教师考勤

更新时间：2026-09-02 21:20:08

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y小学教师考勤奖惩制度（优选7篇）

发布时间：2026-09-02

适用场景：教师考勤、代课安排、请假审批

制定背景	老师业务学习没人管，乱七八糟的。想让学习有规矩，帮老师把教学本领提上去。
适用范围	全校所有教职工，重点是教学岗老师。
职责分工	学校领导带头抓，教务处具体办，年级组长盯考勤和记录。
管理规定	每周一下午学两小时，不能迟到早退，必须带本子记笔记，发言要提前定好。
监督与罚则	考勤天天记，迟到扣一块，旷课扣十块，不交笔记不给评优，学期末查记录本。

为了使全体教职工更好地胜任教育教学工作，促进业务学习正常有序地开展，便于对其规范管理，结合我校实际，特制定以下业务学习制度。

一、加强领导，明确加强责任，建立健全管理机构。

二、学校把教职工的业务培训学习深造纳入学校工作的重要一环，对教职工的业务培训学习给予支持，进行全监督、全程管理。

三、做到计划落实，考勤逗硬，记录具体，总结全面。

四、做到定时间、定内容、定专题发言人，每周一下午为业务学习时间，每周必须保证2小时的学习时间。

五、采取集中学习和分散学习相结合，专题讲座和自学相结合的方式。

六、学习时做到每次有针对性地提出一个问题，再组织教师学习有关教理论，引导教师学会理性思考教学中存在的问题。

七、要有序按计划开展，做到内容丰富，方法多样，具有可操作性和实际意义。

发布时间：2026-07-22

适用场景：教师考勤、月度考评、请假管理

制定背景	怕老师随便请假影响上课，想让大家按时来上班，把课上好，也方便发绩效工资。
适用范围	镇中心小学所有老师和工作人员。
职责分工	办公室主任管本室请假，门卫记迟到早退，教导主任汇总公布，校长室批大假。
管理规定	请假要填单子，病假要有医院证明，没请假就走算旷工，迟到早退要登记，超次数扣钱。
监督与罚则	教导处每月贴考勤表，扣钱从考核奖里直接拿，旷课当旷工，多次迟到批评教育，严重就扣更多钱。

镇中心小学教师考勤制度

为了推动教育教学改革，保证教育教学工作的正常运转，调动广大教职工的积极性，完善学校奖励性绩效工资实施方案，特制定如下制度:

一、全体教职工考勤由各办公室的办公室主任和门卫分工负责，教导主任总负责。

办公室主任负责督促本室成员办理各种请假手续，填写月统计表。门卫负责迟到早退记载。教导主任负责按月将考勤情况在校内公布。

二、考勤计有公假、事假、病假、迟到、早退、旷工等情况。

1、凡经学校校长室同意的开会、进修、社会工作及法定婚、产、丧假等为公假。公假一般以通知等证明单为准，交教导主任备案，无书面通知的，由教导主任视情况而定。公假一般不能影响工作，尽可能由本人调好课，补上后作代课处理，如有影响，一天以内由教导主任决定，一天以上由校长室决定。

发布时间：2026-07-21

适用场景：教师考勤、课堂外沟通、办公环境维护

制定背景	办公室太乱影响教学心情，老师东西乱放、垃圾不清理、空气不好。
适用范围	全校所有任课教师和教研组长。
职责分工	教研组长带头管，全体教师轮流值日，大家互相提醒监督。
管理规定	桌子椅子每周擦一次，桌面只放教学用品，私人物品收进柜子，衣服挂衣架，不准吃零食。
监督与罚则	值日表贴墙上，每天检查，没做好的私下提醒，连续两次不改要当面说，每月教研组小结一次。

德州市实验小学教师办公室管理制度

一、教师办公室是教师处理教育教学业务的公共场所，每一位教师都有保持办公室文明、整洁、舒适的义务。教师办公室的日常管理工作教研组长全面协调，其他教师协助。

二、办公室随时保持整洁卫生，教师办公桌椅、门窗每周至少擦洗一次，确保无泥迹、墨迹、灰尘、地面无废纸杂物，保持室内空气清新。

三、明确办公室教师值日制度，每一位值日教师要积极履行职责，认真做好办公室的打扫和整理工作，

四、办公室内要注意整洁。办公桌椅要摆放整齐，办公桌上只准摆放教学相关物品，物品的摆放要有条理，私人物品一律放入小橱内。作业架上的作业本要摆放整齐。废旧物品要及时处理。

五、办公室内除张贴牌外，墙壁上不应有其他张贴物。

六、教师个人衣物要在衣架上挂整齐，不允许搭在椅背上。

七、办公室内讲话做事要讲文明、讲团结。