发布时间：2026-08-09
| 设立背景 | 写字楼要租出去，得有人盯着招租和管租户，不然空着就亏钱了。 |
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| 核心职能 | 把楼租出去，让客户签合同，收租金，盯客户别跑，天天找新客户。 |
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| 工作内容 | 跑市场看行情，写招商报告，约客户谈合同，收物业费租金，填各种表。 |
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| 协作关系 | 听项目经理安排，跟物业部一起催费，和设计部改宣传页，跟法务过合同条款，偶尔帮行政整理资料。 |
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职责描述：
岗位职责：
1）负责写字楼的招商租赁与后期运营等工作；
2）负责市场调研，及时准确提供市场信息，根据工作进展提出招商方案和报告；
3）负责收集同行信息，进行市场调研并撰写调查报告；
4）负责收集写字楼客户资源，与意向客户洽谈、签约；
5）负责客户的日常管理、相关费用收缴等工作；
6）完成上级领导安排的其他工作。
职位要求：
1）大专及以上学历，形象气质佳；
2）1年以上房地产销售、招商相关工作经验，熟悉写字楼招商及运营管理优先；
3）具备写字楼成功招商个案，能协同上级完成招商工作；
4）思维清晰，具有良好的语言、文字表达能力和沟通能力；
5）对于招商工作有热情、积极进取、性格坚韧；
6）具有团队合作精神及一定的协调能力。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
发布时间：2026-08-05
| 设立背景 | 青岛项目要开商场，得有人专门管招租这事。 |
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| 核心职能 | 管整个招商过程，签合同，挑品牌，盯品牌表现。 |
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| 工作内容 | 写招商计划、控进度、谈品牌、签合同、查合同、分任务、写周报、解纠纷。 |
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| 协作关系 | 向部门经理汇报，和品牌方天天聊，跟法务核合同，帮运营部找店，和设计部对铺位。 |
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职责描述：
1.制订招商md计划、及相关招商流程
2.对招商的工作进行总控
3.以公司利益为重，做好各业态品牌的引进、招商合同的签订工作
4.对引进品牌的跟踪、考核
5.招商合同监管工作
6.部门人员工作分配、组织、绩效考核，负责维护良好规范的招商纪律
7.招商日常的总结汇报
8.处理品牌商异议及促成招商成交，及时处理遇到的疑难问题
9.完成上级领导交办的其他任务，并协助公司其他部门完成分配任务
任职要求：
1.大学本科及以上学历
2.熟练掌握word、excel等办公电子工具，及掌握基础的cad运用
3.具有三年以上商业招商工作经验
4.了解商业动态，市场流行趋势，并且拥有大量的餐饮品牌资源
5.具有良好的招商洽谈技巧和较强的沟通协调能力
6.工作严谨，有责任心，能够接受挑战，抗压力强
发布时间：2026-07-15
| 设立背景 | 公司要卖产品得有人打电话和上网推广，不然客户不知道有啥可买。 |
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| 核心职能 | 打电话加网上推产品，答问题，把有兴趣的人变成买家。 |
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| 工作内容 | 打推销电话、回访老客户、填销售数据、学新产品话术。 |
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| 协作关系 | 听销售主管安排，跟客服同步客户问题，和运营要推广素材，偶尔找技术问产品细节。 |
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岗位职责：
1、，通过电话营销 网络营销向客户进行公司各产品系列进行介绍推广、解答客户疑问，对于意向客户进行促单成交;
2、负责完成公司各项销售业绩和工作指标;
3、维护客户关系，进行电话回访，为客户提供优质服务;
任职资格：
1、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情，熟悉基本办公软件;
3、具备较强的学习能力和沟通能力;
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力;
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有做过电话销售工作经验的优先考虑!!
