |
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| 管理要求 | 每天巡绿地和设施,及时清垃圾,打药防虫,按时浇水施肥,坏的马上报修。 |
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| 监督与检查 | 主管每周查三次巡查记录,物业经理抽查,漏巡或不报修扣当月绩效,两次警告调岗。 |
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小区绿化清洁部门职责
1、负责巡查监督和管理环境分包方(保洁、园艺)工作。
2、负责公共设施的巡查。
3、保持公共环境良好外观,公共设施功能正常发挥,维护小区正常公共秩序。
4、负责制定公司有关环境等方面因素进行评估策划方案,并协助相关部门制定相应的措施。
5、按公司培训计划做好相关的培训工作。
6、协助工程技术部不断完善相关的设施管理制度。
7、对本部门有关的环境等方面因素进行评估,并制定相应的措施。
8、负责小区的绿化及其病害虫防治。
9、负责绿化的施肥和浇水等。
10、负责小区的保洁和垃圾清运。
11、负责本部门的管理体系文件的控制。
12、负责本部门的日常记录的管理。
编制:审核:批准:日期:
发布时间:2026-08-05
适用岗位:绿化班组长、绿化工、园艺师
| 制定目的 | 树太高太密,下面花草晒不到太阳。光照不够,虫子病害多,花草长不好。管起来特别费劲。 |
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| 适用范围 | 园区里所有乔木、灌木、落叶树,还有花坛花球这些地方。 |
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| 职责分工 | 主管盯着整体效果,班长看修剪对不对,工人动手剪枝条,谁剪谁负责不伤树。 |
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| 管理要求 | 先看树形再动剪,枯枝病枝必须剪掉,高处用梯子加高枝剪,重剪留够主干,剪口要平滑。 |
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| 监督与检查 | 班长每天巡查看剪得齐不齐,主管每周抽查,剪秃了或剪歪了要返工,三次不合格换人干,剪错树赔钱。 |
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物业园区植物的修剪方式
1.0目的:保持植物形状,控制植物发展。
2.0修剪方式:
2.1乔木特点:乔木种植初期形状和阔度都适合植物的生长要求。但随着时间转变,有些植物过高过大,树冠连在一起。使下面的花草植物得不到充分的光照,包括绿地草坪严重缺光,造成花草分化不良。缺少光照起不到消杀作用,病虫害发生严重,在管理上带来很大的难度。这时就需要对树冠进行修枝引光,才能有益下边花草的生长。
2.2修剪方式:首先观察树冠形状,怎样剪才能达到引光效果,及保持树冠美观,又能达到剪枝引光的目的。待确定好需要修剪的枝条后,最好用高枝剪站在梯子上操作。便于观察修剪后的效果。修剪时先剪除内生枝、枯枝、病枝最后修枝定型。
发布时间:2026-08-01
适用岗位:绿化班组长、绿化队队长、物业项目经理
| 制定目的 | 台风多发季节快到了,树倒了砸车砸人很危险,雨水积多了树根会烂。 |
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| 适用范围 | 所有管区里的绿化带、树木、草地、排水沟这些地方。 |
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| 职责分工 | 主管盯整体,领班查现场,绿化工人天天看树和水沟通不通。 |
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| 管理要求 | 新种大树要绑支架,常给树根培土,剪掉多余树枝,清通所有排水口,低洼地填高,风雨后12小时内处理倒树歪树。 |
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| 监督与检查 | 主管每周抽查两次,领班每天巡三遍,没做到扣当月绩效分,连续两次不合格要重培训。 |
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物业辖区绿化防风防涝程序、标准
1.0范围
管区内绿化区的防风防涝。
2.0作业程序
2.1对新种的乔木须用水泥柱或竹杆做防护架。
2.2平时应注意对灌木和乔木进行培土。
2.3对乔木进行剪枝以减少阻风力。
2.4检查保持雨水井和明沟、暗道畅通。
2.5对下沉的绿地进行填土改造,以保证绿地不积水。
2.6风雨过后对绿化进行全面检查,发现受害的树木在12小时内根据情况可采用锯树、扶正、培土、支架或拉绳等方法处理。
3.0注意事项
支撑物或拉绳与树杆之间垫上柔软的东西,以防破坏树皮。
发布时间:2026-07-26
适用岗位:绿化班组长、园艺技师、养护作业人员
| 制定目的 | 怕植物搬来搬去弄坏弄脏市场,怕花死了没人管,怕大家乱扔枝叶弄脏地方。 |
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| 适用范围 | 所有在市场里干园艺活的工人。 |
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| 职责分工 | 工人自己管好手里的活,班长盯着点,协管员处理突发问题。 |
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| 管理要求 | 戴工牌、护好植物、摆整齐、勤浇水施肥、及时换枯叶、工具不乱放、枝叶扔桶里。 |
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| 监督与检查 | 班长每天看两遍,协管员不定期查,谁没做到就提醒,再犯要重做一遍,三次就找主管谈。 |
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市场项目物业园艺工职责
1、上班时配带工作证,注意仪表整洁,待人态度要诚恳、大方。
2、搬运植物时,注意保护绿色植物的株形姿态不受损,养活花泥及污物的不散落。
3、摆放时要根据盆栽植物的大小、高矮和长势的优劣放置,采取不同的措施进行管理。
4、养护时如发现植物有枯萎的现象时,要立即更换或修剪,确保植物的正常生长。
5、摆放的植物要经常进行养护,确保盆子表面干净,盆内无杂物,叶面无灰尘,如发现有人故意损坏绿色植物,要当场阻止,并报告协管员。
6、为了使植物的生长更茂盛,要定期浇水、施肥、打药绿化所用的工具不能随便乱放,自用工具要随时不离身,摆放的植物要根据品种、造型,摆到指定的位置达到风格的统一与和谐。
发布时间:2026-07-20
适用岗位:绿化班组长、养护主管、现场督导员
| 设立背景 | 校区要绿得好看又省钱,师生得有好环境,所以设这个岗管绿化。 |
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| 核心职能 | 管绿化工、盯花草长势、保绿化带干净整齐、省水省料。 |
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| 工作内容 | 写计划、开例会、教工人、巡绿地、查浇水施肥、清杂草、防虫害。 |
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| 协作关系 | 听服务中心和校方安排,跟绿化工一起干活,配合保洁、维修等其他部门,定期开会沟通。 |
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校区物业项目绿化主管岗位职责
一、主持绿化部全面工作,按校区绿化实际工作出发,制定工作计划和管理方案,去落实各项工作。
二、执行公司指示,按校方要求和服务中心办公会决议,对工作认真负责。
三、维护绿化部正常工作秩序,保证服务质量,为师生创造一个良好的生活环境。
四、参加服务中心会议,主持本部门会议,及时沟通信息,并进行技能培训。
五、熟悉校区内所有绿化布局、花草树木名称、生长特性、培植的管理方法、病虫害防治和预防方法。
六、要求绿化工对花草树木培土、施肥、淋水、修剪、除杂草和病虫害防治,依照标准去完成。
七、保证绿化带不留杂物、杂草、不缺水、不死苗,不被破坏、花草树木生长良好;
八、严格控制公司物料成本开支和绿化灌溉用水量,尽可能为校方减少损耗。
九、配合其他部门完成工作任务。
十、完成上级领导交办的其他工作。
发布时间:2026-07-08
适用岗位:绿化班组长、客户服务中心员、保洁班组长
住宅园区家庭服务提供与控制细则
1.目的
为保证家庭服务质量,避免服务不及时、遗漏等情况发生,特制定本细则。
2.范围
本细则适用于**管理处。
3.职责
3.1 管理处任何部门和员工都有受理业主/住户家庭服务需求并及时将需求信息反馈给客户服务中心的责任。
3.2 管理处客户服务中心负责家庭服务的统筹安排及跟进。
3.3 小区保洁班、绿化班、公共设施维修组、工程部负责家庭服务提供及服务信息的反馈。
3.4 管理处客户服务主管负责监督、检查各项控制措施的落实情况。
4.定义
家庭服务:指为业主/住户提供的家政服务(包括户内清洁、清洗、清理、地板打蜡、绿化养护、消杀等)、居家报警开通/改位/维修、安装维修等服务。
5.方法及过程控制
5.1 接单
5.1.1 管理处任何人员(含控制中心人员)接到业主/住户家庭服务需求时,应问清所需服务的内容、服务时间、需要人数、对方的苑/座/房号、
联系电话等,并及时将信息传递给管理处客户服务中心。
5.1.2 客户服务中心接到顾客需求后,应及时记录在《家政/维修登记表》或《居家报警开通/改位/维修登记表》上,并视管理处服务人员工作安排情况与业主/住户约定服务时间。
发布时间:2026-06-28
适用岗位:绿化班组长、物业绿化工、园林技术员
| 制定目的 | 广场人多车杂,怕丢东西、出意外,想让大家进出安心、停车有序、遇到事有人管。 |
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| 适用范围 | 所有进出广场的人和车,还有快递、监控、巡逻这些活儿。 |
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| 职责分工 | 主管带队伍、定计划、查岗;组长盯各班;队员站岗巡逻;经理每月检查;维修工管设备。 |
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| 禁止行为 | 不许私拆邮件,不许无证放人进,不许没出门证放货出,不许在车库抽烟、修车、漏油车入库。 |
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| 检查与监督 | 门岗登记访客、查证件;搬货要出门证;监控24小时有人看;每月检查设备;没做到扣分、培训、换岗。 |
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商业广场公共秩序维护管理方案
一、秩序维护管理架构
秩序维护员队伍是为了保障区域内的财物不受损失,人身不受伤害,业户工作、生活、学习秩序正常而设立的一支为广大业户提供专业服务的队伍,也是物业管理公司的重要工作之一。
秩序维护员人员条件
经过有关主管部门培训并取得岗位证书;
经过公司入职前培训并取得公司秩序维护人员上岗证书;
愿意接受公司各项管理制度的制约;
愿意接受公司关于秩序维护员人员末位淘汰而下岗或换岗的规定;
愿意接受公司关于秩序维护员队伍进行准军事化训练的规定并积极参与训练。
思想品德好,无任何犯罪前科以及其它不良记录;
有吃苦奉献精神和职业道德;
复员军人优先;
党员优先。
秩序维护主管职责
1)负责秩序维护员队伍的建设。