业务发展项目经理岗位职责
| 适配人群 | 业务发展项目经理,运营部项目主管,项目管理委员会成员 | 使用场景 | 项目立项评审,项目风险预警,项目执行分析 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司业务发展需要管项目的人,得有人盯进度、控风险、整材料。 | ||
| 核心职能 | 管项目全流程,从立项评审到年度总结,盯进度、识风险、整报表。 | ||
| 工作内容 | 编项目管理办法、参加立项评审、写月报季报、做年度计划预算、筹备委员会会议。 | ||
| 协作关系 | 和项目组成员、财务、法务、技术同事常对接;向部门负责人汇报;按会议决议推动落实。 | ||
职责描述:
1、负责编制项目管理办法及实施细则,并对办法和细则进行解释;
2、参与项目立项、实施方案、概(预)算的评审工作;
3、全面监控项目实施进度,对潜在风险进行识别并预警,及时上报并提出处理建议;
4、组织开展项目执行月报和推销季报整理分析工作;
5、组织开展项目年度工作计划、执行预算和年度工作总结工作;
6、负责筹备业务专业管理委员会,监督落实会议决议;
7、协调公司内外部资源,为项目开展提供支撑。
任职要求:
1、熟练掌握项目执行所需的理论知识,对公司项目执行规范、最佳实践有详细的认知;
2、熟练掌握并运用项目执行所需的业务技能,具备基础性的项目管理技能,具备pmp或ipmp证书优先;
具备良好的组织协调能力和沟通表达能力;
3、3年及以上项目管理工作经验;其中至少1年担任过项目负责人。
业务发展项目经理岗位职责:全国业务发展经理
| 适配人群 | 区域销售经理,省区经理,市区经理 | 使用场景 | 客户拜访,商务谈判,投标应标 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要扩大市场,得有人盯客户、跑项目、签合同、收钱。 | ||
| 核心职能 | 盯客户要订单,谈合同签单子,管投标跑流程,催账款回现金。 | ||
| 工作内容 | 拜访客户、处理投诉、做标书、改标书、跟投标、催款、协调方案。 | ||
| 协作关系 | 和产品、技术、财务、法务一起干活。向大区总监汇报。线上沟通 现场对接。 | ||
岗位职责:
1、跟踪客户需求动态;
2、客户关系管理:通过客户拜访等形式提高客户满意度,及时处理客户异议和投诉,建立、巩固均衡的客户关系平台;
3、负责商务谈判和合同的签定的全过程;
4、应标过程管理,包括:招标信息搜集、投标文件制作、投标资格文件准备等,同时根据投标进程需要,参与或负责投标资格预审、标书修改、内外协调等工作,跟进投标项目,跟踪投标全过程,确保投标任务的完成;
5、账款催收,确保款项顺利回收;
6、根据客户需求,协调相关部门进行方案的准备。
7、可以任职省区经理或者几个市区的区域经理,每月出差25天
任职资格:
1、正规院校本科及以上学历,金融、营销、经济或管理类专业;
2、4年以上销售工作经验;
3、拥有丰富的商务谈判经验,公关协调活动能力强;
4、较强的责任心和敬业精神;
5、较强的独立工作能力和团队合作精神;
6、积极主动、性格开朗、讲求效率、乐于接受挑战。
业务发展项目经理岗位职责:业务发展部贸易高级经理
| 适配人群 | 贸易经理,国际商务专家,外贸总监 | 使用场景 | 国际贸易,铀产品交易,跨境谈判 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展全球贸易业务,得有人专门管这事。 | ||
| 核心职能 | 定贸易方向,控风险,带团队,谈合同,管客户。 | ||
| 工作内容 | 写方案、建风控、跑客户、盯采购销售、带新人、看市场、聊合作、签合同。 | ||
| 协作关系 | 跟业务发展部老大汇报,和采购、法务、财务同事常碰头,跟海外客户直接对接,偶尔找销售组帮忙。 | ||
业务发展部贸易高级经理岗位职责及任职资格
1.岗位名称:贸易高级经理 1人
2.岗位职责:
(1) 协助建立全面的贸易战略,制定并组织实施完整的贸易方案;
(2) 设立良好的风险控制管理体系;
(3) 与客户、同行业间建立良好的合作关系;
(4) 引导和控制市场采购及销售工作的方向和进度;
(5) 管理贸易人员,帮助建立、补充、发展、培养销售队伍;
(6) 掌握市场动态,熟悉市场状况并有独特见解;
(7) 有效地建立及管理全球客户;
(8) 进行客户分析,建立客户关系,挖掘用户需求;
(9) 主导交易谈判,负责合同签署及执行管理。
3.任职条件:
(1) 从事相关专业5年以上工作经验;
(2) 国际商务、法律或相关专业大学本科及以上学历;
(3) 熟练掌握一门外语(具备直接、独立谈判能力);
(4) 熟悉铀产品贸易者优先。
业务发展项目经理岗位职责:业务发展策略经理
| 适配人群 | 供应链管理者,商业策略师,区域运营负责人 | 使用场景 | 战略规划,商务管理,区域执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 集团要发展供应链,得有人管策略和政策,不然没法落地执行。 | ||
| 核心职能 | 定年度策略、出商务政策、拆解目标、盯执行情况、给改进建议。 | ||
| 工作内容 | 写策略文档、拟流程规则、分任务到大区、查进度、做诊断报告。 | ||
| 协作关系 | 跟各大区负责人对接,向供应链总监汇报,和财务、运营同事一起开会讨论方案。 | ||
职位描述:
岗位职责:
1. 根据集团战略及供给侧规划,协助制定年度供应链发展策略;
2. 不同商务模式的商务政策及管理流程、规则制定;
3. 年度发展目标的拆解到各大区及相应执行计划的制定;
4. 跟进整体计划执行的情况并给出诊断建议;
职位要求:
1. 本科以上学历,mba优先;
2. 5年以上相关工作经验;
3. 很强的逻辑思考能力、管理体系搭建能力、且商业敏感度高;
4. 自驱型、责任心强;
业务发展项目经理岗位职责:产品业务发展经理
| 适配人群 | 云销售岗位,渠道管理岗,解决方案销售 | 使用场景 | 云产品销售,渠道合作管理,客户关系维护 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 阿里云产品卖得越来越多,需要专人盯销售和渠道。公司业务扩展了,得有人管这块。 | ||
| 核心职能 | 把阿里云的云服务器、云存储、解决方案卖出去。管好服务商,维护客户关系,挖新需求。 | ||
| 工作内容 | 天天跟客户聊产品,签合同,做方案。管服务商,给他们培训支持。收市场消息,写汇报。 | ||
| 协作关系 | 跟城市服务商、授权中心天天打交道。向部门主管汇报。跟技术同事一起出方案,跟市场部共享信息。 | ||
岗位职责:
1、负责阿里云相关产品(云解决方案、云服务器及云存储)的销售,确保销售任务的完成;
2、负责与授权服务中心/城市服务商的合作、管理及赋能;
3、负责所管辖区域客户/渠道关系的维护,促成产品销售,并在合作的基础上继续挖掘新需求。
4、负责掌握行业竞品情况,随时收集厂商、客户及市场等信息并及时向领导汇报。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历,计算机、市场营销等相关专业优先;
2、具备1年及以上的销售工作经验,熟悉阿里云等相关产品;
3、良好的销售技能和服务意识、独立解决问题的能力,较强的应变能力,抗压能力;
业务发展项目经理岗位职责:新业务发展经理
| 适配人群 | 连锁零售运营者,母婴行业拓展人,加盟业务负责人 | 使用场景 | 直管加盟运营,合作伙伴店拓展,中小母婴店供货 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要搞新业务,得有人搭架子管流程,不然加盟和供货都乱套。 | ||
| 核心职能 | 管直管加盟、合作伙伴店、中小母婴店这三块新业务的模式和指标。 | ||
| 工作内容 | 写制度流程、定发展计划、拆年度指标、改招商手册、做项目全流程。 | ||
| 协作关系 | 跟招商部一起改政策,向总经理汇报,配合营运部落地执行,找采购部谈供货菜单。 | ||
任职要求:
1、 年龄45周岁以下,专科及以上学历,有母婴行业经验者优先考虑;
2、 5年以上中小型连锁零售、加盟店营运管理经验;
3、 具有丰富的零售行业运营管理经验,熟悉营运流程及标准;
4、 具有良好的学习能力、沟通能力、抗压能力。
业务发展项目经理岗位职责:业务发展部投资经理
| 适配人群 | 投资经理,行业分析师,并购顾问 | 使用场景 | 项目筛选,交易谈判,尽调执行 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要投新项目,得有人专门盯市场找机会,管前期筛选和后期跟进。 | ||
| 核心职能 | 找项目、谈合作、做调查、跟客户、管已投项目。活儿都得自己上手干。 | ||
| 工作内容 | 建资料库、看行业新闻、筛项目、谈交易、做尽调、写报告、回客户消息、复盘老项目。 | ||
| 协作关系 | 常和法务、财务、风控同事碰头;向部门总监汇报;和外部客户电话邮件来回沟通;有时陪领导见投资人。 | ||
业务发展部投资经理岗位职责及任职资格
1.岗位名称: 投资经理 1人
2.岗位职责:
(1) 建立项目资料库,跟踪行业和市场动态,进行项目初选;
(2) 开展交易谈判过程前后的统筹工作;
(3) 负责投资项目尽职调查和经济评价工作;
(4) 负责客户日常沟通及协调;
(5) 已收购项目的管理及经验总结。
3.任职条件:
(1) 拥有项目投资运作经验;
(2) 从事相关专业5年以上工作经验;
(3) 大学本科及以上学历;
(4) 熟练掌握一门外语(具备直接、独立谈判能力);
(5) 具备中短期出国工作和生活的条件。
业务发展项目经理岗位职责:业务发展客户经理
| 适配人群 | 医药BD经理,重点客户主管,商业合作负责人 | 使用场景 | KA客户合作,新项目落地,供应商协同 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要发展业务,得跟大客户和供应商搞好关系,让产品在渠道卖得更好。 | ||
| 核心职能 | 管大客户和供应商,推新产品合作,做项目计划,盯销售目标,处理客户问题。 | ||
| 工作内容 | 维护客户、出服务方案、定项目计划、管财务和风险、挖资源、解投诉、盯供应商执行。 | ||
| 协作关系 | 跟ka客户、供应商天天打交道,向领导汇报,和内部销售、运营、财务同事一起干活,有时要协调外部伙伴。 | ||
工作职责:
1.维护客户关系并开拓新产品合作,快速提供客户所需要的专业服务方案,参与及协助规划新项目的商业模式及运营策略;
2.制定项目总体计划,对项目财务管理、推动销售目标完成、人员岗位计划、控制项目风险负责;
3.有效的组织挖掘外部与内部的资源,推动资源整合,发出合作建议,促进业务发展;
4.随时了解客户需求;及时处理客户异议和投诉,以提高客户满意度,建立长期,良好,稳定的客户关系。确保了解客户的策略以及计划,并把策略贯彻到业务计划;
5.协助管理供应商,确保供应商根据制定的计划执行,并达成设定的目标;
6.完成上级领导指派的其他工作任务。
任职资格:
1.管理类专业大学专科及以上学历;
2.具备一年以上商务或采销相关工作经验,有电子商务工作背景者优先;
3.具有较强的学习能力;具备优秀的分析、判断、应变、协调和沟通能力;能熟练使用基本的计算机软件工具;英语熟练;
4.具备正直的品行,细致耐心,有较强的工作责任心和事业心。
业务发展项目经理岗位职责:服务业务发展经理
| 适配人群 | 智能网联工程师,车路协同产品经理,自动驾驶解决方案专家 | 使用场景 | 客户方案沟通,技术对接拓展,项目协作推进 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展企业客户,得有人专门对接方案和技术关系。 | ||
| 核心职能 | 把客户需求变成产品方案,建技术关系,推项目落地。 | ||
| 工作内容 | 聊方案、写文档、盯进度、拉会议、同步信息、定协作计划。 | ||
| 协作关系 | 向总监汇报。和产品经理、技术团队、外部伙伴天天碰。邮件 会议 在线协同。 | ||
岗位职责:
1、负责外部客户的方案沟通与设计,准确理解客户需求,设计出满足客户的有竞争力的产品方案;
2、负责与外部客户技术口的客户关系建设与拓展;
3、 与公司内部、外部合作伙伴以及项目团队沟通,明确项目范围,制定协作计划
4、 维护项目信息和有效沟通,高效推动团队合作和项目进程
5、 密切跟踪项目进展,确保项目按时按质完成
任职要求:
1. 国家统招本科及以上学历,3年以上产品开发或市场相关经验;汽车工程,自动化,通信等相关专业优先;
2.熟练车辆控制相关知识,深入理解智能交通业务;
3.了解adas,v2x,自动驾驶系统原理, 熟悉网联汽车行业者优先。
4.熟悉项目管理理论,良好的文档编写能力。
业务发展项目经理岗位职责:银行保险业务发展部客户经理
| 适配人群 | 银保客户经理,理财业务专员,投保服务岗,售后支持人员,渠道协同岗 | 使用场景 | 银行渠道协作,理财业务推动,投保手续办理,售后服务支持,异常问题反馈 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 银行保险理财业务要有人盯,不然流程容易卡住。 | ||
| 核心职能 | 让银行卖保险理财顺顺利利,培训人、办手续、解问题。 | ||
| 工作内容 | 跟银行不同层级的人聊业务,做培训,帮客户办投保和售后。 | ||
| 协作关系 | 对接银行客户经理、柜员、支行负责人;向部门主管汇报;配合运营、合规同事查异常。 | ||
1.与银行各层级进行沟通、协调,保证银行保险理财业务顺畅进行。
2.负责对相关人员进行集中式及日常性业务培训,并协助办理各项投保手续及售后服务工作。
3.维护所辖业务区内各项工作的正常开展,对出现的异常现象及时反馈,协助公司分析并解决问题。
业务发展项目经理岗位职责:业务发展部经理
| 适配人群 | 业务发展经理,投资管理岗,物流运营主管 | 使用场景 | 投资拓展,客户开发,物流运营 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展新业务,得有人管投资和客户开发,不然业务推不动。 | ||
| 核心职能 | 定业务计划、搞项目评估、拉新客户、谈合同、推物流模式、带团队干活。 | ||
| 工作内容 | 写年度规划、做市场调研、筛重点客户、谈合同、跟进执行、改流程、开协调会。 | ||
| 协作关系 | 向业务发展部总经理汇报。跟投资部、物流部、法务、财务常碰面。有问题马上找对应部门商量解决。 | ||
职责描述:
主要工作内容
1、协助业务发展部总经理制定年度业务发展规划,对业务发展部的业务目标进行安排、执行跟踪。
2、负责公司投资项目的策划、评估,前期的市场调研和后期的实施工作;
3、负责有效开发新客户新业务,负责对重点客户进行筛选、商务策划、合同谈判及合同签订;保持与大客户的沟通与合作,并做好客户需求的深度开发与挖掘工作;
4、协助下属公司解决业务拓展中出现的问题,促进公司业务的持续发展;
5、负责集团对各种物流模式的推广;
6、执行、完善部门规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本;
7、保持与各相关部门良好的合作关系,对业务运作中出现的问题及时的和相应部门进行沟通,保证及时有效解决。
资格要求
1、大专以上学历;
2、5年以上物流相关领域工作经验,最好具有专业物流公司的工作经历,精通物流管理业务流程;
3、有较好的系统思维和解决问题的能力,有较强的事业心、责任感和协调能力,独立工作能力强,能够承受大的工作压力;
4、有很强的沟通能力,团队管理能力及服务意识;
5、有较强的数据分析能力及统筹规划的能力;
业务发展项目经理岗位职责:业务发展部高级经理
| 适配人群 | 铀矿领域专家,战略投资经理,跨境业务负责人 | 使用场景 | 项目投资决策,行业战略规划,跨境并购谈判 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展新业务,得有人牵头做规划和落地的事。 | ||
| 核心职能 | 定业务方向、挑项目、写报告、谈合作、盯进度、看风险、研市场、跑审批。 | ||
| 工作内容 | 写可行性报告、跟项目进展、做风险评价、准备谈判材料、查行业动态、整审批文件。 | ||
| 协作关系 | 跟投资部聊项目,向部门总监汇报,和法务一起审合同,找政府和集团内部人办手续,常打电话发邮件协调。 | ||
业务发展部高级经理岗位职责及任职资格
1.岗位名称: 高级经理 1人
2.岗位职责:
(1) 根据公司发展战略,拟定公司业务发展规划并组织实施;
(2) 负责投资项目遴选,了解项目情况及交易细节,撰写投资项目可行性研究报告;
(3) 跟踪目标项目进展情况,开展进度和风险评价工作;
(4) 进行交易谈判,直至具备签署合作合同条件;
(5) 把握行业市场情况,开展分析研究,提出对策建议;
(6) 协调政府及集团公司各层级审批工作。
3.任职条件:
(1) 拥有铀矿行业技术知识和项目运作经验;
(2) 从事相关专业10年以上工作经验;
(3) 硕士及以上学历;
(4) 熟练掌握一门外语(具备直接、独立谈判能力);
(5) 具备中短期出国工作和生活的条件。
业务发展项目经理岗位职责:业务发展总经理
| 适配人群 | 资管产品总监,银行对公经理,券商承销负责人 | 使用场景 | 机构资金对接,私募FOF定制,ABS架构设计 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司要拓展机构客户和对公客户,得有人专门搞这个事。 | ||
| 核心职能 | 拉客户、配资金和资产、推自家产品、做定制方案。 | ||
| 工作内容 | 挖客户需求、理信息、整资源、推fof基金、推信贷夹层基金、跑abs业务。 | ||
| 协作关系 | 跟产品部、风控部、销售部一起干活,向ceo汇报,常跟银行券商信托的人打交道。 | ||
业务发展总经理 岗位职责:
1.拓展机构客户及对公客户资源,在深度挖掘客户需求、梳理信息、整合多方资源优势,结合外围引入公募基金、券商资管、自制私募等现金管理工具以及自身特色产品--全天候私募fof系列和银行零售信贷资产夹层基金系列满足机构客户资产配资需求、专属定制投资需求;
2.熟悉abs及资产出表业务的逻辑和架构设计,开拓及维护机构客户,负责机构资金和资产的匹配;
3.部门交办的其他工作。
任职资格:
1.重点院校本科或研究生学历,有基金/证券从业资格;
2.熟悉私募fof类产品、abs或类abs产品,有一定的专业知识背景;
3.品格优秀,拥有强烈的责任感和创新进取精神,具有机构客户开拓能力,较强的业务沟通合作能力,维护和服务机构客户能力;
4.具有银行相关部门或券商、信托等金融机构产品优秀承销业绩者优先。 岗位职责:
4.具有银行相关部门或券商、信托等金融机构产品优秀承销业绩者优先。

















