发布时间:2026-08-09
| 制定目的 | 煤场容易出事,人不安全,设备老坏,煤被风吹跑、自己烧起来,堆得乱七八糟取煤总拿错。 |
|---|
| 适用范围 | 所有进煤场的人和车,还有煤堆、设备、道路、标识牌这些。 |
|---|
| 职责分工 | 煤场负责人总管;安全员天天盯设备和人;管理员安排卸哪堆哪;指挥员管车怎么走;整理员扫地平堆;外来人员听指挥才准干活。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准明火、不准酒后上岗、不准车速超15码、不准人站在卸车区、不准铲车贴煤堆边作业、不准堆煤超界、不准夜班灯坏了还开车。 |
|---|
| 检查与监督 | 管理员每天巡检记台账,安全员每月查执行情况,月底汇总问题,没改的扣当月绩效,整改超3天要写说明,重大隐患当天停作业。 |
|---|
一、管理目标
确保煤场作业人员人身安全,保证煤场设备安全、稳定运行,减少煤场风损和自燃损失,合理利用煤场做好堆储煤工作,做到各煤种界面清晰、分类堆放,保证堆(取)煤及时和准确。
二、适用范围
本规范适用公司内储(备)煤场的管理。包括煤场区域内所有设备设施及煤台的管理内容、管理目标,煤场管理人员的职责、管理流程及管理监督网络。
发布时间:2026-08-05
适用岗位:煤场管理员、卸车指挥员、整理员
| 制定目的 | 煤场老出事,人容易受伤,设备老坏,煤被风吹跑还自燃,堆煤乱七八糟取错了耽误发电,得管住这些事儿。 |
|---|
| 适用范围 | 所有在煤场干活的人,包括管理员、司机、装卸工、外来人员,管卸煤、堆煤、倒煤、巡检、灭火、修路这些活儿。 |
|---|
| 职责分工 | 煤场负责人总管安全,安全负责人盯着检查,管理员安排堆煤和巡检,卸车指挥员管车辆和人员站位,整理员扫地平场插牌子,大家都要填记录写台账。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准明火抽烟喝酒上岗,不准车辆并排装卸,不准司机把头手伸出车外,不准堆煤超界混堆,不准伞檐不处理就硬干,不准没培训就进场。 |
|---|
| 检查与监督 | 每天管理员带队巡检,安全员每周查台账和现场,月底汇总问题,没整改的扣绩效,连续两次不合格调岗,新员工必须考完试才能上手,检查结果贴公告栏。 |
|---|
一、管理目标
确保煤场作业人员人身安全,保证煤场设备安全、稳定运行,减少煤场风损和自燃损失,合理利用煤场做好堆储煤工作,做到各煤种界面清晰、分类堆放,保证堆(取)煤及时和准确。
二、适用范围
本规范适用公司内储(备)煤场的管理。包括煤场区域内所有设备设施及煤台的管理内容、管理目标,煤场管理人员的职责、管理流程及管理监督网络。
发布时间:2026-08-02
适用岗位:煤场管理员、燃料专工、安监人员
| 制定目的 | 煤堆露天放,日晒雨淋会发热自燃。浪费能源、污染环境、威胁安全。 |
|---|
| 适用范围 | 火电厂贮煤场所有煤堆、相关作业人员。 |
|---|
| 职责分工 | 厂长管总,运行班长盯温度,巡检员每天查三次,发现冒烟立刻报。 值班员负责记录数据,技术员分析异常原因。 |
|---|
| 管理要求 | 南北向堆煤,水泥地面堆,粉煤单独压紧,秋后重点测温,水喷淋随时备着。 |
|---|
| 监督与检查 | 安监部每周查记录本,没填或造假扣当月奖金。温度超50℃不处理,班长停岗培训。 每月10号前汇总问题,技术组开会改办法。监督员现场抽查,漏检一次罚五十。 |
|---|
火力发电厂的主要燃料是煤炭,为了保证锅炉用煤,一般都建有一个或多个贮煤场,基本为露天堆放,不防雨雪和日晒。煤与空气的接触,不仅会风化,使煤的质量变坏,而且还会经常发生煤堆发热和自燃现象,从而造成能源的浪费,环境的污染,同时也给安全生产带来了相当大的隐患。
近几年,在火电厂实施职业健康安全管理体系过程中,都会把贮煤场煤堆的自燃识别为危险源,进行风险评价,找出治理措施,尽可能地防止煤堆自燃现象的发生。那么造成煤堆自燃的原因是什么呢普遍认为,煤的自燃是由煤氧复合作用而产生的。由于外力的作用,破坏了煤体原始状态下的完整性,煤体表面分子的平衡状态也被破坏。
发布时间:2026-07-24
适用岗位:煤场管理员、堆取料司机、运煤车司机
| 编制目的 | 防止煤堆自燃、混堆混取,保证炼焦用煤质量稳定,保护工人不被高温烫伤或从高处摔下。 |
|---|
| 适用范围 | 煤焦车间煤场管理工,管的是各种炼焦精煤的堆放、验收和测温。 |
|---|
| 职责分工 | 煤场管理工自己干主要活,推土机铲车司机配合干活,车间领导监督,化验室帮忙采样。 |
|---|
| 操作流程 | 先核对来煤信息,再按煤种分堆存放,插好标识牌,每周测五点温度,发现超温马上报,清理排水沟和轨道。 |
|---|
| 执行标准 | 测温管插进煤堆一半深,每点测30分钟;温度超45℃就报告,超50℃要降温;标识牌不能丢不能糊;记录本字迹要清楚,时间数量煤种一个不能少。 |
|---|
1主题内容与适用范围
本规程规定了煤焦车间煤场管理工和各项安全技术操作事项,适用于煤场管理工的安全技术操作。
2规程主体
2.1岗位隶属关系
本岗位隶属于煤焦车间的储运工段。
2.2岗位职责
2.2.1熟悉本厂各种炼焦精煤的性质、堆放地点,正常日耗量及库存情况。
2.2.2负责来煤的验收工作,做好进煤时间,来煤矿名及数量等记录工作。
2.2.3做好现场指挥,现场对位工作,确保各煤种不混卸,混堆、混取。
2.2.4根据煤场情况,组织有关人员做好清理煤场的工作,保证煤场排水畅通,煤场无杂物。
2.2.5定期检查煤堆的煤质情况,检查煤堆的温度。
发布时间:2026-06-28
适用岗位:煤场管理员、燃料统计员、燃料核算员
| 制定目的 | 让主任干活有依据,别乱来。明确该干啥、咋干、干不好咋办。让部门运转顺,事情有人盯,不出岔子。 |
|---|
| 适用范围 | 只管总经理工作部主任这一个岗。管文件批转、会议安排、车辆生活服务、信息传递、关系协调这些事。 |
|---|
| 职责分工 | 主任自己带头干,手下人跟着做。总经理盯着看干得对不对。办公室每月查一次执行情况。 |
|---|
| 禁止行为 | 不准擅离职守,不准推诿扯皮,不准不按流程收发文件,不准会议决定不落实,不准着装和挂牌不规范。 |
|---|
| 检查与监督 | 主任对照条款每天自查,办公室每月底检查记录,没做到的当月通报批评,三次不改调离岗位。新主任上岗前必须学完全部内容。 |
|---|
1 范围
本规范规定了总经理工作部主任岗位的岗位职责、上岗标准和任职资格。
本规范适用于总经理工作部主任工作岗位。
2 岗位职责
2.1 职能范围与工作内容
2.1.1认真贯彻党的路线、方针、政策、执行国家行政、审计等有关的法律,负责总经理工作部全面工作,建立正常工作秩序,落实本公司各项规章制度,保持政令畅通,提高办事效率,确保各项任务的完成。
2.1.2 负责批转文件、信访接待、会议安排、车辆管理、生活服务的监督管理、信息传递和协调公共关系等综合行政管理工作。