合同知识

根本违约，是指当事人一方迟延履行债务或者其他违约行为将导致合同相对方合同目的落空的违约方的严重违约行为。从违约的情节考虑，一方的违约使合同履行成为不必要或不可能，便… ...[更多]

发布时间：2025-05-03 14:32:23

二手房买卖合同签订方法：1. 检查房屋产权和手续是否齐全。2. 明确成交价格和税费责任。3. 明确买卖双方的责任。4. 明确付款方式和时间。5. 明确过户时间。6. 交割清楚物业… ...[更多]

发布时间：2025-05-03 11:04:01

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十七条，劳动合同法定条款包括：(一)劳动合同期限。(二)工作内容。(三)劳动保护和劳动条件。(四)劳动报酬。(五)劳动纪律。(六)劳动合同的… ...[更多]

发布时间：2025-05-03 07:00:17

常见的借款合同纠纷包括以下几种情形：1. 利息约定不明。2. 还款期限不明。3. 没有借据。4. 主体不合法，如企业之间的借款合同无效。【法律依据】《合同法》第二百一十一条规… ...[更多]

发布时间：2025-05-02 19:10:02

劳动合同到期可以直接走人，劳动合同到期，是自然终止劳动合同，不是解除劳动合同，只要合同中没有约定需要劳动者提前告知，劳动者就没有提前三十日通知用工单位的义务。【法律依据… ...[更多]

发布时间：2025-05-02 15:07:01

转让费是指租户在店铺租期内，征得房东同意后将房屋转租，把和房东之间的租赁剩余期限，连同租户的装修、原来购买的设备、经营的项目、货物、加盟许可费、其他无形资产等，一并转… ...[更多]

发布时间：2025-05-02 11:04:01

如果合同的无效是因为卖方自己行为导致合同无效的时候，定金是可以退的。【法律依据】《担保法》第八十九条规定，当事人可以约定一方向对方给付定金作为债权的担保。债务人履… ...[更多]

发布时间：2025-05-02 07:00:16

劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金。【法律依据】《劳动合同法》的第46条：除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意… ...[更多]

发布时间：2025-05-01 19:10:01

试用期解除合同的条件有在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位试用期解除合同不能随意为之，必须符合法律规定的条件。否则，则属于违法解除劳动合同，必须支付经济赔偿金。… ...[更多]

发布时间：2025-05-01 15:07:01

解除劳动合同提前30天通知，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解… ...[更多]

发布时间：2025-05-01 11:04:02

合同履行期限不明确的处理方法是：合同当事人可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同有关条款或者交易习惯确定。按照合同有关条款或者交易习惯依然无法明确履行期限的，债务… ...[更多]

发布时间：2025-05-01 07:00:17

没签劳动合同解除劳动关系的方式是虽然没有签订劳动合同，但在该单位工作，与用人单位已经形成了事实上的劳动关系，应当提前30天向用人单位提出申请，解除劳动关系，办好有关的交接… ...[更多]

发布时间：2025-04-30 19:10:02

全国人民代表大会第二次会议通过的属于基本法律，人大通过的法律属于一般法律《中华人民共和国合同法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会第二次会议于1999年3月15… ...[更多]

发布时间：2025-04-30 15:07:02

我国《民法典》第五百一十一条规定：“当事人就有关合同内容约定不明确，依据前条规定仍不能确定的，适用下列规定：......（四）履行期限不明确的，债务人可以随时履行，债权人也可以随时… ...[更多]

发布时间：2025-04-30 11:04:01

公司解除合同的补偿金额的计算,是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个… ...[更多]

发布时间：2025-04-30 07:00:33

签订合同时合同必须双方签字的。【法律依据】《中华人民共和国合同法》第三十二条，当事人采用合同书形式订立合同的，自双方当事人签字或者盖章时合同成立。… ...[更多]

发布时间：2025-04-29 19:10:01

铁路运输合同签订流程为：1. 公司各部门负责起草与本部门负责职责范围内合同，参与合同谈判，组织会签;参加对合同履行的评价。2. 销售部负责审核销售合同的各项技术条款。3. 合… ...[更多]

发布时间：2025-04-29 15:07:02

单位不和员工签合同的后果是每月支付2倍的工资，甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同。员工可以通过劳动仲裁维护你的合法权益，也可以向当地的劳动监察大队投诉。【… ...[更多]

发布时间：2025-04-29 11:04:02

劳动合同一年与三年的区别主要在于试用期。根据《劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得… ...[更多]

发布时间：2025-04-29 07:00:20

员工签订劳动合同一定要交保险。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第一章第四条中规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、… ...[更多]

发布时间：2025-04-28 19:10:01

劳动合同期满，经当事人双方协商同意延续劳动合同的，应当在合同期满前一个月日内办理续延手续。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定：用人单位自用工之日… ...[更多]

发布时间：2025-04-28 15:07:02

劳动合同解除协议有三份，一联存根留用人单位保存，一份交劳动者保存，一份放劳动者档案。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日… ...[更多]

发布时间：2025-04-28 11:04:01

公司合并不需要重新签合同。原合同继续有效。公司合并是指两个或两个以上的公司依照《公司法》规定的条件和程序，通过订立合并协议，共同组成一个公司的法律行为。【法律依据… ...[更多]

发布时间：2025-04-28 07:00:28

1. 无权处分人实施了处分他人财产的行为。2. 处分人以自己的名义实施处分行为。3. 因行为人处分财产的行为而使行为人与相对人订立了合同。【法律依据】《合同法》第51条… ...[更多]

发布时间：2025-04-27 19:10:01

购房合同和房产证的区别比较大，首先在属性方面会有所不同，签署和发放机构也不相同。购房合同是买卖商品房达成的协议，属于合同，房产证是购房者通过交易，取得房屋的合法所有权，可… ...[更多]

发布时间：2025-04-27 15:07:01