| 设立背景 | 公司要卖化学试剂和化工原料，得有人专门找新客户、拓市场、完成销售任务。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 找新客户、维护老客户、做售前售后、帮公司完成销售指标、反馈客户意见。 | ||
| 工作内容 | 线上搜客户、打电话聊客户、写销售计划、处理订单、回访客户、整理反馈。 | ||
| 协作关系 | 跟产品经理说客户要啥，跟运营同事同步平台问题，向销售主管汇报进度，和客服一起处理售后。 | ||
职责描述：
1、线上搜索和开拓新的销售渠道及客户，努力拓宽化学试剂和化工原料销售市场，完成公司下达的销售指标
2、制定自己的销售计划，并按计划联系客户和开发新客户。
3、做好售前、售中、售后客户服务，维护好客户关系，促使其不断在平台产生复购;
4、了解供应商、配合其他部门选择合作供应商及优势产品;
5、配合国内市场的营销策略，提供客户反馈，持续改进用户体验。
| 设立背景 | 小区保洁活太多管不过来，得有人盯现场盯人盯质量。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管清洁这块事，安排人干活，查卫生干没干好，带团队学本事。 | ||
| 工作内容 | 每天到处转看卫生、训员工、填假条、写问题、交报告、干领导临时派的活。 | ||
| 协作关系 | 听保洁主管指挥，跟保安和维修工常碰面，要跟业主客气说话，帮新员工适应工作。 | ||
物业项目保洁班长岗位职责
1、接受保洁主管的督导，向清洁主管负责。
2、熟知工作区域内的各项工作，掌握紧急或突发事件的处理方法，负责管理区域内清洁卫生方面工作的安排。
3、组织员工进行业务知识培训考核，提高员工的业务水平、服务质量。
4、关心爱护员工，帮助员工及时解决工作中遇到的疑难问题。
5、每日深入到个区域全面巡查清洁成效，发现问题及时处理，对解决不了的要及时向主管领导反映。
6、观察和掌握员工的工作情绪，批评、纠正、指导及评估员工的 工作质量。
7、尊重他人，讲礼貌、虚心听取各方的意见，认真记录。
8、员工的病假、事假需事先向分公司主管领导说明情况。
9、完成分公司领导交办的突击性工作。