发布时间:2026-08-09
| 设立背景 | 香港市场业务刚起步,缺人手对接客户和候选人,得有人专门盯这块。 |
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| 核心职能 | 帮客户找合适的人,筛简历、约面试、推人选,还要懂点香港行情。 |
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| 工作内容 | 听客户讲要啥人,上网扒简历,打电话约面,填系统表格,写推荐报告。 |
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| 协作关系 | 跟猎头顾问一起干活,向团队主管汇报,常和客户、候选人微信电话沟通,偶尔和大陆同事对信息。 |
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香港市场招聘助理(猎头方向) 此职位主要负责香港市场,需要粤语标准,英文能基本交流(四级或以上),不满足条件的可尝试大陆市场
职位描述:
1、了解客户情况,分析职位需求,为企业推荐优秀的人才;
2、搜寻、面试、筛选、评估候选人;
3、与团队合作,成功完成各项工作任务,达成目标;
4、维护与客户和候选人的关系;
5、收集行业信息,进行市场、人才分析,挖掘客户需求。
职位要求:
1、大专及以上学历 ;
2、粤语标准,英文四级或以上,能基本交流;
3、有职前培训,了解或对香港市场有兴趣 ;
4、熟练掌握office办公软件、互联网操作 ;
5、具有良好的市场开拓能力,沟通与谈判能力,性格开朗,乐于主动 ;
6、快速学习能力和团队合作精神,有责任心,具备一定的抗压能力 ;
7、接受广大应届生 。
发布时间:2026-08-06
适用岗位:市场推广岗、数字营销岗、品牌策划岗
| 设立背景 | 公司要推新品牌和产品,得有人管宣传和活动,不然没人知道领御定制。 |
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| 核心职能 | 搞品牌推广,写稿子,办线上线下活动,盯传播效果。 |
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| 工作内容 | 写新闻稿、产品介绍、媒体问答;做微博和sns内容;策划执行活动;看数据反馈。 |
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| 协作关系 | 跟设计组一起改海报,和销售同步活动节奏,向市场总监汇报,偶尔找技术部要后台数据支持。 |
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职责描述:
1.参与制定与执行公司品牌、产品的推广传播计划,实施新闻宣传的监督和效果评估,组织协调与公关策划相关的各项工作,实现目标;
2.对事件营销、sns、微博的传播方式熟悉,并能有效进行运用;
3.撰写媒体稿件,包括:新闻稿、深度稿、产品介绍、媒体问答等;
4.有能力策划、组织、监督、实施线上/线下活动,参与方案撰写、资源调度、现场督导等多个环节把控。
任职要求:
1.统招本科学历;
2.1-3年线上推广经验;
3.有创意,文笔好,关注数据,结果导向。
发布时间:2026-07-08
适用岗位:市场推广岗、电商运营岗、品牌策划岗
| 设立背景 | 公司要开新商场,得先摸清北方城市情况,写报告帮领导决定怎么招商。 |
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| 核心职能 | 跑实地看项目,提商业定位建议,编招商品牌计划,改平面图和文案。 |
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| 工作内容 | 写调研报告、改宣传文案、做软硬广、找竞品素材、编活动稿子、收新媒体素材。 |
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| 协作关系 | 听招商拓展总监安排,跟品牌会员部、兵团、各运营项目对接,微信电话常联系,配合落地活动。 |
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职责描述:
1.配合招商拓展总监参与区域所辖城市项目实地调研,并编制调研报告。
2.配合了解各项目当地商业品牌分布、商业定位,负责结合当地资源提出商业定位建设性意见。
3.根据项目商业定位,编制招商品牌计划,依据商业定位,及时调整各商业项目平面图及宣传文案。
4.与集团品牌会员部、兵团以及各运营项目保持充分沟通配合,保证兵团等各项商业运营、活动方案在项目的落地实施。
5.撰写各类商业宣传稿件(宣传硬广、软文)报告及项目的各种宣传资料。了解新媒体推广方式,进行素材搜集、内容策划、文案材料的撰写和编辑。
6.收集相关媒体和竞品的广告文案,汲取精华,取长补短,整理并向公司提供新颖、优质的文稿资料。
7.领导交办的其他工作。
区域所辖城市:天津、北京、河北省、东北地区等北方城市,此岗位会依据项目所在地短期出差。
发布时间:2026-07-04
适用岗位:市场推广岗、产品运营岗、营销策划岗
| 设立背景 | 母婴用品开发需求越来越多,得有人专门盯项目进度和质量。 |
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| 核心职能 | 管母婴产品从设计到落地的全过程,盯时间、盯质量、盯风险。 |
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| 工作内容 | 写日报周报,拉会同步问题,排计划,评估需求和资源,催设计进度。 |
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| 协作关系 | 天天跟产品经理汇报,找设计人员干活,和采购、生产偶尔碰问题,风险得一起扛。 |
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产品开发项目经理
1、负责母婴用品的开发项目管理工作,根据项目要求,产品产品设计需求,并组织设计人员进行产品开发,对项目进度、质量负责。
2、负责制定项目计划,整理评估项目需求、问题、风险点及资源等项目任务。
3、负责推进及评估项目过程中项目任务进程,控制风险、管理成本,确保项目按期保质完成。
4、负责项目进展日报、周报整理和通报,及时向产品经理同步反馈项目问题,项目风险。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业设计、机械设计相关专业背景。
2、五年以上产品开发从业经验,2年及以上项目管理经验者优先。
3、熟悉产品开发流程。
4、良好的沟通表达能力,协调能力强、执行力强、抗压力强。
发布时间:2026-07-03
适用岗位:市场推广岗、推广组长、区域推广负责人
| 设立背景 | 公司要推新产品,得让人知道有啥好东西。 |
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| 核心职能 | 让客户认识公司产品,把品牌打出去,帮销售拿下大单。 |
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| 工作内容 | 写推广方案、跑展会、做产品演示、讲技术课、分析案例。 |
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| 协作关系 | 跟销售工程师一起见客户,向市场经理汇报,和产品部聊需求,和设计部改材料。 |
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岗位职责:
1)负责提升公司和产品的品牌和认知,最大程度树立公司各类产品品牌形象;
2)负责完成公司新产品宣传及推广,制定和实施市场营销推广方针,参与策划有关公司产品的发布、展会等活动;
3)负责收集、分析市场信息,行业发展动态及竞争产品信息;
4)负责在展会说明会等各种场合提供产品演示及支持;
5)负责产品技术交流讲座,协同销售工程师进行大客户攻关;
6)负责产品应用案例分析。
任职资格:
1)全日制统招本科,机电一体化、自动化等相关专业,985/211院校优先;
2)1年以上工控自动化技术应用及传感器、电容、超声波、安全光栅、光幕、继电器等相关产品市场推广经验;
3)有大型项目的市场拓展和销售工作经验及商务谈判经验优先。
发布时间:2026-07-01
适用岗位:市场推广岗、策划助理、房产营销岗
| 设立背景 | 公司要推新楼盘,得有人管营销落地的事。 |
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| 核心职能 | 带团队做推广方案,写报告,带新人,盯项目执行。 |
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| 工作内容 | 写市场推广方案,写项目报告,带助理策划师,跑项目现场。 |
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| 协作关系 | 跟销售经理对接卖房节奏,向营销总监汇报,和设计部改图,和工程部看现场,和文案组改稿子。 |
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职责描述:
1、通过执行并推动项目营销执行,促进项目任务完成。
2、根据公司安排及项目进展完成关键报告撰写。
3、培养策划师、助理策划师。
4、制定销售项目的前期市场推广方案。
任职要求:
1、具有良好的文字、语言表达能力。
2、具有较强的亲和力和敬业精神。
3、积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力。
4、具有较强的组织协调能力及分析问题、解决问题的能力,并具备不断学习的能力。
5、能看懂cad图纸。
6、会操作图片编辑软件的应用、
7、接受适当的出差。