发布时间:2026-07-29
| 设立背景 | 酒店每天收很多现金,得有人专门管钱收钱付钱,不然乱套了。 |
|---|
| 核心职能 | 管现金进出、记账、保管票据印章、发工资、送银行、盯库存。 |
|---|
| 工作内容 | 点钱收钱、登日记账、盘库存、填报表、送营业款、发工资、管支票、核缴款单。 |
|---|
| 协作关系 | 听总出纳和财务经理安排,跟稽核员对账,和各收款点要钱,和责任会计核凭证。 |
|---|
1.在总出纳的领导下,负责酒店现金收支工作,直接对财务部经理负责。
2.按照现金管理制度,认真做好现金和各种票据的收付、保管工作。
3.收付现金准确,在交款人面前点数,如有异议及时解决。保持适当的库存现金限额,超额的库存现金要及时送存银行。
4.每日及时登记现金日记账,并结出金额,现金的账面额要同实际库存现金相符。对于现金和各种有价证券,要确保安全和完整无缺,如有短缺,应承担后果。
5.出纳人员保管的印章要严格管理,按照规定用途使用,但签发支票所使用的各种印章,应由两人保管。
6.严格把好现金支付关,根据领导审批,责任会计盖章后的合法凭证,经审批后办理付款,并加盖“现金付讫”戳记。
7.每日盘点库存现金,做到账款相符,收人的现金、票据必须与账单核对相符并按不同币种、票证分别填写营业日报表,交稽核员签收审核。
发布时间:2026-07-28
| 制度目标 | 管好物业收的钱和付的钱,不乱花、不乱放、不丢钱,让每笔现金都有数。 |
|---|
| 职责分工 | 物业经理审预支单,总部财务经理审报销,出纳管钱管账,专人管保险柜钥匙。 |
|---|
| 核心条款 | 不准白条抵库,不准坐支现金,不准互借,收入当天存银行,库存不超限额。 |
|---|
| 执行要求 | 预支要填单子、层层审批,报销要附凭证、明细表,三天或一周报一次,紧急随时报,出纳每天盘现金。 |
|---|
物业财务管理专项制度之现金管理制度
1.1、各管理处必须按照规定收付现金。
1.2、现金的使用范围:
1.2.1职工个人的工资、奖金、津贴。
1.2.2个人劳动报酬,包括劳务费、稿费、讲课费等。
1.2.3各种社会保险费、福利费。
1.2.4出差人员的差旅费。
1.2.5预收押金的退付。
1.2.6结算起点(人民币1,000元)以下的零星支出。
1.2.7确定需要现金支付的其它支出。
1.3、现金管理规定:
1.3.1不准白条抵库或白条抵帐。
1.3.2不准保留帐外公款。
1.3.3不准从收入款中座支现金。
1.3.4单位之间、部门之间不准互借现金。
1.3.5不准假造用途或用转帐凭证套取现金。
1.3.6不准利用帐户代其他单位或私人存入或支取现金。
1.3.7不准把管理处收入的现金以个人名义存入储蓄户。
发布时间:2026-07-12
| 制定目的 | 财务管钱管物,安全出事影响大。想让钱花在刀刃上,防火防事故,保护人和财产。 |
|---|
| 适用范围 | 各级财务部门。管安全经费、隐患整改、用电取暖、下班检查这些事。 |
|---|
| 职责分工 | 财务负责人牵头定计划。经办人执行开支和检查。安全员监督落实,每月查一次。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准用炉子暖气取暖。不准下班不关电。不准在财务室吸烟或留明火。不准漏查隐患。 |
|---|
| 检查与监督 | 财务人员每天自查,安全员每周抽查,月底汇总问题。没做到的口头提醒,再犯写说明。下月起每月5号前交检查表。 |
|---|
1.1各级财务部门应按规定确保安全技术措施、劳动保护用品、保健津贴和防暑降温的经费开支并认真监督执行。
1.2对本单位不安全重大事故隐患治理项目应及时列入财务计划安排解决。
1.3财务室内不允许用电炉子、电暖气、电炉子等取暖,以防发生火灾事故。
1.4财务人员下班后应检查办公室,库房是否有不安全隐患,财务室不准吸烟及存在明火,确定没有不安全因素后,应先切断电源方可离去。
发布时间:2026-06-28
| 制度目标 | 帮中小企业管好钱,让账目清楚点,别乱花钱,别瞎投资,别老借不到款,让老板心里有数。 |
|---|
| 职责分工 | 老板负责拍板,会计管记账,出纳管拿钱付钱,部门之间要分开干活,不能一个人全包。 |
|---|
| 核心条款 | 钱怎么花得写清楚,谁批谁签字,账本得按时记,不准一个人既管钱又管账。 |
|---|
| 执行要求 | 新制度下个月开始用,每月查一次账,每季度开会看执行情况,财务部牵头检查,老板盯着落实。 |
|---|
目前我国中小企业财务管理中存在着一些问题。本文以工业中小企业为基础,对中小企业财务管理制度进行了分析。 要想对财务管理制度进行有效的变革,要对目前在我国中小企业财务管理中存在的问题有全面的认识。
一、目前我国中小企业财务管理中的存在问题
(一)我国中小企业财务管理思想较为落后
中小企业管理中的一个最重要的特点就是所有权和经营权的统一,这给企业的财务管理带来了一定的困难。尤其是一些个体或者私营的中小企业中,企业中存在着十分严重的集权现象,在企业财务管理方面不够规范和明了,职责划分不够清晰,存在着越权的行为,对财务的监控不够严格,会计信息的准确性不高等一些问题,这些都与财务管理思想的落后有着重要的关系。