物资主管岗位职责职位要求（优选3篇）

物资主管岗位职责职位要求

适配人群	仓储主管，物流运营经理，库房统筹负责人	使用场景	成品出入库，半成品盘点，配件调度
设立背景	管仓库东西进出，保证货不丢不乱，支撑发货和库存不出错。
核心职能	盯收发货、管库存、带人干活、定流程、搞5s、盘账对单。
工作内容	收货拣货退换货，每天盘点库存，确认单据，整理货架，做系统录入。
协作关系	跟采购对接来货，跟销售对接发货，向运营经理汇报，配合物流司机装车，带2个仓管员一起干。

职责描述：

工资面议，单休。

工作内容：负责库房成品的收发货，负责对成品、半成品以及各配件库房的统筹管理。

物资管理专业优先，有经验者优先

负责日常工作计划、人员安排、进度控制及现场把控；

1、负责收货、拣货、收退、库存、等日常工作的管理；

2、每日对库存进行盘点清查，负责单据最终确认，做到单据流通明确、准确无误；4、根据系统数据结合仓储、物流配送业务，对业务流程提出改善措施和方案，并组织实施；

3、负责仓库5s工作，可视化管理实施情况；

4、制定本部门工作制度及流程，定期进行培训和考核，提高员工素质及工作效率。

任职资格：

1、专科及以上学历，物流管理、工业工程等相关专业；

2、3年以上仓储工作经验，2年以上同岗位工作经验，能独立负责工作；

3、熟悉物流仓储业务流程，熟练使用仓储物流操作系统；

4、具有良好的沟通协调能力及执行力；

5、试用期后购买五险

岗位要求：

学历要求：不限

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：3-5年

物资主管岗位职责职位要求：保洁部物资主管

适配人群	物业分公司主管，采购库管负责人，业主服务运营者	使用场景	业主托管服务，物资紧急采购，家具调拨安排
设立背景	保洁部要管物资采购和库房，得有人专门盯这事。
核心职能	管采购、管库房、管业主委托物品、管采购车、管成本。
工作内容	买东西、入库出库、建账对账、盘库、写报表、查库房安全、交月报。
协作关系	听保洁部经理安排，带采购员和库管员干活，跟管业部销售部配合搬家具，和供货商谈价格签合同。

保洁部物资主管岗位职责

【管理层级关系】

直接上级:保洁部经理

直接下级:采购员、库管员

【技能要求】

1.本素质:遵纪守法;有较台的协调能力;具备较高的工作责任感，不以权谋私，保守业务机密。

2.自然条件:品貌端正，身体健康。

3.文化程度:大专以上文化程度。

4.工作经验:三年以上管理工作经验。

5.特殊要求:熟悉物品采购过程和内外环节。了解公司所用主要物品类基本商品知识和采购渠道。熟悉经济合同法，并能按其要求进行业务洽谈，签订合同。有驾照。

【岗位职责】

1.在部门经理领导下负责**花园分公司物资采购及库房管理工作。严格遵守公司及部门的各项规章制度。

2.负责管理各业主委托保存的家具、室内用品、家用电器、设备的库存、建帐入库、出库工作。

3.负责各业主委托新购物品，设备的采购、保管工作并定期提供清单、报表。

4.负责公司各部门计划内及计划外急需材料采购、保管、发放工作。

5.确定供货商，建立采购渠道，以合理的价格购置物品。

6.定期检查库房的安全保卫，防火情况。

7.根据管业部或销售部要求安排调整业主的家具，物品工作。

8.定期对各类物品库房进行盘库，核对帐目。

9.负责采购车辆的管理。

10.定期向部门经理汇报采购计划的完成情况与库房的管理情况。

11.开源节流，降低物品进价和采购成本。奉公守法，不受贿，不谋私利。

12.每月按时向部门呈交工作计划及月报。

物资主管岗位职责职位要求：物资主管

适配人群	建筑物资主管，施工企业采购岗，工程材料负责人	使用场景	项目物资抽查，供应商评估，入库验收监管
设立背景	公司项目多，物资采购乱，得有人盯着质量数量和入库出库。
核心职能	管采购物资的质量、数量、出入库、供应商结账和评估。
工作内容	抽查物资质量数量，查出入库记录，看供应商发票和结账，参与供应商打分。
协作关系	听工程部经理安排，跟各项目材料员对接，和采购员、成本合约部、财务部一起核单子。

岗位职责：

1、在工程部经理的领导下，协助对各项目采购的物资进行检查监督;

2、协助各项目采购的物资质量进行检查;

3、负责对各项目的采购物资的数量进行不定期的随机抽查;

4、协助对各项目的物资出入库进行抽查;

5、检查各项目的供应商对结账及发票报批情况;

6、协助开展对供应商的评估、考核、评定;

任职资格：

1、大专及以上学历，材料类相关专业、土木工程等工程类专业;

2、6年以上相关建筑、房地产工作经验，3年以上建筑施工物资岗位任职经历，有参与主持过集团化公司的物资管理等工作的项目经验;

3、熟悉物质采购招投标过程，对材料价格、市场变化熟悉;熟悉物质采购招投标过程，询价比价流程熟悉;具有现代企业管理精神;熟悉各类办公工具，对办公自动化软件熟悉;

4、有独立工作的能力、较强的沟通能力、执行力;