发布时间:2026-10-02
| 设立背景 | 公司要培养懂零售又懂电商的新人,三年轮岗学东西,补上人才缺口。 |
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| 核心职能 | 学销售数据、商品规划、店铺运营、电商营运,理解终端怎么干活。 |
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| 工作内容 | 做excel表格分析销量,写ppt汇报学习情况,去店里站柜台,轮岗填表打卡。 |
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| 协作关系 | 跟零售运营同事一起巡店,向培训主管交周报,和商品部姐姐讨教sku,配合电商组更新平台信息,听区域督导安排任务。 |
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商业管理培训生岗位职责
商业管理培训生 management trainee pvh corp 汤美费格商贸(上海)有限公司,汤美费格 项目介绍:
- 为期三年的管培生项目,学习销售数据分析,零售商品规划,零售营运,经销商营运管理,电子商务平台营运等专业知识;
- 短期零售店铺体验学习,充分理解销售终端营运逻辑;
- 跨部门轮岗,包括零售运营、零售培训、零售商品、零售店铺等,学习pvh公司旗下各品牌dna和商品特性,学习商务管理相关的运作模式;
- 项目完成后,能力达标的管培生将根据其表现及职业方向,定岗在中国总部办公室商务相关部门担任零售商品专员或零售区域督导等同类型岗位。
发布时间:2026-09-19
适用场景:商业项目运营、文化空间招商、品牌资源对接
| 设立背景 | 公司要管好资管产品,得有人盯运营和营销,不然目标没法完成。 |
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| 核心职能 | 管产品运营和营销,做规划、推合作、看数据、盯市场,让产品活起来。 |
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| 工作内容 | 写运营计划、搞营销活动、谈商务合作、扒数据报表、看竞品动向、提改进建议。 |
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| 协作关系 | 跟产品、市场、法务同事常碰头,向部门总监汇报,配合销售团队落地动作。 |
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职责描述:
1、负责产品的运营规划,结合产品需求,制定一系列完善的产品整体运营规划并执行;
2、负责产品的营销规划,达成运营目标;
3、商务合作,负责产品的对外商务开拓和合作,达成运营目标;
4、数据分析,针对运营工作进行数据跟踪分析,根据数据效果,推进产品的改进和营销策略的改变;
5、市场监控,检测市场发展动态,发现用户需求,配合公司改进产品,对竞争对手发展动态保持灵敏的嗅觉,并能给出恰当的对策;
任职要求:
1、 全日制金融硕士及以上学历;
2、 2年以上资管经验优先;
3、 沟通协调能力强,思维敏捷,有较强的心理素质和责任感;
4、 学习能力强,团队协作意识强;
5、 有法律相关背景优先。
发布时间:2026-07-05
适用场景:商业项目运营、消防应急处置、外联事务协调
| 设立背景 | 园区需要有人管设备、保运行、控成本、做改造,不然设施乱套,客户报修没人理。 |
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| 核心职能 | 管园区所有设备运转,定计划、盯保养、控能耗、带团队、处理突发和装修监管。 |
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| 工作内容 | 写各种计划,巡检设备,建台账,安排维修,培训员工,接报修,盯二装,管外包服务。 |
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| 协作关系 | 跟工程人员、客服、保安一起干活,向项目经理汇报,对接政府单位、供应商、客户,协调内外事务。 |
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