报表管理

职责描述：

岗位职责：

1.协助领导做好日常行政事务。

2.负责文书工作，包括各类文件的起草、打印、收发、传阅和归档工作。

3.协助做好会议记录和整理并及时分发至各部门。

4.负责人员的档案的建立和管理工作，及时将有关资料归档。

5.完成领导交办的其他工作。

6.落实公司规章制度，加强对各项工作的督促和检查。

7.信息管理：负责公司公文、资料、信息和宣传报道工作，沟通内外联系、保证上情下达、下情上报；负责有关信息的整理和分析，为公司决策提供依据。

二、职位要求：

1.思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业意识。

2.具有较强的书写、电脑操作能力。

3.要求长期稳定，非诚勿扰

4.工作仔细认真、责任心强、为人正直；

5.具备良好的职业道德。

岗位要求：

学历要求：大专

语言要求：不限

年龄要求：不限

工作年限：1年以下

职责描述：

1.完成权限内团体理赔作业审批、质检等管理工作

2.负责团险理赔业务品质的管理及分公司作业指导，对重大赔案、未结赔案的日常追踪管理及处理协调;

3.负责处室内案件抽检、内部检查、外包公司案件抽检等工作;

4.负责核心业务系统需求优化、验收测试及整体项目的跟进工作;

5.根据监管要求、业务需求设计理赔流程并制定相关规范;

6.负责核心业务系统理赔各功能模功的操作培训、指导;

7.负责微信理赔服务、自动理赔及后续理赔服务创新项目的实施;

8.领导交代的其他工作。

任职要求：

1.全日制大学本科及以上学历，医学、保险、法学等相关专业;

2.3年及以上寿险公司理赔工作经验，有团险理赔管理经验以及开发核心系统相关工作经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件;

3.有较好的沟通协调能力和项目管理能力。

1、根据总公司商品策略制订分公司商品策略及执行跟进 1.1依据产品企划案制定分公司货品采买; 1.2制定商品采购预算，参与制订年、季商品推广计划; 1.3制定分公司商品销售毛利指标并落实跟进、库存控制。

2、商品运营 2.1分公司商品计划制定、跟踪商品进仓、储存和发货状况; 2.2按规定快速执行分公司的货品补货、调拨、退换事项; 2.3配合相关部门，参与月度盘点工作，更新库存数据; 2.4监管分公司、终端分销系统数据准确性。

3、数据分析 3.1收集和分析分公司销售数据和库存信息，提出商品调配方案并落实实施; 3.2 制作分公司相应销售报表，提供分析决策;

4、完成上级交办的其他事项。

1，车间主任直接对董事长负责，全面负责车间管理各项工作；

2，负责车间生产、质量、安全及设备的管理，确保各项指标的完成；

3，负责贯彻落实公司会议精神、各项管理制度与措施；

4，负责车间的人身、设备安全，确保安全文明生产;

5，负责管好、用好、维护、保养好车间设备、附件及在烘干板材、待烘干板材等加工品；

6，负责车间员工的日常管理，不断提高员工综合素质；

8、对本车间的工艺纪律执行情况负责；

9、对车间各类报表、原始资料的及时性、真实性负责；