导语：物业行政人事主管岗位职责，管人、管事、管流程，日常对接各部门需求，协调资源、优化协作节奏，把琐碎事务理顺，让团队运转更轻松。招人、留人、带人，也得兼顾行政事务的落地执行，事情杂但责任实打实，适合靠谱又爱操心的你。
物业公司行政人事主管(象屿物业) 象屿地产集团有限公司 象屿地产集团有限公司 职位描述:
职责描述:
1、组织制定、执行、监督、检查公司的各项规章制度的实施情况并改进;
2、组织制定公司各岗位职责，并根据公司职位调整进行相应的变更，保证与实际工作相符;
3、负责编制公司的薪酬方案，并组织制作公司每月的工资报表及用工成本、用工费用的分析报告;
4、根据现有编制及业务发展需求，组织协调、统计各部门的招聘要求，及时督促与招聘相关岗位的缺岗人员;
5、组织公司例会、员工活动及各类会议，负责外联工作;
6、搜集整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记及宣传材料;
7、负责组织编制公司月度、年度工作总结和计划;
8、负责组织编制公司年度人力资源计划和行政费用开支计划;
9、负责员工的政治思想教育和组织专业技能培训，不断提高员工的综合能力和素质;
10、负责办公物资采购和保管.统计需求量，盘点库存量;
11、完成上级领导交办的其它工作。
公司要管好制度和人，得有人专门盯着规章落实、招人发工资、办会搞活动。
物业公司行政人事主管。
管制度执行、招人发工资、办会搞活动、写材料、买办公用品、带员工培训。
改制度、调岗位职责、算工资、盯招聘、开会、写大事记、做总结计划、买文具、盘点库存。
跟各部门要招聘需求，向总经理汇报，配合财务做成本分析，和前台、各部门文员一起办活动、收材料。
2024年6月起用，人力行政部维护，公司架构变或业务有新动作就调整。