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设备安全

更新时间:2026-11-07 13:48:11

医院急诊科安全防范制度(优选10篇)

制定背景有人病情不重但又不能马上走,怕出事没人管,得有个规矩盯着。
适用范围在急诊留观室待着的病人和管他们的医生护士。
职责分工急诊值班医生带头干,护士跟着做,科主任偶尔来看看有没有漏掉啥。
管理规定必须有医嘱才能留观;名字年龄性别费用类型都得写清楚;病情变化要盯紧;交接班不能马虎;知情同意书要签好。
监督与罚则登记本天天查,护士长每周翻两次;发现没写清楚的,让当天值班的补上;连续两次出错,找本人聊一聊。

人民医院急诊留观制度

一、不符合住院条件、但病情尚需急诊观察的患者,需有急诊值班医师或门诊医师的医嘱,方可留观察室进行观察。

二、办理留观时应提供患者真实姓名、年龄、性别、费用类别(医保、自费),及时交纳费用。医保患者严格履行医保相应流程。

三、急诊值班医师和护士严密观察患者病情、及时治疗,按时详细认真地进行交接班工作,必要情况应书面记录。

四、值班医师详细了解患者病情,征求患者或家属对诊疗方案的意见,并签署相关知情同意书或于病历中签字确认。

五、严格执行留观病人登记制度,记录要全面、详细、认真。

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煤矿安全生产管理奖罚实施细则附则(优选7篇)

制定目的以前出事没人管,现在要让领导盯紧安全,少出事,不出大事。
适用范围副总、业务部门、工区干部,管井下安全、隐患处理、三违制止。
职责分工副总带头查,业务部门盯整改,工区干部现场抓,安检站监督罚。
禁止行为不处理隐患、不汇报问题、不制止三违、不参加检查、不签措施就开工。
检查与监督发现就罚,当场登记,月底汇总,没交钱从工资扣,三次重罚降工资,安检站每月查执行。

(一) 副总及以上矿领导出现下列情形予以处罚:

1、因自身管理不到位或失误造成的一般安全事故罚50元/次,造成重伤及以上事故的罚100元/次,造成重大事故的由矿 研究处理。

2、对分管范围内由于中层干部违章指挥造成的安全事故负连带责任。一般事故罚50元/次,重伤事故罚100元/次,重大事故由矿 研究处理。并参与分管范围内的事故追查,提出初步处理意见。

3、在现场发现的属自身分管范围内的各类不安全隐患不及时组织、安排落实处理的,如果造成一般安全事故罚100元/次,重伤事故罚200元/次,造成重大事故由矿 研究处理。

4、在现场发现的不属自身分管范围内的各类不安全隐患不及时向有关分管领导通报并督促落实处理而造成重伤事故的罚100元/次,造成重大事故的由矿 研究处理。

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某职业学院食堂安全卫生管理制度(优选4篇)

制度目标管住食堂卫生,不让师生吃坏肚子,保证每天饭菜干干净净。
职责分工承包人总负责;服务人员各管自己区域;主管收证件存档;健康证必须有效。
核心条款生熟分开,不卖变质菜;蔬菜离地30cm放;炊具天天消毒;冷荤按“五专”做;面点用消毒工具卖。
执行要求每天饭做好2小时内卖完;每餐后马上擦台洗碗;地面不能有水有油;垃圾当天清;消毒柜常开着;主管不定期查证件和操作。

职业学院食堂食品卫生管理制度

一、饮食卫生

1、食堂服务人员上岗前必须认真学习《中华人民共和国食品安全法》《学校食堂与学生集体用餐卫生规定》和相关制度,方可持证上岗;

2、食堂卫生管理谁承包、谁负责,责任层层到人,食堂承包人负责全面卫生管理工作。

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保洁员入户作业管理规定(优选7篇)

制定目的保洁员干活容易出事,想让大家平平安安做完活儿,不摔不电不中毒。
适用范围只管服务中心的保洁员,管他们擦地、洗窗、用机器、倒药水这些活儿。
职责分工保洁主管定计划盯高空活儿,保洁员自己照着做,主管每周看两回,查漏补缺。
禁止行为不准单脚踩凳子,不准湿手碰插座,不准乱拔开关,不准徒手碰浓盐酸,不准点火。
检查与监督每天开工前组长讲一遍规矩,主管每月抽查三次,没做到当场提醒重做,两次不改扣当月安全分。

小区保洁员清洁安全管理规定

1.0目的

确保工作人员人身安全。

2.0适用范围

适用于服务中心保洁员。

3.0内容

3.1牢固树立"安全第一"的思想,确保安全操作。

3.2清洁人员在作业时,严禁单脚踏在凳子上,以免不安全因素发生。

3.3清洁人员在使用机器时,不得用湿手接触电源插座,以免触电。

3.4清洁人员不得私自拔动任何机器设备及开关,以免发生事故,当需要清洁带电物体时,须确定电源已关或须有电工在场,方可进行。

3.5清洁人员必须熟悉有害药水(浓盐酸等)的使用和防护,严禁用手直接接触。

3.6清洁人员应该严格遵守防火制度,不得动用明火。

3.7高空作业序由保洁主管统一计划安排,做好安全防范措施。作业时需安排专人监护,并做好作业范围标示。

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