发布时间:2026-11-07
| 设立背景 | 厂里要加工零件,得有人编程序让机器动起来。 |
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| 核心职能 | 写加工程序,调参数,保证零件能按图纸做出来。 |
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| 工作内容 | 开软件画图、编代码、试切零件、改程序、盯现场加工。 |
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| 协作关系 | 跟操作工一起调机,听班组长安排,和工艺员核对图纸,有时找质检确认尺寸。 |
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职责描述:
cnc编程或助理编程均可,条件可适当放宽
任职要求:
1.熟悉cnc程序编程流程,能熟练应用mastercam、ug、proe等编程软件;
2.具有良好的工艺处理能力和对高难度、高精度零件进行编程的能力;
3.具有较强的观察力和快速反应能力,能及时有效的解决生产现场出现的问题;
4.机械专业、自动化或机电一体化等专科以上学历,
3.年以上的编程工作经验;
发布时间:2026-11-02
适用场景:新产品试制、新技术应用、施工现场检查
| 制定目的 | 车间事故多发,设备老化容易出问题,员工安全意识不强,怕出事。 |
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| 适用范围 | 本车间所有员工、所有机器、所有操作岗位、所有生产区域。 |
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| 职责分工 | 主任带头抓安全,班组长盯现场,员工守规矩做记录,谁管谁负责。 |
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| 管理要求 | 开安全会、查隐患、写报告、改问题、护设备、记台账、管三废、保附件好用。 |
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| 监督与检查 | 每月自查一次,班组长检查,主任抽查,没做到扣绩效,问题不改要通报,严重就调岗。 |
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1、 贯彻落实公司安全工作计划,制定车间安全工作计划和措施,建立完善车间各岗位安全职责和操作规程。
2、 负责车间级安全教育,召开安全例会和组织安全自查,自查结果应书面汇报公司安全管理部门。
3、 建立安全档案和台帐
4、 完成公司下达的隐患整改任务,督促各班组做好安全工作。
5、 负责车间的环境保护、三废排放,确保装置达到设计能力和水平。
6、 负责车间特种设备的安全运行,做好各项纪录。定期检查安全附件的灵敏可靠和防护装置的安全可靠,发现隐患及时整改。
7、 协助公司安全部门对本撤军范围内的特种设备的检验、取证和特种设备作业人员的培训取证。
发布时间:2026-11-02
适用场景:新产品试制、工艺改进、设备调试
| 设立背景 | 公司接了皮革鞋类检测订单,客户老问技术问题,得有人专门答。 |
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| 核心职能 | 帮客户解技术难题,查质量问题,搞新测试方法,办培训会。 |
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| 工作内容 | 回客户邮件电话,做质量分析报告,准备培训材料,试新检测法。 |
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| 协作关系 | 跟销售同事一起见客户,向技术主管汇报,和实验室检测员配合做实验,偶尔找研发部帮忙。 |
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职责描述:
1.负责日常对外客户的技术支持;
2、负责开展相关研讨会或培训工作;
3、负责分析质量问题,并提出改善建议;
4、新方法和新测试项目的研发。
任职要求:
1、硕士及以上学历,纺织、轻化(皮革)或高分子相关专业;
2、有纺织、鞋类或皮革相关工作经验者优先;
3、熟悉纺织、鞋类或皮革等相关生产制造过程,检测要求;
4、可对产品质量问题进行分析研究,并根据需要设计试验,提出专业改善建议;
5、英文,特别是书写和口语流利; 并能熟练使用office等办公软件,如word、excel、ppt;
6、良好的演示、沟通表达能力及抗压能力,良好的团队合作精神。
发布时间:2026-10-11
适用场景:新产品试制、精密机械加工、液压元件装配
岗位职责:
1、负责产品加工工艺的设计制作、数控机床的程序编程工作;
2、与产品开发部门协作,参与新产品的设计开发,对准备工作和修改工作实行管理;根据产品要求对设计图纸进行工艺方案、工艺流程的设计,编制工艺手册、质量控制点、指导书等工艺文件;
3、新产品设计过程中的评审工艺可行性评审(装配、表面处理、表面加工);
4、绘制产品装配图及零部件图;对图纸、说明书、产品样本进行分类管理,测绘备件、修改图纸并确认与会签;负责检查图物符合情况及工艺性更改的cad图纸修改,同时转到相应的产品发展部更改pro文件,定期抽查cad及pro图纸准确率;
5、编制产品装配作业文件,解决生产过程中的工艺技术质量问题,确保工序质量稳定受控和生产任务的完成;
6、管理不合格产品,提高产品制造质量,提出合理的分析和产品质量提升的建议;
7、开展装配工艺技术管理、日常工艺巡检、工序质量控制工作,改善工艺,降低成本,提高装配水平;
任职要求:
1、机械加工或机械设计、机械制造等相关专业,本科以上学历;
2、五年以上机械行业现场或工艺设计管理工作经验,其中三年以上大型精密加工制造工艺设计工作经验;
3、熟练识图和绘图,相关电气知识及cadpro-eca*a软件知识等;熟悉机械产品的工艺技术
发布时间:2026-10-10
适用场景:新产品试制、产线导入、工艺验证
| 设立背景 | 公司做硬件项目得有人画电路图 |
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| 核心职能 | 画原理图、选器件、调样机、写文档 |
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| 工作内容 | 画板级原理图、确认方案、选元器件、写设计文档、调样机、解决问题 |
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| 协作关系 | 跟结构工程师对接外壳,向项目经理汇报进度,和pcb工程师配合出图,和测试同事一起验证功能 |
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*请详细浏览我司任职要求,若能达到要求,再投简历。重复投递者一律不考虑。
岗位职责:
1、根据项目需要,负责完成板级原理图,并确保方案设计功能实现和性能稳定;
2、负责相关设计的方案确认、器件选型、后期调试;
3、负责相关设计文档的撰写、评审;
4、样机调试、解决开发中遇到的技术问题;
任职要求:
1、熟练使用cadence设计软件进行原理设计,以及pcb设计
2、具有独立的复杂电路设计能力;
3、计算机、电子等相关专业;
4、具有团队精神与敬业精神,学习钻研能力强,具有良好的协调沟通能力
5、有航天及军工方面的工作经验优先。
发布时间:2026-09-29
适用场景:新产品试制、测试平台搭建、工艺改进
| 设立背景 | 公司做低压断路器需要有人管机械结构总成和技术方案。 |
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| 核心职能 | 管断路器机械结构总成,出整体技术方案,带技术分享。 |
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| 工作内容 | 做项目结构总成,走产品开发流程,查专利避坑,写技术文档,建经验库。 |
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| 协作关系 | 和研发工程师一起干活,向研发经理汇报,跟专利组、文档组配合,偶尔教新人。 |
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岗位职责:
1. 负责低压断路器项目机械结构的总成工作和提供总体技术方案;
2. 配合完成产品开发流程;
3. 执行专利收集、分析及规避;
4. 编制过程技术文档和cbb经验库;
5. 组织相关领域的技术分享与培训。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械/材料/电器相关专业;
2. 五年以上相关专业领域设计经验;
3. 熟悉机械方面各类计算方法及其特点;
4. 熟悉有限元各类求解方法及其适用性;
5. 有熟练的制图与数字化办公技能。
发布时间:2026-09-23
适用场景:新产品试制、精密零件加工、夹具设计制作
| 设立背景 | 公司产线要换新产品,得有人调设备、编程序、保质量。 |
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| 核心职能 | 把新零件调出来,保证能稳定生产。修问题、改参数、编代码,让机器跑顺。 |
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| 工作内容 | 调夹具、试切零件、测尺寸、改程序、填记录、搞5s、盯安全。 |
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| 协作关系 | 跟班组长汇报,和工艺工程师一起改方案,帮操作工解决卡顿,找质检确认首件。 |
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岗位职责:
1独立完成加工中心的产品调试和转换工作
2发现并解决机加工质量问题,并作出改善
3完成生产任务并维护生产现场的安全和5s
任职要求:
1能读懂机械图纸,理解各类行位公差
2熟悉常用机加刀具的选用,并能手工磨刀
3了解夹具的定位原理,可独立调试产品
4可以合理优化刀具的切削参数,并独立完成编程(fanuc系统、三菱系统、西门子)
5熟练使用常用的量具(卡尺、千分尺、内径百分表、投影仪等)
6能适应翻班,诚实守纪,服从安排
发布时间:2026-08-09
适用场景:新产品试制、工艺验证、质量异常处置
| 设立背景 | 公司要批量做汽车零件,得有人管热处理这事儿,不然零件硬度不达标。 |
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| 核心职能 | 定热处理参数,盯炉子运行,改工艺问题,保零件质量稳。 |
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| 工作内容 | 调渗碳温度时间,看连续炉数据,写工艺卡,查首件结果,填记录表。 |
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| 协作关系 | 跟生产班组长对接排产,向技术主管汇报异常,和质检员一起判不合格品,帮操作工解决炉子小毛病。 |
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热处理工艺工程师 热处理工程师
工作要求
工程专业学位。
3年以上热处理工艺经验,必须有3年的工作经验,有大批量生产经验。
必须有独立工作的能力和团队合作的能力。
高度的责任心,解决问题的能力和解决冲突的能力。
具有箱式渗碳炉和连续炉工作经验优先;
具有汽车部件渗碳热处理经验者优先 热处理工程师
发布时间:2026-08-06
适用场景:新产品试制、项目建设、技术改造
| 制度目标 | 预防控制消除建设项目职业病危害,保护员工身体不生病。 |
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| 职责分工 | 建设单位做预评价报告。领导小组办公室管“三同时”。安全监察站监督检查。各生产单位维护设备发防护用品。 |
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| 核心条款 | “三同时”必须做到。预评价要备案或审核。防护设施要验收。有害作业不能让禁忌者干。有毒物品要标清楚。 |
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| 执行要求 | 可行性阶段就要做预评价。竣工后组织验收并报备。每年一次健康检查。上岗前和经常培训。用有资质机构做评价。 |
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一、 目的
为预防、控制和消除建设项目可能产生的职业病危害,防护员工身体健康,根据《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》和《建设项目职业卫生“三同时”监督管理暂行办法》制定本办法,本办法适用于矿属各单位。
二、 术语与定义
建设项目--是指可能产生职业病危害的新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目。
职业危害--是指存在于工作场所或者接触特定职业相伴随,对从事该职业活动的劳动者可能造成健康损害或者影响的各种危害。
三同时--建设项目的职业病防护设施应当纳入建设项目工程预算,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
发布时间:2026-08-05
适用场景:新产品试制、批量生产准备、工艺装备更新
| 制度目标 | 让工艺参数更合适实际生产,防止乱调乱改,保证生产稳、设备安、产品好。 |
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| 职责分工 | 车间提申请,厂长办审核把关,安环部管安全调整,调度室管产量调整,分管领导批。 |
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| 核心条款 | 调指标要写申请,走流程,书面通知到岗;交接班必须达标,数据对口交清,签字才离岗。 |
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| 执行要求 | 所有调整必须审批后执行,书面通知下发到人;交接班记录要真实完整;出问题按时间追责,接班后归接班者。 |
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工艺指标的管理分为公司控制重要指标和一般辅助指标,作业指导书上要求的工艺参数以及进行生产调整时,可能引起工艺运行条件变化的指标均在此范围之内。
1 因工艺运行条件、环境等客观条件的变化而引起的原工艺指标不适应,需对原指标进行变更的,在变更、修改前各相关单位必须做出科学和符合实际的分析,经有关领导审批后报厂长办。
2 工艺指标的变更、调整程序
2.1 指标变更、调整时应遵循科学性、安全性、先进性、经济性、合理性的原则。
2.2 因车间某一项工艺条件不适应现在的生产运行情况需进行调整时,由所在车间提出申请,报厂长办审核,分管领导批准后执行。
2.3 如工艺运行条件影响设备的安全、稳定运行,由厂长办进行申请更改。
2.4 如工艺运行条件影响到生产的安全运行,由安环部进行申请调整。
发布时间:2026-08-02
适用场景:新产品试制、批量生产、工艺改进
| 设立背景 | 公司做led灯条生产,smt线经常出问题,得有人盯工艺和设备。 |
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| 核心职能 | 管smt产线工艺稳定,修设备异常,改不良品,保灯条质量不掉线。 |
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| 工作内容 | 调锡膏印刷参数,查回流炉温度曲线,分析焊点不良,画简单cad图,写维修记录。 |
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| 协作关系 | 跟产线组长天天碰头,向制程主管汇报,帮pe改图纸,和设备组一起调机器,偶尔找采购问材料问题。 |
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任职要求:
1、大专以上学历,3年以上smt行业工作经验,熟悉smt生产设备及工艺流程,对各工序制程熟练精通;
2、熟悉l/b全制程工艺要求,会进行异常分析,不良问题的改良;
3、熟练掌握电子和光学的基础知识以及测试设备、仪器仪表的使用,对灯条有维修分析能力;会使用auto cad制图软件等常用工具;
4、对技术设计缺陷的产品有一定的分析能力并能提出改进意见;
5、有耐力、能吃苦,具有较好的沟通和团队合作精神。
发布时间:2026-07-03
适用场景:新产品试制、生产换模、模具异常处理
| 设立背景 | 新产品要试制,得有人管计划和记录。 |
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| 核心职能 | 编试制计划,管试制文件,盯材料样件,帮工程师干活。 |
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| 工作内容 | 每周更新试制计划,汇总试制记录,整理材料样件,跑部门协调人和料。 |
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| 协作关系 | 跟产品工程师、材料工程师天天打交道,听他们安排;找采购、生产、质量的人借人借料;问题多时一起碰头解决。 |
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招聘条件
1.大专及以上学历(机械或材料类)
2.普通话流利,办公软件熟练(熟悉autocad的优先)
3.良好的沟通协调能力和抗压能力
工作职责:
1.每周试制计划的编制与更新,试制记录文件的汇总管理
2.协调相关部门的人员、材料等,协助产品工程师或材料工程师完成产品试制工作
3.试制材料及样件“5s”管理
4.协助产品工程师解决客户装车问题等其他日常试制相关工作