管理范文网 > 保洁工

保洁工

更新时间:2026-08-31 15:48:29

某物业管理公司服装管理办法(优选10篇)

制定目的学院想让物业干活更认真,服务更到位,师生用着舒服点,少出问题。
适用范围管物业公司,管卫生、维修、安保、绿化、公寓、设备这些事。
职责分工后勤服务中心牵头打分,师生代表投票打分,领导小组最后拍板定结果。
禁止行为不能出安全事故,不能被上级批评,不能拖着不干活,满意率不能低于六成。
检查与监督每月31号前查完打完分,汇总报给领导;不合格扣钱,连续五次不行就换人;整改要限期做完。

职业学院物业管理服务质量考核办法

为进一步加强学院物业服务工作的监督管理,督促物业公司逐步提升校园综合服务质量,确保为全院师生员工提供高优质服务。依据《中华人民共和国物权法》和《重庆市物业管理条例》等,并结合学院相关规章制度及《*职业技术学院物业管理暂行办法》特制订本考核办法。

一、考核内容

公共卫生、维修服务、教学服务、临时用工、会议服务、校园安保、学生公寓、校园绿化、特种设备维护、师生员工满意率、师生员工投诉。

二、考核措施

(一)后勤服务中心对物业管理公司实行每月考核,满分为100分,80分为合格,70分以下为不合格。

(二)考核由三部分组成:后勤服务中心考核、师生员工满意率调查、师生员工投诉。

查看全文

建材城商场人员管理办法工作检查标准(优选10篇)

制定目的商场开会老乱糟糟的,想让大家开会不浪费时间,真能解决问题。
适用范围所有在商场上班的人,管开会前准备、通知、出席、发言、记录这些事。
职责分工部门领导牵头定议题,行政部发通知,参会人自己守时守纪,店长抽查纪律。
禁止行为不准迟到早退,不准会场接电话,不准随便进会场找人,不准跑题扯闲话。
检查与监督行政部每月查三次会议记录,发现没提前通知扣5分,迟到一次扣2分,月底汇总通报,连续两次扣分要谈话。

装饰城商场会议管理办法

第一条 商场会议分为各部门内部例会、商场管理人员会议及商场全员大会,会议召开前须做好准备工作,确定议题内容并准备好有关的会议资料、文件;

第二条 组织召开各类会议,主持人应提前一天以上发出通知,以便参会人员安排好工作;

第三条 会议出席者应准时到会,如因特殊原因确无法参加,应事先向组织者请假;

第四条 各类会议应坚持讲效益、开短会原则。发言者须做到言简意赅,既不讲题外话但又要畅所欲言,以使会议起到预期效果;

第五条 会议如需延期、合并或扩大出席对象,主持者应在作出变更决定后及时通知相关人员;

第六条 参会人员应在会议召开前安排适当人员做好来访客人和来电记录,以便会后通知当事人处理。

查看全文