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压力容器管理员

更新时间:2026-10-08 18:13:45

液化气部分安全设施检查要点(优选4篇)

制定目的液化气站设备多,容易出漏气、着火、爆炸这些事。罐子老了、泵坏了、管道裂了都危险。
适用范围液化气贮罐、烃泵、管道、充装秤、站房、消防设施、安全阀和压力表。
职责分工站长盯全局,班组长查现场,操作工管自己手里的设备,维修工保设备不带病运行。
管理要求罐子要定期验、漆皮不能掉、焊缝不能裂;泵和管道不能漏;充装秤三个月一校;防火堤要高够1米;喷淋水要能喷满罐子。
监督与检查每天交接班看一遍,站长每周查一次,安全部每月抽查。没做到就扣绩效,问题多就停岗培训。记录少一次罚50元。

◇ 液化气贮罐:液化气贮罐是液化气站的主要设备。属三类压力容器,必须满足以下要求:a.技术资料齐全,要求必须是国家定点厂生产的合格产品,同时还应有产品合格证和质量证明书以及定期检验报告书。b.观完好:外观要求无腐蚀,漆色完好无起皮,表面无肉眼可见变形和深度超过1mm以上的划痕,罐体焊缝及焊接热影响区内应无裂纹。c.安装合理:贮罐安装应符合安全要求,基础牢固可靠无位移及沉降现象;贮罐安装后便于检查及维护、保养。d.罐体的接地装置便于观察和定期测试,但必须与避雷针的接地装置分别设置,并且每年有检查和测试记录。

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压力容器安全管理人员工作职责(优选6篇)

制定目的怕出事,保安全,让管道不乱跑气、不炸、不漏毒气,大家干活心里踏实些。
适用范围管所有碰压力管道的人,管登记、检查、培训、修护、应急这些活儿。
职责分工安全部牵头定计划,操作工日常盯,班组长每周查,厂长年底看总账。
禁止行为不准瞒报漏报小毛病,不准用没检过的表和阀,不准让没证的人碰关键阀门。
检查与监督每月5号前交检查表,安全部抽查,月底通报;漏交三次扣绩效,问题超3天不改要写说明。

一、贯彻执行有关安全法律、法规和压力容器的技术规程、标准,建立健全压力管道安全管理制度;

二、具体负责压力容器安全管理工作,办理压力容器的统计上报,组织有关操作人员的安全技术教育和培训工作;

三、建立技术档案,办理压力容器的注册登记工作;

四、制定压力容器定期检验计划,安排附属仪表、安全保护装置、测量调控装置的定期校验和检验工作;

五、参与压力容器的安装验收及试车工作。

六、对事故隐患及时措施进行整治,重大事故隐患应书面形式报告质监部门;

七、对输送可燃、易爆或有毒、腐蚀介质的压力管道,应建立巡线检查制度,制定应急措施和救援方案,根据需要建立抢险队伍,并定期演练;

八、参与压力容器工艺参数变更的审批工作;

九、按规定及时如实向主管部门和质监部门报告压力容器事故。

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特殊工种管理制度(烟草业)(优选5篇)

制度目标管好特殊工种安全,防止出事,让大家干活更安心。
职责分工安全部盯安全,工程部管现场,人力部建档案,工人自己守规矩。
核心条款必须持证上岗,年龄满18,身体好,考过试,定期复审,离岗半年要重考。
执行要求人力部马上建档案,工人作业戴证,安全部每月查一次,发现没证或过期立刻停岗,部门连带扣分。

公司特殊工种管理制度

1.目的

规定特殊工种安全管理要求。

2.范围

本制度适用于公司特殊工种管理。

3.责任者

安全部、工程部、人力资源部、特种作业人员。

4.程序

4.1特殊工种的范围

4.1.1起重机械(含电梯)作业;

4.1.2企业内机动车辆驾驶;

4.1.3压力容器操作;

4.1.4高、低压电工;

4.1.5电焊、气割。

4.2特种作业人员基本条件

4.2.1 年龄满18岁,身体健康,无妨碍从事相应工种作业 的疾病和生理缺陷。

4.2.2 具备相应工种的安全技术知识,参加国家规定的安全技术理论和实际操作考核并成绩合格。

4.2.3 符合相应工种作业特点需要的其他条件。

4.3 特殊工种人员的监督与管理

4.3.1 特殊工种人员必须持证上岗。

4.3.2 人力资源部必须建立特殊工种人员档案。

4.3.3 有下列情形之一的,由公司收缴其特种作业操作证。

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特种设备作业人员安全教育培训制度(优选10篇)

制定背景新工人不懂危险设备,老员工可能忘安全操作,怕出事伤人伤己。
适用范围司炉工、焊工、电梯、起重机械、压力容器这些岗位的人。
职责分工公司人事部门安排培训,质监部门负责考试发证,车间班组长日常盯紧。
管理规定上岗前必须培训,考不过不能干,两年要复审一次,换岗也要重新学。
监督与罚则每年定计划,每月学安全,建档案查名册,没培训就上岗要停工补课,复审超期自动停岗。

为了加强特种设备作业人员(司炉工、焊工、电梯、起重机械、压力容器等工种)的培训教育管理,确保操作者本人和他人的安全,特制定本管理制度。

一、必须对新工人进行入厂前的安全教育,了解企业的基本情况和存在危险性的设备或场所。

二、公司每年制订培训教育计划,根据工作需要安排岗位作业人员参加质监部门的取证和换证培训学习。

三、对于司炉工、焊工、电梯、起重机械、压力容器等特种设备作业人员,必须进行专门的安全技术培训,经质监部门考核合格后方准许上岗。

四、特种设备作业人员每二年复审一次。

五、公司建立特种设备作业人员档案和名册。

六、在采用新方法、添设新技术设备、制造新产品和调换工人工作的时候,必须对工人进行新操作法和新工作岗位的安全教育。

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压力容器安全信息收集管理制度(优选10篇)

制度目标管好压力容器,别出事,别超压,别漏气,别伤人,让设备安安全全用起来。
职责分工副总管总责。生产技术部定规矩、查运行、搞检验、管档案。使用单位建制度、教员工、守规程。操作员按章干、会应急、守纪律。
核心条款必须持证上岗。不能超压用。水处理要到位。检修得找有资质的。安全附件要齐全有效。气瓶防爆防晒防油。
执行要求新容器要资料全才给办证。每台都要建档登记。每年定检验计划。操作员发现异常马上停机报告。检查结果要留记录。谁没做到就按考核办。

1.主题内容与适用范围

本制度规定了压力容器的一般管理要求、管理职责、主要控制环节、考核与奖惩。

本制度适用于公司各单位对压力容器的购置、申报、登记、使用、修理、校验等环节的管理。

2.术语

2.1压力容器

同时具备下列条件的容器为压力容器:

a.最高工作压力大于等于0.1mpa(不含液体静压力);

b.内直径大于等于0.15m,且容积大于等于0.025m3;

c.介质为气体、液化气体或最高工作温度高于等于标准沸点的液体。

3.一般管理要求

3.1压力容器设计、制造、安装、使用必须符合国家规定。

3.2压力容器操作人员的基本条件为:

3.2.1年满十八岁以上,具有初中以上文化程度。

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特种设备作业人员安全管理制度(优选10篇)

制度目标管好特种作业的人,不让他们乱来,保证干活安全,别出事。
职责分工人力部看人合不合格,安环部组织培训考试、管复审体检、监督持证上岗。
核心条款必须体检合格才能培训,持证才能上岗,不能涂改转借证书,半年不干就作废。
执行要求安环部每年安排复审和体检,没证或证过期的不准上岗位,领导安排无证上岗要被追责。

1、特种作业人员由人力资源部负责特种作业人员培训前的年龄、文化程度、身体条件、岗位需求的审核,报安全环保部备案,由安全环保部负责组织培训考试、取证。

2、特种作业人员在培训取得作业资格证前必须进行体检,体检合格,(没有职业禁忌证者)方可参加作业资格培训。

3、特种作业人员必须严格遵守本工种安全技术操作规程,严重违章或造成事故者取消作业资格。

4、特种作业人员必须服从安全管理部门的监督管理,持证上岗作业。

5、加强取得特种作业资格证书的人员教育和管理。安全环保部积极认真地做好特种作业人员的培训复审和体检工作。复审合格者方可继续从事特种作业。

6、特种作业人员资格证书不得涂改、转借,资格证书丢失应报主管部门备案、补办。

7、特种作业人员连续六个月不从事本工种作业,作业资格证书作废,需重新培训取得特殊工种资格证书后方可上岗作业。

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压力容器安全档案制度(优选10篇)

制定背景以前监管老是抓不住重点,信息不灵通,整改也不彻底。就想让安全信息跑得快一点、准一点、全一点。
适用范围管压力容器的部门和人,还有跟这事儿有关的所有活儿。
职责分工管理部门带头干,管理人员具体做,领导和安全部门盯着看落实没。
管理规定信息要常更新、快传达、真上报、全说明。不能拖、不能糊弄、不能光靠听说。
监督与罚则开会讲、发文件、贴公告,都要留痕迹。上级抽查,漏报迟报要提醒,错报重报要问清楚。每月对账,年底算总账。

为进一步促进本单位压力容器安全管理工作的针对性、及时性和工作效能,切实解决监管工作中的情况不掌握、监管不及时、重点不明确、措施不到位、整改不全面等问题,特制定本单位压力容器安全信息收集、传达与沟通的制度。

1.压力容器管理部门和管理人员应获取法规、安全技术规范、政府有关文件及本单位压力容器安全管理等信息的渠道,应主动定期获取和更新压力容器安全信息,并确认其适用性。

2.压力容器管理人员应将法规、安全技术规范、政府有关文件及本单位压力容器安全管理信息在内部各层次之间以及内外部之间及时有效地传达,并将发现的压力容器安全隐患及时通报给相关责任人员。

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液化石油气储配站火灾防范(优选10篇)

制定目的液化石油气站容易出事,怕着火爆炸,怕设备不合规,怕人没培训就上岗。
适用范围所有液化石油气储配站,包括新建站、老站,还有管站的人和干活的人。
职责分工站长要盯全场,安全员查隐患,操作工守规程,培训老师教到位,谁出错谁负责。
管理要求建筑得消防验收合格,设备按标准装,气瓶按规定放,防雷防爆设施必须有,预案要常演练。
监督与检查评价小组现场查,对照表格一条条过,问题不改不发报告,整改完再复查,漏查要重做,报告不准要返工。

1安全评价的前提条件

1.1 经营单位应持有工商行政管理部门核发的营业执照,其营业执照上的企业名称、经营范围应与其向安全评价机构提交的《液化石油气储配站基本情况表》相一致。

1.2 新设立的经营单位应持有相关部门批准的文件,新项目应有竣工验收批准文件,其批准文件上的企业名称、经营范围应与其向安全评价机构提交的《液化石油气储配站基本情况表》相一致。

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固定的空气压缩机安全规则和操作规程3(优选6篇)

编制目的让压缩机用起来不冒火、不炸、不伤人,保护机器也保护人,别让油烧起来,别让压力憋爆了,别让人摸到烫的地方。
适用范围固定式或撬装的容积式空气压缩机,排气压力0.05~5mpa之间,功率2kw以上。
职责分工操作员自己动手开停机、看表、听声音;班组长在旁边盯著;维修工负责换油清积炭,安全员不定期查。
操作流程先检查油位水位,再开冷却再启机;运行中盯温度压力表;停机先卸压再关机;每天擦油渍、每周清滤网。
执行标准油位必须在标尺两刻度间,水温不能超60℃,排气温度不许过180℃,用普通扳手拧紧螺丝,听不到异响才算正常,地面不能有漏油。

内容: 本标准等效采用国№标准iso 5388―1981(固定的空气压缩机安全规则和操作规程》。

第一篇 总则

1主题内容与适用范围

本标准规定了空气压缩机设计、安装、操作及维护中应遵守的安全规则和操作规程。

本标准适用于一般用固定或撬装的容积式空气压缩机(以下简称压缩机)。

本标准不适用于下列类型的压缩机:

a.轴功率小于2kw的压缩机;

b.排气压力小于0.05 mpa的压缩机;

c.排气压力大于5mpa的压缩机;

d.用于呼吸、潜水、外科手术的特殊供气的压缩机;

e.用于空气制动系统的压缩机。

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