| 制度目标 | 让员工干活时有东西保护自己，不被伤着碰着，用对用好防护用品。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 安全部门管标准、检查、采购计划；劳资部门发东西、审批小件；仓储管验收保管；车间专人管存放和交接。 | ||
| 核心条款 | 按干活环境选合适防护品；面具不能乱换；失效的不能用；防尘口罩不能当防毒面具；用前要培训。 | ||
| 执行要求 | 防护品定点放、专人管、建台账；领用要登记；安全带常查强度；绝缘工具定期耐压；防毒面具用后洗、两月检、称滤罐、试气密；不能挪作他用。 | ||
1 定义
1.1职工在生产劳动过程中正常使用或佩戴的，用以保护自身安全和健康的物品称为劳动防护用品；如：劳动防护手套，防护鞋等。
1.2所使用的特殊防护器具称劳动防护用具；如：防毒面具等。
2 管理职责
2.1安全管理部门参与全公司劳动防护用品发放标准的制订和修改，对劳动防护用品发放数量、质量及使用等进行监督检查。
2.2安全管理部门统一负责编制防护用品的采购计划。
2.3劳动工资部门负责发放及小件防护用品的审批工作，按发放标准保质、保量供应。
2.4仓储部门负责劳动防护用品、用具的验收、保管，不合格的用品、用具拒绝入库。