| 设立背景 | 公司有好多外国同事，得有人帮他们跟国内同事说话、看文件。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 当翻译，也干点秘书活儿，帮老外同事适应工作环境。 | ||
| 工作内容 | 翻邮件会议纪要、陪开会、接待访客、转达公司通知、处理行政小问题。 | ||
| 协作关系 | 跟外籍员工天天打交道，听部门负责人安排，和hr、行政、财务同事一起办事，有时也找it帮忙改平台内容。 | ||
职位描述：
1.负责协助外籍员工与部门负责人/同事之间的沟通/对译，以及所有工作文档的翻译;
2.负责协助业务部门负责人进行部门日常工作，如:会议支持、来访接待等;
3.公司政策、制度信息的传递，及协助制度在业务部门内部的执行和落地;
4.协助部门外籍员工的人事/行政/财务等相关问题;
5.根据外籍员工问题，不断丰富内部沟通平台内容;
6.完成上级临时交代的工作任务。
| 设立背景 | 公司日常运转需要有人管文件、考勤、用品、卫生这些事，不然乱套了。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 收发文件、统计考勤、发劳保、管办公用品、做文字处理、搞卫生、接电话。 | ||
| 工作内容 | 收文件归档、汇总考勤、发劳保、登记新员工、领用办公用品、打扫领导办公室、浇花、记电话、填表格、整理档案。 | ||
| 协作关系 | 听分厂领导和董事长总经理安排；跟后勤科室、会计、销售经理、物流人员、应聘者打交道；帮经理接待客人、安排会议、传消息。 | ||
篇一:办公室内勤岗位职责说明书范文
一、负责集团公司及外部各有关单位文件收接、下载，按规定范围转 达，收存、归档工作。
二、负责集团公司开发区分厂考勤汇总工作，后勤科室劳保的统计发 放工作，新招录人员建档统计工作。
三、分厂办公用品、烟、酒等的领用、出入库统计工作。 四、负责分厂各类文字处理工作，文件归类等办公室日常事务性工作。
五、负责董事长、总经理及各董事领导办公室的日常卫生，二楼花草 的日常浇水、养护工作。
六、负责分厂电话记录，转达工作。
七、完成领导交给的其他临时性工作。
篇二:
一、做好后勤日常事务工作，负责有关行政公文的收发、登记、 呈送、催办、归档及文档保管等工作。草拟有关规章制度及有关文件、 信件、总结、纪要、决议等文稿。