| 制定背景 | 大家天天干活，身体容易出问题。怕有人不注意防护，得职业病。想让大家干活时更小心点，少生病。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 所有在单位上班的人，不管哪个岗位都得遵守。 | ||
| 职责分工 | 安全部门牵头管这事。各部门负责人要盯自己人。班组长日常检查。安全员不定期抽查。 | ||
| 管理规定 | 必须戴好防护用品。不能乱动安全设备。培训要全参加。发现隐患马上报。操作按规程来。 | ||
| 监督与罚则 | 每月检查执行情况。做得好发奖状或小红包。有问题先提醒，再罚钱。出事了查清楚谁没做好，该罚罚，该教教。年底汇总评比。 | ||
1、职业卫生安全，涉及全体员工的身心健康，全体员工必须认真落实以岗位责任制为中心的各项职业卫生管理制度和相关职业卫生操作规程。
2、职业卫生安全工作应纳入单位总结、评比。应对下列生产经营过程中职业卫生安全工作成绩突出的部门和个人进行表彰和奖励。
（1）职业卫生宣传教育普及，三级教育率100%，安全组织机构、制度健全，能及时消除安全隐患，安全装置完整好用，无各类职业卫生事故、工作成绩突出的。
（2）发生职业卫生事故后，及时组织抢救和处理事故，避免重大损失，有显著贡献的。
（3）在安全生产宣传月中有显著成绩的。
（4）工作一贯认真负责，严格执行操作规程，遵守各项规章制度，一年来未发生任何生产事故，成绩显著的。