| 设立背景 | 公司做市政文旅项目越来越多，总设计师忙不过来，需要有人帮着盯流程管项目。 | ||
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| 核心职能 | 帮总设计师跑全流程，从策划到施工图都得跟，还要懂设计和技术规范。 | ||
| 工作内容 | 看项目进度、写评估资料、整理评审流程、配合外国设计师、操作cad画图改图。 | ||
| 协作关系 | 听总设计师安排，对接市场部要资料，和总部沟通要求，跟院内同事一起落实制度，常和设计师团队混坐一起。 | ||
职责描述：
1、輔助總設計師從前期策劃、規劃、方案、擴初至施工圖全程全方面的了解並管理院內主要項目的流程工作。
2、需要全面了解設計方面及技術方面的設計內容及工作規範制度，從策劃至施工圖中各階段都有相當的了解並能執行總設計師的設計交流及管理指令。
3、承起配合及了解總部的要求及規劃，幫助總設計師建立市政文旅院的項目交流及評審流程制度，和團隊合作密切執行院內所有設計制度和規範。
4、同時在其它時間在總設計師指導下，和外國設計師組合團隊，可以支持設計團隊的工作。
5、協助總設計師配合市場部提供項目評估資料，對項目進行前期分析及是否承接的評估資料。
| 设立背景 | 宁波项目要搞精装修，得有人盯着设计进度和效果。 | ||
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| 核心职能 | 管装修设计计划、盯现场效果、处理技术问题、管外包团队。 | ||
| 工作内容 | 编计划、改图纸、跑工地、回反馈、选材料、评合作方。 | ||
| 协作关系 | 向项目总汇报，跟施工经理、成本部、营销部常碰头，和设计院、装修公司天天对接，微信电话来回问。 | ||
岗位职责：
1、编制项目全装修设计计划、公共部位装修设计计划，并负责计划的实施及反馈;
2、负责装修设计效果，解决现场实施过程的技术问题;
3、装修设计外部合作资源管理及评估;
4、负责专项装修设计管理工作的实施。
任职要求：
1、本科及以上学历，装潢设计等相关专业，有5年以上房产公司精装修室内设计管理工作经验;
2、有较好的室内设计能力，对室内装修施工工艺较为了解，熟悉各类材料，具有良好的审美能力;
3、业务技能:对室内设计、室内装修施工方面的社会资源及各类装修材料性能、市场供应情况较为了解;
4、具有较强的组织协调能力、较强的沟通能力及解决问题的能力;
5、掌握日常办公软件操作及网络知识，cad绘图软件的操作;
6、具备一定项目管理基础知识、建筑设计基础知识、房地产基础知识。
| 设立背景 | 公司接了越来越多设计项目，客户要求高，得有人盯住方向和进度。 | ||
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| 核心职能 | 把客户想法变成设计方向，管好设计部干活节奏，做方案，写规矩。 | ||
| 工作内容 | 跟项目部聊需求，排设计时间表，盯项目进度，写规划文档，改设计方案。 | ||
| 协作关系 | 常跟项目部、设计部同事打交道，向设计总监汇报，帮设计师理清任务，一起开会对进度。 | ||
职责描述：
职能描述：
1、与项目部进行客户需求分析沟通，深入了解把握客户设计需求，确保设计及创意的正确方向；
2、组织跟进设计部的项目进展，通过设计工作排期、与部门的对接、项目的规划，保证项目的高效率完成；
3、分析客户需求，能独立完成设计方案；
4、制定设计工作计划，确保多项目的有条不紊的进行及关键环节的执行发展；
5、建立设计部的设计规划文档及部门规定。
任职资格：
1、设计相关专业毕业，5年以上设计相关工作经验；
2、熟练操作各类平面设计软件；
3、熟练各类制作工艺及其成本；
4、熟练广告美术设计流程和要求，对图形设计(构图、色彩)有高度的把控能力；
5、思路活跃，对事物有独到的见解和专业的品位；
6、有良好的沟通理解能力，能够明晰设计需求，并快速指导设计师运用；
7、工作敬业，适应加班。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：无工作经验
| 设立背景 | 公司接了装修项目，得有人管设计这块事，不然图纸没人把关，施工容易出错。 | ||
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| 核心职能 | 管设计流程，提修改意见，审方案图和施工图，定设计计划和任务书。 | ||
| 工作内容 | 看设计方案，改图纸，写任务书，帮材料部认材料，跑工地核对现场。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理、材料部同事常碰头，向设计主管汇报，和施工队现场对接，偶尔和客户聊需求。 | ||
岗位职责:1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见; 2、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书; 3、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
任职资格 :1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历，能熟练操作autocad 、powerpoint、photoshop 等软件; 2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑; 3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神; 4、善于沟通，表达能力强，有团队精神; 5、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。
| 设立背景 | 公司接了装修项目，得有人盯设计和施工质量。 | ||
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| 核心职能 | 管设计过程，盯施工质量，审图纸，跟项目进度。 | ||
| 工作内容 | 看设计方案、初设、施工图；跑工地监督；配合选材料；攒案例和技术资料。 | ||
| 协作关系 | 和项目经理一起盯现场；向设计主管汇报；和材料部一起确认用啥材料；跟施工方、设计院打交道。 | ||
岗位职责：
1、参与公司装饰工程项目的设计管理;
2、负责装修施工质量管理、招投标管理;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;
4、负责对项目进行跟踪和监督;
5、应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
6、负责案例，技术及资源的整理。
任职资格：
1、装饰设计、室内外设计等相关专业本科以上学历;
2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad、powerpoint、photoshop等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、善于沟通，表达能力强，有团队精神。
| 设立背景 | 集团工程部要管好多项目，得有人盯预算、跑现场、搞验收。 | ||
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| 核心职能 | 盯项目全流程，从出方案到验收结算，保证质量不超支。 | ||
| 工作内容 | 写预算清单、谈供应商报价、跟施工进度、组织验收、审结算单、管水电绿化日常事。 | ||
| 协作关系 | 向工程部主任汇报，和使用部门聊需求，跟供应商砍价签合同，和各部门同事协调事情。 | ||
工程师岗位说明书
岗位名称:
集团(工程部)工程师
岗位编号:
直属上级:
工程部主任
所属部门:
集团(工程部)
工资级别:
直接管理人数:
岗位目的:
跟进工程项目的预算、论证、报价及现场工作监督及协助验收与结算工作。
工作内容:1、按照使用部门的需求意见，及时对项目提出方案，包括预算项目清单、预算说明，必要附图纸予以说明。2、负责审核供应商的报价，并与供应商进行价格商谈。拟定合同内容。3、负责项目施工的质量、进度跟进工作。对出现的问题，及时汇报主任，并提出初步处理方案。4、项目完工后，组织项目竣工验收工作。并对施工单位提出结算进行初步审核。5、负责学生宿舍太阳能、直饮水等设施或项目招标、评标和合同谈判、拟定合同内容、跟进安装、验收等工作。6、 监督集团内各单位水、电、维修项目、绿化等日常管理工作。7、 负责工程的成本分析和质量审核。注重性价比。
| 设立背景 | 公司要管好无缝钢管质量，得有人专门盯各道工序。得有标准、能查问题、能解决现场事。 | ||
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| 核心职能 | 管无缝钢管的质量标准，订操作规程，查质量问题，分析原因，推动解决。 | ||
| 工作内容 | 写操作规程，定质量标准，去车间查问题，写分析报告，开质量会，改流程。 | ||
| 协作关系 | 跟厂长汇报，和生产班组长天天碰，和质检员一起查，和设备组商量工艺调整，偶尔找研发聊新标准。 | ||
职责描述：
1、结合公司实际参与制订无缝钢管厂各工序的操作规程;
2、负责公司技术操作规程、质量管理标准的制订和管理;
3、负责无缝钢管质量问题检查、分析、解决;
4、负责与无缝钢管质量管理相关的其他工作。
任职要求：
1、本科以上学历，从事优特钢无缝钢管生产15年以上，熟练掌握89机组、159机组和273机组的生产工艺，熟悉无缝钢管的热处理和管加工工艺;
2、 有良好的表达沟通协调组织能力。
| 设立背景 | 公司要拓展新业务，需要有人去跑客户、谈合作、拉资源。 | ||
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| 核心职能 | 找新客户、谈合作、签协议、维护关系、拉来项目机会。 | ||
| 工作内容 | 打电话约见面、做方案、陪领导拜访、整理客户信息、写合作简报。 | ||
| 协作关系 | 跟销售部一起推项目，向总监汇报，和法务核合同，和设计部对方案，偶尔找财务问回款。 | ||
岗位描述:
1、应聘人员普通话标准、品貌端正、能吃苦耐劳、沟通能力强、有一定的社会资源、有开拓精神、组织协调能力强;
2、应聘人员专科以上学历3年以上工作经验，有注册证。能独立完成工作。
任职资格：
具有相关工作经验和取得相关执业资格及证书者优先考虑。
| 设立背景 | 公司要报项目、专利和科技成果，得有人专门跑这事。 | ||
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| 核心职能 | 帮领导填表交材料，对接高校和政府单位。 | ||
| 工作内容 | 准备申报材料，打电话约人，整理资料，发邮件跟进。 | ||
| 协作关系 | 向部门主管汇报，跟技术部要数据，找高校老师要盖章，和科委窗口人员常联系。 | ||
任职要求：
1、本科及以上学历，食品相关专业;
2、2年以上相关工作经验，熟悉政府项目申报流程;
3、思维敏捷，较强的文字表达能力;
4、良好的沟通协调能力，形象气质佳。
| 设立背景 | 公司接了新装修项目，得有人管设计落地的事儿。 | ||
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| 核心职能 | 画施工图、做效果图、盯现场施工、改图纸。 | ||
| 工作内容 | 画cad图、做ps效果图、跑工地量房、改方案、交底施工队。 | ||
| 协作关系 | 向设计主管汇报，和项目经理对接进度，跟施工队师傅沟通改图，和采购员核对材料颜色。 | ||
任职资格：
1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历;
2、两年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先考虑;
3、有较强的视觉搭配能力，能熟练操作autocad 、powerpoint、photoshop， 草图大师google sketchup等软件;
4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
5、善于沟通，表达能力强，有团队精神;
6、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。
| 设立背景 | 公司要管好大项目施工图，得有人盯技术细节和规范 | ||
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| 核心职能 | 审景观施工图，查错补漏。算小建筑结构。管材料选型和价格。 | ||
| 工作内容 | 看图纸、改问题、做计算、跑现场、问材料价、填软件数据 | ||
| 协作关系 | 听工程总指挥安排。跟设计院扯图纸。和成本部对定额。帮施工队解难题。常和采购聊苗木价 | ||
职位描述：
岗位要求：
1、工民建或土木工程等专业本科以上学历，获得高级工程师职称;
2、从业10年以上，5年以上大型房地产开发企业或建筑施工企业工作经历，主持过10万平以上开发项目工程技术管理;有丰富的现场实战经验;
3、 熟悉房地产运作过程中各种技术要点和控制环节，对设计流程、规范、计划等有准确的掌控能力;
4、掌握国家颁布的建筑及园林设计规范;了解有关房地产开发、建筑施工等行业相关政策法规;
5、沟通协调能力强，有较强的危机处理能力和管理能力;
6、对项目的景观施工图制作细节掌握灵活;能够结合国家规范和项目实际情况对整套景观施工图纸进行审核，并有能力针对错误问题给出正确答案;
7、能独立完成园林内小型建筑及构筑物的结构力学计算;
8、熟悉设计规范和工程预决算定额，能熟练操作cad及预决算软件;
9. 了解我国北方常用建筑材料、景观材料、苗木种类及市场价格;