| 设立背景 | 公司仓库日常运转需要有人盯流程、管数据、提效率，不然收货发货容易乱套。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 帮经理带团队，管好收货发货包装这些事，让仓库别出错、别卡壳。 | ||
| 工作内容 | 每天数库存、每月整客户和库存表、理库位、写流程、配合推广同事干活。 | ||
| 协作关系 | 听仓库经理安排，跟采购、销售、推广的人打交道，数据要给财务和运营看，流程要和it一起调。 | ||
职责描述：
岗位职责：
1、协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
3、科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库最大化的使用率；
4、有效配合公司整体业务运作需求；
5、每天进行库存数据统计；
6、每月做出库存和合作客户的数据统计。
7、协助推广人员的部分工作
任职资格：
1、大专以上学历；
2、有相关领域工作经验者优先考虑；
3、心细具有耐心
4、熟练操作电脑，表格制作等技能熟练
5、具备较强的责任心和团队精神，能吃苦耐劳，能承受一定工作压力。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：经验不限
| 设立背景 | 公司前台没人管，电话没人接，访客乱跑，得有人盯着这摊事。 | ||
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| 核心职能 | 守前台、接电话、收快递、招呼客人、管门禁和会议系统。 | ||
| 工作内容 | 转电话、收发快递、登记访客、擦桌子扫地、填报销单、开视频会议。 | ||
| 协作关系 | 听行政主管安排，帮销售人事财务跑腿，跟it修设备，和前台姐姐换班。 | ||
职责描述：
1、负责公司电话转接，传真、快递的收发整理等工作;
2、负责访客接待，做好登记、引领、信息传达等工作;
3、负责前台区域环境的维护工作;
4、负责日常日常办公软件的操作(电子传真系统、门禁系统、视频会议系统等);
5、负责相关工作费用的填报、职责范围内行政预算与结算的汇总上报工作;
6、完成领导安排的临时任务，配合其他部门的服务支持工作等。
任职资格：
1、形象气质好，普通话标准，有良好的亲和力(性别不限);
2、大专(含)以上学历，具备商务礼仪常识;
3、性格开朗、热情，思维敏捷，有较好的沟通、协调、执行能力;
4、工作态度积极、主动，责任心强，具有吃苦耐劳的精神和良好的服务意识;
5、熟练操作计算机，熟练使用office软件及日常办公设备，会使用简单ps工具优先考虑;
6、简历请附个人近照。