发布时间:2026-09-26
| 制定目的 | 春节人少,工地容易被偷,火情难发现,怕出事伤人伤财。 |
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| 适用范围 | 项目部所有留守值班人员、施工现场、值班室、仓库、施工机具。 |
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| 职责分工 | 项目经理总负责,值班员管现场巡查,电工查电路,大家各自盯好自己岗位。 |
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| 管理要求 | 24小时轮班巡场,夜间加灯照明,禁放鞭炮,禁用电炉取暖,断施工电,盖好电机防雨。 |
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| 监督与检查 | 项目部每天抽查,查到溜岗喝酒或乱拉电线就扣钱,出事要赔钱担责,记录不全算失职,报警必须及时。 |
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为做好春节期间防火防盗、现场安全等工作,稳定职工队伍,有效地保护公共财产及员工的人身安全,使项目部全体员工春节度过一个平安、快乐、祥和的春节,确保春节期间安全形势稳定,特作如下安排:
一、春节期间的岗位巡检工作
1)春节期间施工现场值班工作,实行24小时值班制度,有规律的在施工现场巡查,在夜间值班时,应加设照明器具,确保现场工器具安全,同时也能及时发现并阻止偷盗行为。对于现场出现的盗窃行为应及时上报,有必要时应果断拨打110报警,尽量避免自身与盗窃者的身体接触,避免危险。(遇到紧急情况要及时赶赴事故现场,组织抢救和处置,并及时、如实上报。
发布时间:2026-09-26
适用岗位:安全巡检员、门卫保安、接待专员
| 制度目标 | 让游客更安全,责任分清楚,大家配合好,提前防意外,工作不乱套。 |
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| 职责分工 | 安保部经理管消防和应急,保安员守岗巡逻,巡逻员盯重点区域,交接班要签字留记录。 |
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| 核心条款 | 不准收游客东西,不准干商业活动,发现可疑人要盯住报告,24小时穿整齐制服巡逻。 |
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| 执行要求 | 每天按时按路线走,交接班提前到,记录本签字,装备点清,出事马上报领导,演练每年至少一次。 |
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a为保障游客的安全,使安全工作落实到人,明确职责并能形成统一协作,高效运转,做好预防措施,杜绝重大意外事件的发生,有条不紊地开展好各项工作,特制定本制度。
一、建立景区安保管理体系,健全景区各项安保制度,确保游客的人身和财产安全。
二、建立健全和实施各项应急预案,做好各项预案的演练、演习工作。
三、做好各重点部门的安全防范工作,确保水上安全、山林防火制度、措施的有效落实和实施。
四、负责服务区的值勤巡查和停车场安全管理的工作。
五、落实各保安岗位、各安全员的管理制度。
六、安全员岗位管理规定
(一)熟悉景区治安岗位职责、任务、工作要求,掌握小区内的保安工作规律及特点,加强重点岗位(如财务、水上安全、护林防火等)的安全防范。
(二)服从领导,听从指挥,做到令行禁止、遇事汇报。
(三)遵守国家的法令、法规,做到依法办事。
发布时间:2026-09-24
适用岗位:安全巡检员、电气运维岗、防火责任人
| 制定背景 | 怕电气设备出问题,影响安全和生产。以前没统一安排,试验乱七八糟。 |
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| 适用范围 | 矿里所有电气设备,管新装、大修、验收这些事儿。 |
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| 职责分工 | 机电科牵头定计划,试验班干活,安监科盯着看,资料员管存档。 |
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| 管理规定 | 必须按规程做试验;计划要领导批了才能干;新设备、修完的设备必须验;资料全得存好。 |
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| 监督与罚则 | 每月查一次试验记录;没做的扣当月绩效;资料丢了要重做还通报;安监科每季度翻档案核对。 |
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1、严格执行“煤矿电气试验规程”。
2、根据《煤矿电气试验规程》结合我矿实际情况,制定切实可行的试验计划,经主管领导批准后执行。
3、做好新进、新装及大修后设备的验收试验工作,保证大修后的设备完好。
4、试验资料必须全部整理存档,由资料员认真保管。
5、向有关部门提供大型固定设备的试验资料,并协助有关人员做好大型固定设备状态鉴定。
发布时间:2026-09-22
适用岗位:安全巡检员、消防控制员、中控值班员
| 设立背景 | 集团园区多,账务要统一管,报表得按时出,审计资料得有人整。 |
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| 核心职能 | 管全公司账务核算,带团队做报表,建制度定流程,搞财务分析提建议。 |
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| 工作内容 | 审凭证、编报表、整档案、写分析报告、培训会计人员、改核算办法。 |
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| 协作关系 | 跟项目会计天天对接,向财务总监汇报,和审计部、人力部一起归档资料,配合外部事务所查账。 |
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岗位职责:
1.负责牵头总部及各项目会计核算工作,复核会计凭证,编制各类会计报表及总部合并报表;
2.负责定期财务分析相关工作,提出财务管理建议;
3.负责牵头做好会计凭证、账簿、报表、审计报告等财务档案的整理、归档、保管工作;
4.负责总部会计核算制度、管理体系的搭建、完善工作;
5.负责会计核算人员的培训、日常管理;
6.上级交办的其他工作。
任职要求:
1.全日制本科以上学历,财经类相关专业;
2.5年以上四大会计师事务所相关工作经验;
3.熟悉会计准则,熟练使用财务软件;
4.责任心强,有较强的抗压能力;
5.注册会计师优先.
发布时间:2026-09-19
适用岗位:安全巡检员、挖孔作业人员、桩孔监护员
| 编制目的 | 防止挖孔时塌方伤人,保证工人在孔里干活不出事,排水通风都要到位。 |
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| 适用范围 | 挖孔桩施工的工人、现场管理员、安全员。 |
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| 职责分工 | 挖孔工人自己动手干,地面配合人员盯现场,班组长和安全员轮流检查监督。 |
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| 操作流程 | 先整平场地、围好孔口、边挖边护壁、通风检测空气、爆破后排烟、上下用吊笼、孔口设护栏。 |
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| 执行标准 | 围圈高出地面20-30厘米,护壁每挖1米就做一次,混凝土厚10-15厘米,孔深超5米要测空气,照明必须36伏,吊笼软梯都得备好。 |
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1、施工前应根据地质或水文条件确定安全施工方案,以提高挖掘速度和因地制宜的原则,选择合适的孔壁支护类型。
2、平整场地、清除坡面危面浮土,坡面有裂纹或坍塌迹象者应加设必要保护,铲除松软土层并夯实。孔口周围挖排水沟作好排水系统,利于及时排除地表水。搭好孔口雨棚、安装提升设备、布置好出渣道路,离孔口2米以外合理堆放材料和机具,以免增加孔壁压力和影响施工。
3、孔口周围需用木料、型钢或混泥土制成框架围圈,或者用水泥沙浆砌砖、石料井台予以围护,其高度应高出地面20-30厘米,防止土、石、杂物滚入孔内伤人。
4、挖孔时如有水渗入,应及时支撑护壁,防止渗水将孔壁渗潮造成坍塌。渗水应及时排除或用井点法降低水位。
发布时间:2026-09-16
适用岗位:安全巡检员、设备运维员、工艺操作工
| 制定目的 | 油库气瓶站这些地方容易着火爆炸,得管住火源、可燃物和空气三样东西。 |
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| 适用范围 | 油库、气瓶站、煤气站、锅炉房、熬炼设备、有可燃气体的沟坑等。 |
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| 职责分工 | 领导要盯重点部位,班组长管现场动火,操作工守岗位防漏防撞,维修工按规矩干活。 |
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| 管理要求 | 禁烟火、拆设备到安全处修、动火前测气体、穿防静电衣、用防爆电器、高热物不乱放、会用合适灭火器。 |
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| 监督与检查 | 班长每天查,安全部不定期抽查,发现抽烟或违规动火就停工整改,再犯要调岗。检查记录本每月交一次,缺一次扣分。 |
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一、防止火灾措施
气体燃烧爆炸必须具备三个条件:可燃物体、氧或氧化剂、点火源。因此防火也必须从这三个方面特别是从防点火源入手。
1.易燃易爆场所如油库、气瓶站、煤气站和锅炉房等工厂要害部位严禁烟火,无关人员不得随便进入。
2.火灾爆炸危险较大的厂房内,应尽量避免明火及焊割作业,最好将检修的设备或管段拆卸到安全地点检修。当必须在原地检修时,必须按照动火的有关规定进行,必要时还需请消防队进行现场监护。
3.在积存有可燃气体或蒸汽的管沟、下水道、深坑、死角等处附近动火时,用可燃气体报警仪分析气体浓度,必须经处理和检验,确认无火灾危险时,方可按规定动火。
4.熬炼设备的操作,要坚守岗位,防止熬锅破漏。
发布时间:2026-09-14
适用岗位:安全巡检员、电气点检员、设备运维工
| 制定目的 | 防止电源箱出问题,比如漏电、起火、短路这些事发生。 |
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| 适用范围 | 所有室外电源箱,包括箱体、电缆、开关、插座这些部件。 |
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| 职责分工 | 班组长盯现场,电工做检查和维护,每个人发现异常马上报。 |
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| 管理要求 | 标志要清,熔丝别乱换,接地要牢,孔洞要堵死,箱门关好,防雨要好,零火不能接反,开关配件要全。 |
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| 监督与检查 | 每周班组自查一次,安全部每月抽查,没做到就停工整改,重复出错要重新培训。 |
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1、各路配线负荷标志清晰,熔丝(片)容量符合操作规程要求。
2、保护接地(零)系统连接符合安全要求。
3、箱体应接入接地网。
4、引入、引出电缆孔洞封堵严密,且不应存在缺口与电缆接触。
5、箱门完好,内部无杂物。
6、室外电源箱防雨设施良好。
7、电源箱上的插座,面对电源箱应符合左零右火的规定。
8、零、火线接线端子标志清楚,不能存在零、火接混。
9、开关外壳、消弧罩齐全。
10、不得将临时线接在刀闸或开关口上。
11、不得用铜丝代替保险丝(管)。
发布时间:2026-09-14
适用岗位:安全巡检员、供氧管理员、设备维保员
| 制度目标 | 防止氧气出事,保障大家安全,避免火灾爆炸,管好氧气瓶不乱放不乱用。 |
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| 职责分工 | 采供中心全面管,专人分管收发登记;科室主任护士长抓教育;使用科室专人管换气清点。 |
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| 核心条款 | 库房禁明火禁吸烟禁油类禁混放;搬运要轻放防震防撞;漏气没帽没圈得送修不能自己弄。 |
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| 执行要求 | 每天清点核对氧气瓶,凭卡换气不外借,安全教育常开展,违规先罚款再处分,出大事要担责。 |
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附属医院医用氧气安全管理制度
一、氧气由采供中心负责全面管理,指定专人分管,做好收发、登记、储运等工作;
二、氧气库房附近不得有明火,库内禁止吸烟及火种带入;禁止混放易燃、易爆物品,氧气瓶禁止接触各种油类,及时做地高温降温、通风等安全防爆措施,防止雷电或其它破坏,必须按规定配备消防器材;
三、注意搬运安全,要轻卸、轻放、防震、防倒、防撞击、严禁抛、滑氧气瓶。禁止氧气瓶靠近火源。如发现漏氧、无帽、无安全圈应及时送采供中心有关人员检修,不得自行处理;
四、使用科室应有专人管理,按实际用量凭卡换气,不得随意借出院外,每天进行清点、核对,使用科室主任、护士长应经常对本科人员进行安全使用氧气的教育;
五、对违反安全用气规定者,视情节轻重给予罚款或行政处分,如造成严重后果者,视情节轻重追究其法律责任。
发布时间:2026-09-13
适用岗位:安全巡检员、加气站站长、充装操作员
| 制度目标 | 防止加气站起火爆炸,保护员工和车辆安全,让站内不乱不脏不冒烟。 |
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| 职责分工 | 站长负责监督,班组长盯现场,员工守规定,安全员查隐患并记录。 |
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| 核心条款 | 站内禁烟禁火,车辆熄火再加气,不穿化纤衣、不带打火机,不敲打设备。 |
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| 执行要求 | 每天班前强调,巡检时重点看火源和杂物,消防器材每月查一次,灭火演练每年两次,发现隐患马上报。 |
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1、加气站必须制定禁止吸烟管理制度,并严格执行,禁止机动车辆进入易燃、易爆生产区和储气井区。严禁使用汽油等易燃液体擦洗机动车辆、设备、地坪和衣服等。随时将使用过的油棉纱、油纸等易燃的擦洗材料存放在安全地点,定期清除。
2、办公室和更衣室内不准存放酒精等易燃、可燃液体。严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放各类物资。
3、易燃、易爆场所禁止使用撞击易产生火花的工具,禁止穿着能产生静电火花的化纤织物工作服和带铁钉的鞋。
4、站内严禁烟火,堆放杂物,杜绝一切可燃物品进入站内,消防器材工具、物资必须存放有序、整洁。
5、进站加气车辆,坚持先熄火、后加气的原则,严禁站内吸烟,严禁带入打火机、或火柴等火种。
6、消防设施配备齐全,加强维护保养,定期检查,并做好记录,使各类消防设备始终处于良好状态,保持消防通道畅通。
发布时间:2026-09-12
适用岗位:安全巡检员、设备操作员、车辆驾驶员
| 制定背景 | 设备老坏,影响生产。想让机器多用几年,干活更稳当,别动不动就停摆。 |
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| 适用范围 | 管所有机械设备,操作工、维修工、班组长都得照着做。 |
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| 职责分工 | 机长带头干,操作员自己负责自己用的机器,维修组检查保养,队长盯着落实。 |
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| 管理规定 | 不准超负荷用机器,不准没培训就上岗,不准带病运转,不准省掉保养步骤。 |
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| 监督与罚则 | 每天班前班中班后都要看机器,每周有固定检修时间,出问题要马上修,查原因,不改就扣分通报。 |
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一、目的作用
为了科学地管理好公司的机械设备,使机械设备的维护管理工作有组织、有计划、有原则、有标准、有规程地进行,以达到机械设备的使用寿命长、综合效能高和适应生产发展需要的目的,特制定本制度。
二、设备的合理使用
1.根据生产特点与生产任务合理配置设备,设备的功率要与区队的生产任务相适应,既要避免“大马拉小车”,负荷不足。也要避免“小马拉大车”超负荷运作现象。
2.安装设备的场地要符合规程要求,如果发现凸凹不平、积水、淋水等现象必须进行妥善处理,达到规定标准后再进行安装。新安装的设备必须经过检验、调试、试运转后才能使用。
3.为确保设备在良好状态下运行,设备的操作和维修人员,必须经上岗前技术培训和考核合格后持证上岗。
发布时间:2026-09-12
适用岗位:安全巡检员、水电工、热交换站操作员
| 制度目标 | 让矿用设备和器材能好好用,别耽误矿区干活。 |
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| 职责分工 | 设备维护班每天巡检。使用人员一起查问题。管理部门每月检查一次,盯整改。 |
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| 核心条款 | 设备要常检查、常保养。损坏要追查,该赔得赔。新设备要验收,旧设备要回收存好。 |
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| 执行要求 | 交接班时必须巡检。每月检查后限期改,还要复查。事故当天处理写报告。报表要按时填准。 |
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为加强矿用设备、器材的管理和维护,确保设备、器材正常使用,保证矿区生产的正常进行,特制定了本制度。
1、经常检查矿用设备及器材的使用、维修、保养等情况,发现问题及时与有关单位联系解决,并采取相应的措施督促整改。
2、每月组织一次全矿设备、器材检查。对存在的问题当场指出,限期整改,并复查整改情况。
3、发生机电事故及时组织追查处理,并写出事故报告,对人为损坏设备现象要及时追查,根据设备的损坏情况,由当事人按有关文件规定赔偿。
4、严格执行设备管理的有关规定,建立健全新增设备、器材的验收、发放、调拨、停用、鉴定、报废、修复、配套等制度。
5、严格执行矿区设备的投入、回收制度,回收的设备按指定的地点存放,避免丢失。
6、按时准确地填写各类报表。
发布时间:2026-09-11
适用岗位:安全巡检员、加气站操作员、设备维修工
| 制定背景 | 新员工安全意识不够,老员工知识更新慢,怕出事故。 |
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| 适用范围 | 所有加油加气站员工。 |
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| 职责分工 | 站长负责组织,班组长带大家学,安全员检查学习情况。 |
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| 管理规定 | 新人必须考过才能上岗;每月至少学一次;要学安全、车辆、营销这些内容。 |
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| 监督与罚则 | 每次学习要签到,月底抽查掌握情况;没参加的补学,两次不学扣绩效;站长每月报学习记录给公司。 |
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为了搞好安全生产宣传教育,增强员工安全生产意识,普及员工安全技术知识,增强员工自我防护能力,现根据加油、加气站安全生产安全教育的有关规定,制订安全教育制度如下:
一、新员工上岗前必须进行岗前教育,考核合格持证上岗。
二、根据危化品经营管理的需要,开展业务技术学习,岗位练兵,消防安全知识学习,不断提高员工素质。
三、每月组织一期学习班,指导员工学习加油、加气站专业知识、安全知识、车辆知识和营销知识。
发布时间:2026-09-08
适用岗位:安全巡检员、食堂管理员、燃气作业员
| 制定目的 | 让员工吃饭方便点,公司想照顾大家,保证饭菜质量别出问题。 |
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| 适用范围 | 所有部门员工,管食堂吃饭这事,包括做菜、买菜、发餐票、打扫卫生。 |
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| 职责分工 | 炊事员做菜不糊弄,行政部买菜管账,人事行政中心每月抽查进货,后勤部经理盯着厨房。 |
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| 禁止行为 | 不准买过期变质菜,不准提前或乱进食堂吃饭,不准在办公室吃,不准收现金,不准抽烟喧哗。 |
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| 检查与监督 | 行政部每天记采购账,人事行政中心每月查一次进货,没做到就扣工资,严重就开除,罚款20到1000元。 |
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1.目的
为方便员工,体现公司对员工的关心,公司特设立员工食堂,为员工提供工作餐,为保证工作餐服务质量,特制订本规定。
2.适用范围
本管理制度适用于所属各部门员工。
3.职责划分
3.1食堂炊事员负责及时提供无质量问题的食品。
3.2行政管理部门负责协调相关事宜,并对食堂进行归口管理。
4.基本内容
4.1员工餐的标准
员工餐的标准包含餐食规格和餐食费用标准。
4.1.1员工餐的餐食规格
根据公司用餐人数等实际情况,每餐可做6道菜式任其选择。(包括:两荤、三素、一汤)
4.1.2餐食费用标准
员工餐的费用标准原则上每年调整一次,于每年年底由人事行政中心提出调整方案经相关领导审核,报总裁批示后执行。
发布时间:2026-09-06
适用岗位:安全巡检员、施工电梯司机、机械安拆工
| 制定目的 | 防止冲床作业时手被压伤、废料飞溅、工具乱放绊倒人。材料卡住金型、滑块没停准都容易出事。 |
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| 适用范围 | 所有操作冲床、换模具、送料取件的工人,含共同作业者。 |
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| 职责分工 | 作业者自己点检设备和防护具;班长盯现场;主任管异常处置和流程修改。 |
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| 管理要求 | 戴安全帽眼镜耳塞手套;用长柄工具不伸手进金型;脚踏开关按完立刻抬脚;废料满八成就清。 |
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| 监督与检查 | 每天开工前自检,班长巡检,发现没戴手套或乱拆护栏就停机重教。三次不改要调岗。检查本子要签字。 |
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原则上已送料及取出产品的安全的方法但为了进一步确保作业中不发生注意以下具体的事项。
(1)作业前注意事项:
a、点检金型内及周边。冲床底座,机台工作面和金型内不应残留,试模材料、废料、装模用工具等,这些不仅是防止灾害,也对防止金型,冲压设备的损坏起一定的效果。
b、再点栓机械的各种装置:
(1)虽然金型交换,调整作业前已对各种机械装置,已点检,但实际连续稼动之前再次用寸动,认真的点检,冲床送料装置,取出装置等机能上有无异常特别是认真的确认安全装置,系统是否正确的运作。
(2)金型或机械设置安全保护栏进确认是否方便于送料取出产品及已起到安全效果。
发布时间:2026-09-06
适用岗位:安全巡检员、车间操作工、仓管员
| 编制目的 | 防止塔吊电气起火 |
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| 适用范围 | 开塔吊的司机、维修电工、现场安全员 |
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| 职责分工 | 司机自己动手检查,电工配合测试,安全员盯着看 |
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| 操作流程 | 查电线绝缘、停用明火、闻焦味就断电、灭火器常备、油料铁箱装 |
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| 执行标准 | 绝缘每月查一次,焦味冒烟马上断电,灭火器放驾驶室门口,干砂或四氯化碳灭火,电炉旁贴石棉板 |
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1 适用范围
本规程规定了塔式起重机消防安全的有关规定。
本规程适用于公司塔式起重机作业。
2 主要内容
2.1控制盘中的电源线、闸刀开关、保险器和接触器、集电环以及其它电气器件均应有可靠的保护,以防外界杂物或火星落在器件的周围。
2.2禁止用绝缘不合要求的导线和集电环;导线的绝缘和降压变压器的绝缘每个月至少检查一次。
2.3在进行技术维护时,禁止在驾驶室中使用喷灯或手提灯以及其它明火和暗火的装置。
2.4必须经常检查电器设备的温升情况,不得使温升超过规定标准;当发现有烧焦气味或发现有电器设备冒烟情况时,必须立即切断电源并停机检查。
2.5禁止在驾驶室中进行熔焊作业;在非常必要情况下,必须备有完善的消防措施,方可熔悍。
2.6每台塔式起重机都应备有完好的灭火器。
2.7油料以及废棉丝等易燃物品一定要贮存在盖紧的铁皮箱里。
发布时间:2026-09-04
适用岗位:安全巡检员、装修施工员、防水工长
| 制定目的 | 工地容易出事,比如摔跤、触电、着火、被砸到。大家干活太忙,安全容易忘。 |
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| 适用范围 | 所有进工地的人,包括工人、工长、分包队、开吊车的、焊工。 |
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| 职责分工 | 项目经理管全场,安全员天天查,工长盯自己班组,工人守自己活儿。谁出事谁负责。 |
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| 管理要求 | 戴安全帽、系安全带、不穿拖鞋、不喝酒、焊工要证、氧气乙炔隔远点、梯子放稳、电线不带电操作。 |
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| 监督与检查 | 安全员每周查,工长每天看,工人互相提醒。没做到就停工整改,再犯扣钱,严重清退。检查要有记录,问题当天改。 |
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*现场安全措施
a. 进入施工现场必须戴安全帽,禁止穿拖鞋或光脚,在无防护设施的高空施工时必须系安全带,严禁酒后操作。
b. 加强以电、气焊作业,氧气、乙炔及其它易燃、易爆物的管理,氧气瓶与乙炔瓶的间距应大于10米,及时清除施焊点周围的易燃物,并设专人看火,备好消防用具,杜绝火灾事故的发生。
c. 使用电气焊时要有操作证,并清理好周围的易燃易爆物品,配备好消防器材,并设专人看火。
d. 线路上禁止带负荷接电断电,并禁止带电操作。
e. 熔化焊锡、锡块、工具要干燥,防止爆溅。
f. 喷灯不得漏气、漏油及堵塞,不得在易燃、易爆场所点火及使用,工作完毕,灭火放气。
发布时间:2026-09-03
适用岗位:安全巡检员、现场班组长、物流调度员
| 制定目的 | 怕路上坑坑洼洼绊倒人,怕车撞到人,怕东西乱堆挡路,想让大家干活时少出事,顺顺利利。 |
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| 适用范围 | 所有进厂的人、司机、车间工人、施工队,管路怎么修、车怎么停、货怎么放、东西怎么摆。 |
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| 职责分工 | 安全部牵头查问题,班组长天天盯现场,员工自己守规矩,主管每月翻记录看有没有漏掉的。 |
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| 禁止行为 | 不能在主干道停车,不能骑车进厂,不能把灭火器箱挡住,不能把危险品堆太多,不能让通道被占住。 |
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| 检查与监督 | 每天班前会说一遍,组长转两圈,安全部每周抽三处拍照留底,没做到的贴整改单,三天内必须改完,再犯就扣分。 |
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工厂现场安全管理的标准
1、厂区交通通道标准要求:
(1)通道路面应平整、无台阶、无坑沟,井盖、下水道盖等必须保持完好,发现损坏的及时修复。
(2)公司区域内道路、厂门、弯道、坡道、单行道、交叉路、溶媒库、危险品库以及禁止停放各种车辆地段,必须设有交通信号或明显标志。
(3)公司区域内交通道路两侧路灯必须保持完好,有足够照明。
(4)利用通道一边停置车辆的应有划线(白色)标志,但不得超过通道中心线。
(5)道路土建施工应有警示牌或护栏,夜间要有红灯警示。
(6)道路两侧堆放的物资,要离道边一至二米,堆放要牢固,跨越道路拉设的绳架高度不得低于五米。
发布时间:2026-08-31
适用岗位:安全巡检员、仓库管理员、防火责任人
| 制定背景 | 仓库老出火情,怕烧了货也伤人,得把最危险的事先管住。 |
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| 适用范围 | 所有进仓库的人,包括搬运工、管理员、送货员。 |
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| 职责分工 | 仓管员每天盯现场,主管每月查一遍,安全员不定期突击看。 |
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| 管理规定 | 不准抽烟、不准用明火、不准乱拉电线、不准混放油漆、不准堆杂物挡路。 |
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| 监督与罚则 | 每天交接班时口头提醒,每周贴一次检查表,发现违规当场说,三次就扣绩效,火险隐患马上报。 |
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1.仓库内严禁吸烟,挂有醒目的禁烟标志。
2.仓库周围未经许可,严禁动用明火,严禁堆放,保持道路畅通。
3.不同性质的油漆应分类堆放,不得混放。严禁储存其他易燃易爆物品。
4.仓库内照明灯具必须符合防爆。防火安全要求,严禁乱拉乱接电线。
5.仓库工作人员离开时应进行防火安全检查,切断电源,关窗锁门,确认无隐患后,方可离开。
6.按规定配置相应种类和数量的灭火器材,挂放在醒目地方,定期检查保养,保持完好有效。
发布时间:2026-08-27
适用岗位:安全巡检员、工程值班员、设备管理员
| 制定目的 | 小区设备老出问题,停电停水空调坏,住户着急上火。想让抢修快点,少影响生活,大家住得安心点。 |
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| 适用范围 | 管水电空调电梯这些大设备,还有应急抢修的事儿。 |
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| 职责分工 | 水电维修员先冲过去,保安保洁帮着疏散人,管理处经理盯着全程,综合部传消息。 |
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| 禁止行为 | 不准拖着不修,不准应急灯坏了不管,不准电梯困人不救人,不准水池满溢不关阀。 |
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| 检查与监督 | 维修员5分钟到现场,2小时修不好就发通知,保安每班查应急灯亮不亮,没做到扣当月绩效,月底检查记录。 |
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华庭住宅小区设备管理方案(2)
2.8机电设备设施抢修、应急处理方案
2.8.1停电应急处理措施
2.8.1.1市电停电
当接到市电计划停电通知后,立即检查备用电源系统,做好转换备用电源的准备工作。并立即将停电信息反馈给用户,使用户对工作进行适当安排,尽量减小停电所造成的影响。同时,立即向供电部门了解停电原因和可能影响的时间,及时将信息反馈给用户,并协助用户解决因停电造成的困难。
2.8.1.2设备故障停电
(1)首先查明故障原因,根据具体情况启用备用供电设备,并积极组织人员抢修故障供电设备,及时恢复供电,尽量缩小停电影响范围。
(2)各设备机房、楼梯、通道、地下车库等出口地方均安装应急灯,并保证运作正常,作为人员疏散照明之用。
发布时间:2026-08-27
适用岗位:安全巡检员、防火责任人、一线班组长
| 制定背景 | 有人不守消防规矩,有人不干活,有人乱搞器材,怕出大事。 |
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| 适用范围 | 单位里所有干活的人,特别是施工员、值班员、管消防的头儿。 |
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| 职责分工 | 单位自己管,领导带头盯,安全员天天看,大家互相提醒。 |
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| 管理规定 | 要关心消防、守规矩、查隐患、救火救人、讲清起火原因;不准瞎施工、甩手不管、溜岗、缺设备、砸器材。 |
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| 监督与罚则 | 干得好就表扬发奖,干得差就处分或扣钱;每月查一次,谁漏了谁补,查到问题当场记,月底一起算账。 |
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1、奖励办法:
1)关心消防工作,积极投入消防工作,成绩显着的。
2)模范遵守消防法规,制止违反消防法规的行为,表现突出。
3)及时了解和消除重大火险隐患、避免火灾发生的。
4)积极扑救火灾、抢救公共财产和人民生命财产,表现突出的。
5)对查明火灾原因有突出贡献的。
6)在消防工作其他方面做出显着贡献的。
7)对以上在消防工作中有先进事迹的个人应给予表扬和奖励。
2、惩罚规定:
有下列行为之一,情节较重的,由本单位或上级主管部门给予行政处分或者经济处罚:
1)施工人员不按防火制度规定进行施工。
2)防火负责人不履行职责的。
3)值班人员擅离职守或失职的。
4)不按规定添置消防器材、设备的责任人。
5)故意损坏消防器材的。