发布时间:2026-09-30
| 制定目的 | 怕药品乱放过期,器材不消毒传染,买假药害人,账目不清扯皮。 |
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| 适用范围 | 管医务室所有人,管药品器材的买、收、存、用、废全过程。 |
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| 职责分工 | 采购员买药买器材,验收员收货签字,保管员分类放药,医生开方发药,主任每月盘库检查。 |
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| 禁止行为 | 不能不验货就入库,不能用过期变质药,不能不登记就发药,不能擅自处理报废药。 |
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| 检查与监督 | 每月5号前盘库,主任查登记本和实物,缺一次扣绩效50元,问题当天整改,整改不了停岗培训。 |
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(1)医务室应备齐常用药品,根据药品不同种类与性质分别定位放置。
(2)器材使用时应严格执行操作规程,使用完毕必须清洁消毒。
(3)采购药品、器材应报告有关领导批准后方可施行,严把药品质量关,杜绝购进伪劣药品,按规定保管好药品。
(4)购进药品、器材后必须认真查对及验收,经采购人员及药品验收人员校对,双方签字后入库。
(5)依据原始票据建立入库登记,必须注明购进药品或器材的品名、规格、批号、有效期、数量、价格、购货日期。
(5)定期清点、检查药品、一次性器材,防止积压、变质,如发现有沉淀变质、过期,标签模糊等药品时,停止使用并作报废处理。
(6)安定类药品应登记入册,随时检查药品的使用者的剂量是否合理,如发现超剂量,应查明原因,并以本人签字作证。
发布时间:2026-09-28
适用岗位:药品验收员、药库保管员、药师
| 制定目的 | 药库采购容易买错药、买假药、买贵药,药品又多又杂还常换,怕出事耽误病人治病。 |
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| 适用范围 | 只管药库采购员,不包括医生护士和仓库保管员。 |
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| 职责分工 | 采购员自己挑靠谱厂家,领导盯着计划执行,保管员一起验货,缺急救药马上补。 |
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| 管理要求 | 只从有资质单位买药,特殊药品走专门渠道,每批药都得验货,缺药登记本天天看。 |
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| 监督与检查 | 科主任每月查采购单和登记本,药库主任抽查验收记录,漏查一次扣绩效,错买一次要重学规定。 |
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医院药库采购人员工作职责
1、由药师(士)以上职称人员担任,遵守和执行本部门的工作规范和职业道德守则,了解本单位的医疗性质和用药范围,熟悉药品的一般知识、药价管理及生产、经营单位的资质情况,掌握药品供应信息,具有良好的职业道德。
2、在部门负责人领导下进行工作,根据保管员拟订的计划单,实施按正常程序制定的采购计划,从合法渠道购药,严格执行药品招标的有关规定。
3、特殊药品需依据相关规定,到有资格的供应单位采购,运输和供应管理遵从国家的规定。
发布时间:2026-09-18
适用岗位:药品验收员、中药验收员、生物制品验收员
| 制度目标 | 管好公司各种档案,不让丢、不乱放,方便以后找,保护公司利益。 |
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| 职责分工 | 总经办管全部事,员工要交档案、不乱动、不私藏,调走前必须交完资料。 |
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| 核心条款 | 文件要归档,原件必须上交,按时间排好,写清日期页数,不能改不能丢。 |
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| 执行要求 | 每年2-3月交档案,借阅要登记签字,绝密机密不能抄不能带出,销毁要领导批、两人监销。 |
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**药业档案管理制度
1.目 的:为加强公司档案管理工作,有效地保护和利用档案,维护公司合法权益,特制订本制度。
2.适用范围:本制度适用于总公司及各分子公司。
3.权责说明:
3.1总经办负责公司档案管理工作及本制度的执行。
3.2公司员工有保护档案的义务,任何人都不得损毁、篡改、私存或据为己有。
本制度所称的档案是指过去和现在的公司各部门及员工从事业务、经营、企业管理、公司宣传等活动中所直接形成的对企业有保存价值的各种文字、图表、账册、凭证、报表、技术资料、电脑盘片、声像、胶卷、荣誉实物、证件等不同形式的历史记录。
3.3公司员工必须完成资料移交工作后方可办理调离手续。
3.4档案工作实行统一领导分级保管、分级查阅的原则。即由总公司统一领导,总公司和各部门、各子公司二级管理并根据权限分级查阅。
发布时间:2026-09-12
适用岗位:药品验收员、药库管理员、采购经办人
| 制定背景 | 药品登记老是乱七八糟,记录不全容易出错,怕用错药、漏药、过期药混进来。 |
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| 适用范围 | 药库所有人,药剂科,所有进院药品。 |
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| 职责分工 | 药库人员记账,药剂科管验收,科主任盯着查,院感办不定期翻本子。 |
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| 管理规定 | 每盒药都要写清名字、厂家、批号、日期、数量、价格;进口药要证照齐全;中药饮片得标产地和批号。 |
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| 监督与罚则 | 每月初核对三本登记本(会计/验收/台帐),差一处扣50块;漏登一次停岗半天学制度;查出假证直接报院办。 |
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第五医院药品登记制度
一.药品仓库工作人员负责全院的药品储存和供应工作。
二.药品仓库工作人员必须依据医院基本用药目录和临时用药申请单进行登记。
三.购进药品,必须有真实、完整的药品购进记录。药品购进记录必须注明药品的通用名称、剂型、规格、批号、有效期、生产厂商、供货单位、购货数量、购进价格、购货日期以及国务院药品监督管理部门规定的其他内容。
四.药剂科必须将供货单位的证照复印件存档备查。
五.采购进口药品时,必须向供货单位索取《进口药品注册证》或者《医药产品注册证》《进口药品检验报告书》等材料,并加盖供货单位的红章,进行登记。
六.采购中药饮片,必须登记品名、规格、产地、生产企业、产品批号、生产日期,实施批准文号管理的中药饮片还必须注明药品批准文号。
发布时间:2026-08-20
适用岗位:药品验收员、药学技术人员、质量管理人员
| 制度目标 | 防止传染病传开,避免食物弄脏害人,保护顾客和员工身体不生病。 |
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| 职责分工 | 人事部负责报到体检安排,餐饮部负责人登记造册,卫生管理员组织年检。 |
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| 核心条款 | 上岗前必须体检拿健康证,有传染病人或皮肤病要马上调岗,不能碰入口食品。 |
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| 执行要求 | 入职前先去指定机构检查,健康证要随身带或交主管保管,每年定期复查一次,部门要盯紧落实。 |
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一、为预防传染病的传播和由于食品污染引起的食源性疾病及食物中毒的发生,保证广大消费者和员工的身体健康,根据《食品卫生法》、《餐饮业食品卫生管理办法》有关规定,制定本制度。
二、凡在本单位从事直接为顾客服务的所有餐饮工作人员(包括厨师、服务员、洗碗工、采购员、库管员、管理员、餐厅领班等)均应遵守本制度。
三、所有餐饮从业人员在人事部门报到后,开始工作前(包括临时工)必须先到指定的卫生机构进行健康检查,取得健康证明后方可从事餐饮工作。
四、餐饮部负责人或卫生管理人员要及时对本单位从事餐饮工作人员进行登记造册,按照人事部门安排,组织从业人员每年定期到指定卫生机构进行健康检查。
发布时间:2026-08-07
适用岗位:药品验收员、药库管理员、麻醉科药师
| 制定背景 | 想摸清小孩为啥会死,知道哪些地方要改进,帮大人做决定。 |
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| 适用范围 | 管南调社区所有5岁以下娃,不管户口在哪。 |
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| 职责分工 | 社区卫生服务中心牵头,医生具体干,妇幼保健所盯着看。 |
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| 管理规定 | 娃死了得填报告卡,每月5号前交上去,漏报的要补,数据要准。 |
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| 监督与罚则 | 每月查一次表卡,重点盯流动家庭,开会培训,不按时交要提醒,错太多要重做。 |
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南调社区卫生服务中心5岁以下儿童死亡报告制度
1、了解辖区内5岁以下儿童生存状况,掌握5岁以下儿童死亡情况,为儿童保健工作决策提供科学依据。
2、监测对象为辖区内(不管其户口所在地),妊娠满28周(或出生体重达1000克及以上),娩出后有心跳、呼吸、脐带搏动、随意肌缩动四项生命指征之一,而后死亡的5岁以下儿童,但不包括外省来本中心就医而死于本中心者。
3、5岁以下儿童死亡是以实足年龄计算,计算方法是用儿童死亡时间减去出生时间即为其实足年龄。5岁以下儿童死亡是指刚出生至5岁差1天的死亡儿童,其中不足28天为新生儿死亡,不足1岁为婴儿死亡,满1岁到差1天满5周岁的为1-4岁儿童死亡。
4、以上年10月1日-当年9月30日为一个统计年度,每年10月15日以后补漏的死亡数放到下一年度统计。
发布时间:2026-07-22
适用岗位:药品验收员、质量管理员、仓储管理员
| 制定目的 | 药品质量关系人命,怕卖错药害人,想把坏药管死管牢,不让它流到顾客手里。 |
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| 适用范围 | 管所有药品,从采购、入库、卖货到储存全过程,盯住质量不达标的情况。 |
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| 职责分工 | 质量部牵头管,仓储和营业岗执行操作,质量部自己查自己督,出问题一起担。 |
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| 禁止行为 | 坏药不准买、不准收、不准卖;发现坏药必须红标隔离;不准私自扔掉或处理。 |
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| 检查与监督 | 验收养护销售时都要查,发现马上红标 上报;质量部当天出通知停售;没做到就追责扣分;月底检查记录是否齐全。 |
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1药品是用于防病治病的特殊商品,其质量与人体的健康密
切相关。为严格不合格药品的控制管理,严防不合格药品售出,确保消费者用药安全,特制定本制度。
2质量管理部负责对不合格药品实行有效控制管理。
3质量不合格药品不得采购、入库和销售。凡与法定质量标
准及有关规定不符的药品,均属不合格药品,包括:
3.1药品的内在质量不符合国家法定质量标准及有关规定的药品;
3.2药品的外观质量不符合国家法定质量标准及有关规定的药品;
3.3药品包装、标签及说明书不符合国家有关规定的药品。
4在药品验收、储存、养护、上柜、销售过程中发现不合格
药品,应存入于不合格药品区,挂红色标识,及时上报质量管理部门处理。
发布时间:2026-07-19
适用岗位:药品验收员、质量管理员、仓储质管员
| 设立背景 | 因为机电安装工程要保质量,得有人专门盯施工全过程,防止出错返工。 |
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| 核心职能 | 管施工质量,查每道工序,卡住不合格品,组织验收,对接政府质检部门。 |
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| 工作内容 | 编质量计划、做技术交底、检查材料、验工序、填验收表、整资料、搞培训。 |
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| 协作关系 | 和总承包方、业主、监理打交道;向项目经理汇报;和技术、物资、施工班组一起干活;互相签字确认。 |
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机电设备安装工程质量管理岗位责职
根据质量保证体系图,建立岗位责任制和质量管理制度,明确分工职责,落实到人,保证体系高效地运转,按既定的质量目标圆满地完成施工任务。
(1)项目经理
1)项目经理是工程质量的第一责任人,对工程质量管理全面负责,保证项目质量达到创优目标。
2)在总承包质量管理体系的基础上,进一步完善机电设备安装工程项目的质量管理机构,建立健全项目内部的各种责任制,明确人员职责,充分发挥参与项目建设人员的积极性。
3)贯彻执行企业质量方针,组织工程质量策划和质量计划的编制、执行及修改。
4)合理配置并组织落实工程的各种资源(包括人员、施工机具设备、物资及资金等),按质量体系要求组织项目的施工生产。
5)组织工程有关实施人员的培训。
发布时间:2026-07-10
适用岗位:药品验收员、药库保管员、养护员
| 制定目的 | 怕食材烂掉、发霉、被老鼠咬,账本对不上,东西发错给厨房。 |
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| 适用范围 | 只管仓库里所有吃的喝的、包装材料、工具这些。 |
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| 职责分工 | 仓管自己验货记账发东西;主管盯着别出错;厨师长和财务一起看坏货怎么处理。 |
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| 管理要求 | 货堆整齐、通风防蝇防鼠;坏货不收;先进先出;单据必须双方盖章;五不准一条不能破。 |
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| 监督与检查 | 每月盘点打分,主管查账查货,错了扣钱;连续两次不合格调岗;分数低于60直接辞退;检查记录要留底三个月。 |
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餐饮公司仓库保管员职责与资质要求
1职务概述
1.1职务名称:仓管
1.2直接上司:仓库主管
2.工作范围
2.1.负责原料备品的验收,保管。认真执行月盘点的工作制度.(20分)
2.2.原料备品入库时要根据单据,认真核对验收,检质检量及时入账,按规定手续和分工要求,及时掌握原
料备品的进、用、存统计数字,保证账物相符。(15分)
2.3.认真执行原料,备品先验收,后分发,先进先出的制度,对发出的原料,备品必须及时填写发货单,双方确认无误后共同盖章。(15分)
2.4.经常检查衡器准确情况,发出的原料必须做到质量好数量足,手续完善。(13分)
2.5.对库存原料备品按其不同性质分别存放,保管。
发布时间:2026-07-02
适用岗位:药品验收员、药剂科负责人、执业药师
| 制度目标 | 防止药品出问题伤到病人,让用药更安全些。 |
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| 职责分工 | 药剂科查原因写报告,临床科室发现就报,院领导盯整改。 |
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| 核心条款 | 假劣药不能用,验收要认真,保管要小心,出事马上处理。 |
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| 执行要求 | 重大事故12小时内口头报,7天内交书面材料,一般事故也要快查快改,补救措施得及时跟上,原因没弄清不罢休。 |
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第二医院药品质量事故处理报告管理制度
一.质量事故是指药品管理使用过程中,因药品质量问题导致危及人体健康的责任事故。质量事故按其性质和后果的严重程度分为:重大事故和一般事故。
二.重大质量事故
1、违规购进使用假劣药品,造成严重后果。
2、未严格执行质量验收制度,造成不合格药品如柜(架)。
3、使用药品出现差错或其他质量问题,并严重威胁人身安全或已造成医疗事故的。
三、一般质量事故
1、违反进货程序购进药品,但未造成严重后果的。
2、保管、养护不当,致使药品质量发生变化的。
四、质量事故的报告程序、时限
1、发生重大质量事故,造成严重后果,应在12小时内上报区食品药品监督管理局等相关部门。
2、应认真查清事故原因,并在7日内向区食品药品监督管理局等有关部门书面汇报。
3、一般质量事故应认真查清事故原因,及时处理。
五、发生事故后,应及时采取必要的控制补救措施。