| 设立背景 | 公司要搞消费金融这块业务，得有人带头规划和管起来。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管整个消费金融板块，定战略、做规划、盯绩效，让业务能赚钱能落地。 | ||
| 工作内容 | 分析市场和盈利情况，推产品开发，跟踪诊断产品效果，定期复盘调整。 | ||
| 协作关系 | 带产品、运营、风控、研发四个团队，向集团高层汇报，和同行、技术方常交流。 | ||
消费金融副总经理 工作职责:
1、统筹负责消费金融业务规划，根据公司实际情况进行市场需求分析，盈利性分析，统领并指导消费金融的业务模式;
2、制定消费金融业务发展战略规划，统筹整个集团消费金融业务板块管理工作，对消费金融板块进行全面运营管理并对消费金融业务绩效负责;
3、了解消费金融市场情况，针对业务发展阶段、市场环境、业务诉求提出合理化建议，有效的推动业务落地，定期回顾迭代;
4、负责研究国内外消费金融市场创新动态，行业及技术发展趋势，市场竞争对手产品，发掘其他行业消费信贷新机会;
5、积极推进及管理产品开发和落地;
6、对产品进行定期跟踪及诊断，组织部门内部定期分析效果。
| 设立背景 | 公司接了旅游策划项目，需要有人专门做方案和设计。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 做项目方案，画设计图，跟客户聊需求，帮主创干活。 | ||
| 工作内容 | 写策划稿，改方案，画图，回客户消息，开协调会。 | ||
| 协作关系 | 听主创策划师安排，跟客户直接说话，和设计同事一起改图，偶尔找市场部要资料。 | ||
工作职责：
1、负责相关项目方案的策划，并严格按照工作计划完成各项设计工作;
2、配合规划主创完成各项工作;
3、负责与客户的沟通及协调。
任职要求：
1、旅游管理、旅游经济、人文地理等相关专业，专科及以上学历;
2、一年以上旅游策划规划工作经验;
3、具有优秀的旅游策划与规划潜力，协助主创策划师完成项目编制工作;
4、富有工作激情，高度的学习精神和良好的学习能力;
5、极强的团队合作精神。
| 设立背景 | 海昌做主题公园和商业项目，需要专业人把景观设计管起来。不然效果乱，标准不统一。 | ||
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| 核心职能 | 管好景观设计全过程，从标准制定到现场问题解决。盯住效果和品质不跑偏。 | ||
| 工作内容 | 审招标文件、任务书、合同；编计划；组织方案评审；盯施工图；做设计优化；批材料变更。 | ||
| 协作关系 | 跟设计院、施工方、成本部、工程部天天打交道。向产品中心负责人汇报。开会、邮件、现场协调为主。 | ||
| 设立背景 | 公司接了好多古建项目，缺专门搞仿古设计的人手。 | ||
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| 核心职能 | 画古建方案图和施工图。做宫殿庙宇祠堂这些仿古建筑的设计。 | ||
| 工作内容 | 画图、改图、配古建元素、跑现场量尺寸、跟施工队对图纸。 | ||
| 协作关系 | 跟所长汇报，跟结构工程师碰构造，跟施工方讲图纸，跟客户聊想法。 | ||
职责描述：
1、专业从事古建筑方案、施工图设计，主要从事公司古建筑、仿古建筑设计;
2、有从事古建筑设计，如宫殿、庙宇、衙门、祠堂、民居等仿古建筑设计经验。设计理念独到、思路清晰。
岗位要求：
1.要求本科及以上学历，古建或相关专业毕业，具有3年以上古建筑设计工作经验;
2.了解古建筑形式和结构，能力特别优秀者学历放宽;
3.能熟练使用ps、cad、skp等设计软件及办公软件。
晋升通道:
主案设计师-所长-副院长-院长。
具体薪资面议。
| 设立背景 | 武汉大地产公司要推新项目，得有人管设计这块事，不然图纸乱七八糟没法开工。 | ||
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| 核心职能 | 盯所有图纸质量，定方案方向，控变更，保建筑和景观效果不走样。 | ||
| 工作内容 | 开图纸会审、审各专业成果、写设计要点、协调设计单位、做成本把关。 | ||
| 协作关系 | 跟设计院天天聊，向总经理汇报，和工程部、策划部一起开会，帮研发提意见。 | ||
武汉大型地产急招!!设计总监 设计管理 岗位职责:
1、负责设计部的日常管理，按照公司对项目开发战略及设计的要求，执行及推动相关设计工作;
2、负责项目规划、方案及设计要点的制定，统筹及制定对建筑、结构、暖通、机电、园林、室内设计等的专业要求，各阶段设计协调及对成果进行审核并指导;
3、负责对在建工程各项技术问题进行审核及协调，组织本部门专业工程师进行初步设计和施工图设计阶段出图前的图纸会审工作;
4、对设计质量进行全面控制，控制重大设计变更，全面把握项目实施过程中的规划、建筑、景观效果;
5、主持与设计单位、工程部以及公司各部门之间的沟通，做好组织协调工作。
6、参与公司产品研发工作，把控与设计有关的投资成本工作，参加项目定位、策划的前期工作。
| 设立背景 | 公司要推新学科产品，得有人盯住教学需求和市场变化，帮公司定方向、做内容、保进度。 | ||
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| 核心职能 | 管学科产品研发全流程，写材料、审内容、盯进度，还要懂教学和市场，让产品能用好用。 | ||
| 工作内容 | 写测试卷ppt教材题库，挖客户和政策消息，分析竞品，培训老师和运营，上课带服务。 | ||
| 协作关系 | 跟教研老师、授课老师、运营同事天天碰，向研发经理汇报，配合教务和市场一起改产品。 | ||
产品研发副经理 1.深刻理解该学科产品的需求变化及该学科教育市场趋势，能根据公司发展方向，参与制定短期及长期的产品目标、策划和计划，负责研发、编写、创新并审核该学科产品，并保证产品按照标准和进度交付使用。(研发内容包括但不限于:测试卷、教学ppt、教材及配套资料、题库等)。
2.负责收集、挖掘与分析该学科产品的 相关资讯， 如:客户需求、市场动态、政策动态、考试方向与趋势、竞品行业等，并进行深度教研，为产品教学提供合理意见。
3.组织教师端、营运端的开展该学科产品的培训工作，传达产品理念与特点，协助推广，帮助提升教学和营运水平。
4.参与教研活动，对标准化课程与教学质量进行监控，保证课程的教学质量和教学效果。
5.跟踪该学科产品教学质量数据与分析，提出产品改进意见及不断完善产品，持续改善用户体验。