发布时间:2026-07-29
| 制定目的 | 食堂老出问题,师生吃饭不放心,得有人盯紧点,让饭菜安全又实惠。 |
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| 适用范围 | 管所有承包食堂的老板,管他们卖啥、咋做、收多少钱、干不干净。 |
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| 职责分工 | 餐饮部牵头干活,经营户自己照着规矩办,伙食委员会天天查,领导最后拍板。 |
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| 禁止行为 | 不准用过期食材,不准乱标价,不准餐具不消毒,不准采购没票的东西。 |
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| 检查与监督 | 每月检查三次,查完当场打分,差的贴黄牌,再不行就换人;月底交整改单,拖一天扣绩效。 |
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餐饮管理部工作职责
一、主要职责
1、负责食堂托管经营户的招标及日常管理、监督工作
2、制定《餐饮管理细则》,成立食堂伙食管理委员会,监督各经营户的价格、质量、卫生等,做好全校师生的餐饮服务
3、制定《饮食安全卫生工作预案》与《食物中毒紧急处置预案》,对突发事件处理要及时、妥善
4、完成院处领导安排的其他工作
二、规章制度
1、食品卫生管理制度
2、餐厅餐具、用具清洗消毒管理制度
3、预防疑似食物中毒管理办法
4、采购验收制度
发布时间:2026-07-27
适用岗位:餐饮运营主管、行政事务管理者、员工服务专员
| 设立背景 | 营销部日常运转需要有人管文件、接电话、开会议、守钥匙。没这个人活就乱套了。 |
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| 核心职能 | 管好所有纸和电的来往,记清楚每件事,把东西分好类放好,钥匙只给该拿的人。 |
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| 工作内容 | 收传真打电话做记录,整理会议材料写纪要,发文件管档案,领办公用品,登记出访信息,收名片录电脑,寄邮件送合约。 |
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| 协作关系 | 听营销经理安排,跟各部门文员传消息,帮销售公关同事收报表,代经理开会记要点,找人代开门时要交代清楚安全事项。 工作内容大改就调整。 |
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[直接上级]:营销部经理
[直接下级]:无
[职位描述]: 收取、处理各类文件、信函、传真、电话并及时记录、分类、传递;做好档案分类、保管工作。
[工作内容]:
1、根据经理的要求处理部门的各项文书工作。
2、安排好由经理主持的会议准备工作,如落实会议地点,召开时间及参加人员,并做好会议纪要,印发到各部门。
3、与各部门文员沟通,协调处理好上级、下级、同级的文件和信息传递工作。
4、根据经理要求起草文件,经经理修改、确认签名后,打印发出。
5、根据要求,收取、处理各类文件、信函、传真、电话并及时记录、分类、传递。
6、做好档案分类、保管工作,各类文件非经市场营销经理同意不得外借、复印传出,对机密文件要认真登记。
发布时间:2026-07-26
适用岗位:餐饮运营主管、餐饮门店负责人、连锁餐饮店长
| 设立背景 | 酒店中餐厅要正常运转,得有人盯服务、管人、盯卫生和损耗。 |
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| 核心职能 | 带好中餐厅团队,管服务标准、人员排班、客人投诉、设备用品、清洁保养。 |
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| 工作内容 | 排员工班次,开内部会,巡餐厅,迎送客人,处理投诉,填领用单和维修单。 |
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| 协作关系 | 跟厨师长天天沟通菜品反馈,向餐饮部总监汇报,和前厅、客房、采购偶尔对接。 |
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中餐厅经理 汇侨集团/丹东汇侨国际广场/丹东希尔顿花园酒店 丹东汇隆实业发展有限公司,汇隆 (汇侨)希尔顿花园酒店 中餐厅经理 基础职能:
1、 了解每日客情,根据客情编排员工班次。
2、 参与制定中餐宴会服务标准及工作程序并组织实施。
3、 做好与相关部门的协调工作,处理各种突发事件。
4、 与厨师长保持良好的合作关系,及时将客人对菜品的建议和意见反馈给厨师长,为厨师长研究新菜品提供参考。
5、 在开餐期间负责整个餐厅的督导、巡查工作,迎送重要客人,认真处理客人的投诉,并及时将客人的投诉意见向上级报告。
6、 根据员工的工作表现将其进行评估和奖惩,培训计划并予以落实。
7、 出席餐饮部召开的会议,主持中餐厅内部会议。
8、 督导员工遵守酒店的各项规章制度。
9、 督促下属做好中餐厅的清洁保养工作。
发布时间:2026-07-20
适用岗位:餐饮运营主管、门店总经理、餐饮店长
| 设立背景 | 公司要管好每家店,得有人盯日常运营和制度落地。 |
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| 核心职能 | 管一家店的运转,让店里按公司规矩干活不出错。 |
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| 工作内容 | 盯员工排班、查卫生安全、看销售数据、做库存盘点、处理顾客投诉。 |
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| 协作关系 | 向区域经理汇报,跟采购员要货,和厨师长商量菜单,帮服务员解决现场问题,偶尔和hr对接招人。 |
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岗位职责:
贯彻执行企业的各项纪律、制度、流程,全面负责分管门店的日常营运管理。
任职要求:
1、具良好的沟通协调能力及现代餐饮经营管理意识,具独当一面工作能力;
2、熟悉餐饮业店内操作管理和作业流程,具有成熟的店铺管理经验;
3、责任心强,具备较强的口头和文字表达能力,以及计划组织能力、数据分析能力、成本控制能力、危机处理能力、团队领导能力;
4、工作踏实,具有奉献精神,能够不畏辛苦、全身心投入到工作中。
5、相关工作经验2年以上。
发布时间:2026-07-16
适用岗位:餐饮运营主管、厨房设计师、厨师长
| 制定目的 | 厨房里人多物杂,原料餐具员工信息来回跑,容易乱套出事。 |
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| 适用范围 | 所有进厨房干活的人、用的锅碗瓢盆、灶台冰箱这些设备。 |
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| 职责分工 | 厨师长盯着整体,组长管自己那块,新人听安排不乱走不乱碰。 |
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| 管理要求 | 生熟分开摆,餐具必须洗三遍再消毒,垃圾当天清完不堆着。 |
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| 监督与检查 | 领班每天转两圈看,发现没做到就当场说,三次不对要重学流程。 |
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厨房人员、物品、信息的运行流程:
(1)工艺流程
工艺流程是指从原料进入厨房到出品、传送到餐桌的全部过程。实际上是原料经员工多道工序传递、完成出品的过程,也是人流物流并行的过程。厨房制作的多种餐品可以分为热菜、凉菜、面点、西点等工艺流程。
(2)餐具流程
该流程指从装盘、出餐、上桌,到收残、清洗、消毒、餐具循环流程。
(3)员工流程
该流程指员工进入厨房的流动过程。包含厨房各种员工进入厨房,从更衣、进入岗位、走动路线、动作过程、人流携带物流传递过程。
(4)废弃物流程
厨房每天都在产生大量的废弃物,包括垃圾、废水、残汤剩饭、废气等。这是一个容易被忽略、实际上又不能小觑的重要问题。
(5)信息流程
指餐厅与厨房及其各功能部位之间信息传递的流程。点菜、起菜、催菜、传菜、停菜、改菜、结账会账都要求信息传达的及时准确。