| 设立背景 | 公司要拓展非车险业务，得有人专门盯着这块儿 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管非车业务的分析、规划、调研、需求这些事儿 | ||
| 工作内容 | 做市场调研、写需求文档、盯系统优化进度、管各地理赔需求 | ||
| 协作关系 | 跟产品部、it部、各地分公司对接，向业务总监汇报，线上沟通 周会同步 | ||
车业务管理岗位职责
职责描述：
1.负责非车业务分析、规划、市场调研、业务管理、需求管理等;
2.负责系统优化与实施进度跟踪;
3.负责各地非车业务监管理赔需求的分析与编写。
任职要求：
1.大学本科及以上学历;
2.金融、保险、计算机相关专业;
3.具有相关工作经验，其中有需求分析/业务管理相关工作经验;
4.熟练运用excel;
5.较强的沟通和协调能力，具备较强的学习能力;
6.较强的上进心，能适应高强度的工作环境;
7.品行端正，身体健康，勇于创新，吃苦耐劳，有良好的团队合作精神和服务意识，有较强的责任感和使命感。
| 设立背景 | 酒店吧台要有人盯现场，服务、酒水、卫生都得管住，不然乱套。 | ||
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| 核心职能 | 带好吧台团队，盯服务、管酒水、查卫生、控成本、排班培训。 | ||
| 工作内容 | 查员工出勤、看服务态度、核酒水进出、扫卫生、检设备、写记录、做排班、报采购。 | ||
| 协作关系 | 听主管安排，跟采购员对接酒水单，和吧员一起干活，向部门汇报例会内容，帮新员工熟悉流程。 | ||
酒店吧台领班岗位职责
(1)对主管负责，执行其下达的指令，向其汇报工作，并接受其检查与考核。
(2)负责检查吧台服务态度，服务质量，出勤情况。
(3)核对吧台酒水进出情况的准确性。
(4)检查负责区域内的卫生情况，服务用具和设备设施的完好性。
(5)精通业务，规范操作，严格控制成本，严防浪与失窃。
(6)根据分析销售报表，制定酒品，饮料的采购计划及物料用品的采购计划。
(7)负责酒吧排班、考勤及培训工作。
(8)参加部门例会做好上传下达工作。
(9)做好日常工作记录。了解员工思想状况，激励员工。