| 设立背景 | 营销团队越来越大，人多了管不过来，得有人专门盯人和事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管营销团队的人事活儿，招人、发工资、算成本、搞考核、处理员工问题。 | ||
| 工作内容 | 写制度流程、调架构建议、筛简历、做工资表、盯绩效执行、办入职离职、管档案考勤。 | ||
| 协作关系 | 听营销大区负责人安排，跟hrbp、财务、法务一起干活，常跑各大区现场，电话微信不停。 | ||
| 设立背景 | 营销团队越来越大，人多了管不过来，得有人专门盯人和事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管营销团队的人事活儿，招人、发工资、算成本、搞考核、处理员工问题。 | ||
| 工作内容 | 写制度流程、调架构建议、筛简历、做工资表、盯绩效执行、办入职离职、管档案考勤。 | ||
| 协作关系 | 听营销大区负责人安排，跟hrbp、财务、法务一起干活，常跑各大区现场，电话微信不停。 | ||
| 制度目标 | 让自习教室有人管，环境安静干净，大家能安心学习。 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 学工部负责解释，后勤处配合，楼栋值班员开关门、管空调、做清洁。 | ||
| 核心条款 | 晚上6点到早6点开放；不占座；不穿拖鞋背心；不大声说话；不带食物；不乱涂画；不挪桌椅；空调按月开，温度有要求。 | ||
| 执行要求 | 值班员每天按时开门关门，监督空调使用和卫生；学生自己带走垃圾和物品；发现不守规矩的，值班员会提醒；多次不听就通报学院。 | ||
第一条学生公寓自习教室是学校在学生公寓区为学生提供的学习场所。为加强学生公寓自习教室的日常管理，营造良好的学习环境，结合学校实际，特制订本规定。
第二条学生公寓自习教室的开放时间为每天晚18:00至次日凌晨6:00(寒暑假及法定假日除外)，由所在楼栋的值班员负责按时开关门。
第三条学生进入自习教室应注意文明礼仪。做到衣着整齐，举止端庄，严禁穿背心、短裤、拖鞋进入教室。自习座位随到随用，不得用书包、书本等物品占座位。
第四条自觉保持自习教室的安静，维护正常的学习秩序。不得大声喧哗，不得在自习教室播放广播、视频，不得在自习教室使用通讯工具，以免影响他人。
第五条自行管理好个人物品。钱包、手机等贵重物品要随身携带，不要置于桌上。离开自习教室时应将个人物品全部带走，以防丢失。
1、主席团:主席团作为我系广大同学的核心组织，主席团将本着“自我管理”、“自我教育”、“自我服务”的宗旨，全心全意为同学们服务。精心安排策划组织，通过有意义的思想教育活动、学习活动、丰富多彩的科技文化艺术活动和社会实践活动，丰富同学们的精神文化生活。另一方面我们将继续维持学校和同学之间的民主渠道畅通，积极表达和维护同学的权益，为广大同学全面发展，健康成长营造良好环境。
2、秘书处:秘书处是联系各部门的纽带，有着组织各部门协同工作，融合部门成员关系的作用。主要负责各项重大活动的计划书，对活动的时间，地点，流程及人员配置做出安排，以便活动顺利地发展;负责活动申请和发放部门通知;在举办大型活动结束后，要做好相应的工作总结，找出成功和不足之处，积累相关经验以便今后的活动能更好的发展。
3、女生部:女生部是我们系学生会今年刚刚成立的一个受大家关注的部门，女生部在以“关注女生、服务女生、维护女生权益”为宗旨的同时，关注女生的切身利益，为女生在学习、生活、工作等方面排忧解难，引导女生协调各方面的关系，提高女生的生活情趣和自身修养。同时我们系学生会也正在积极为女生部筹划各类活动，丰富其业余生活。
| 制定背景 | 想让学校操场不闲着，给附近居民和学生多一个锻炼地方，也配合国家全民健身号召。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 只管田径场这些体育场地，不管教学楼图书馆其他地方。 | ||
| 职责分工 | 学校安排值班老师和保安负责登记和看管，体育俱乐部发健身卡，社区和学校一起管会员。 | ||
| 管理规定 | 必须办卡实名登记才能进，按时间规定来，不能乱扔垃圾、吸烟、骂人、进禁区、做危险动作。 | ||
| 监督与罚则 | 进门要登记，老师保安盯着，不守规矩就批评教育，严重就取消资格或报警，损坏东西得赔钱。 | ||
【学校体育场地设施对外开放管理制度】
为提高全民思想素质和身体素质，全面推进《全民健身计划纲要》的落实，根据上级有关文件精神，学校体育场馆应对外开放。为了创造一个良好的教学、训练、比赛的环境，维持正常的教学秩序，加强体育场馆的管理，发挥学校教育资源(体育场地、场馆设施等)的功能，同时也为周边居民(未成年人)提供良好的锻炼场地，推动全民健身运动的开展，特制定本制度。
一、学校教育资源对外开放目前仅限于体育场地、设施等。
二、学校教育资源对外开放以限时、限场地为原则，校外进校锻炼人员务必遵守。
| 制定背景 | 怕传染病在校园里乱传，学生容易生病，老师也忙不过来，想早点发现早点处理。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 全校师生、各班班主任、卫生技术人员、政务处和校长室。 | ||
| 职责分工 | 班主任天天查学生情况，卫生技术人员帮忙检查，政务处盯落实，校长室管大事。 | ||
| 管理规定 | 每天晨检不能漏，不舒服要问清去哪、跟谁接触，发现疑似马上隔离，不准混着上课。 | ||
| 监督与罚则 | 政务处每周查记录，没做到的提醒整改，漏报两次要谈话，出问题全校通报批评。 | ||
华晶学校疾病与卫生事件报告制度
为加强学校传染病疫情管理，预防控制和消除传染病及突发公共卫生事件的发生，依据《中华人民共和国传染病防治法》和国务院《学校卫生工作条例》有关规定，制定本制度：
1、各班班主任每天要严格落实晨检制度，检查班内学生的出勤情况、身体状况及教室环境卫生、学生个人卫生及精神状态。
2、对于身体不适的学生班主任需了解学生就医后的情况与病情，了解该生当天的饮食、活动场所和接触人群并做好记录。必要时班主任需陪同学生请学校卫生技术人员做进一步检查处理。
3、学校要安排专人负责校园环境的每日消毒，加强人群高聚集场所得卫生建设。搞好环境卫生彻底消除卫生死角。
| 制定背景 | 党员大会开得太随意，有时拖着不开，有时乱开，影响支部工作正常运转。 | ||
|---|---|---|---|
| 适用范围 | 党支部全体党员，包括正式党员和预备党员。 | ||
| 职责分工 | 党支部书记负责召集主持，支委分工落实，全体党员都要参加。 | ||
| 管理规定 | 每季度第一个月上旬必须开一次，不能无故推迟，特殊情况可提前或加开。 | ||
| 监督与罚则 | 开会前要发通知、定议程；开会要有签到、有记录；没参会要说明原因；缺席三次以上要谈话提醒。 | ||
支部党员大会是党支部全体党员参加的会议，一般每季度召开一次，安排在每季度第一个月上旬召开。党支部可以根据工作需要，提前召开或适当增加大会的次数;无特殊情况，一般不宜推迟召开。
党员大会的主要内容:
①传达学习党的路线、方针，政策和上级党组织的决议、指示，研究决定在本单位贯彻落实的计划措施。
②定期听取和审查支部委员会的工作报告，并讨论通过支部委员会的工作报告;对支部委员会的工作进行审查和监督
③按照上级党组织的要求，联系实际，讨论决定工作中的重大问题。
④讨论接收新党员和预备党员转正事宜。
⑤讨论决定党小组、先进党员责任区、优秀党员;优秀党务工作者的表彰，并向上级党组织推荐先进;对犯有错误的党员、不合格党员，提出处理意见。
| 设立背景 | 公司要防员工和合作伙伴搞舞弊，得有人专门管这事。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 查舞弊投诉，找证据，写报告，提改进建议，讲反舞弊政策。 | ||
| 工作内容 | 接投诉电话邮件，查资料做访谈，整理证据写报告，开培训会，盯整改落实。 | ||
| 协作关系 | 向总裁汇报，跟hr、法务、审计、业务部门常碰头，有时请外部律师帮忙查案。 | ||
主任监察 岗位职责:
1.受理来自集团内外部涉及公司员工或合作伙伴舞弊问题的投诉;
2.通过专业的调查技巧和合法的调查方法、工具，收集和分析相关证据;对员工涉嫌商业贿赂、职务侵占及各类违规违纪行为进行调查取证，严肃查处违法违纪行为，维护公司各项政策得以执行，控制和降低公司经济损失;
3.依据调查过程中获取的证据和事实，向管理层提供书面调查报告。
4.针对调查过程中发现的管理漏洞、潜在风险及损失提出改进意见，并监督改善措施的执行情况;
5.承担公司的反舞弊相关政策的宣讲;监督公司反舞弊相关政策的执行和培训情况，分析舞弊发生的原因和趋势，并提前向管理层做出提示。