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技术方案审查

更新时间:2026-10-08 10:41:42

部门责任制:建筑工程公司(优选3篇)

制定目的怕工人干活出事,怕厂里设备乱七八糟,怕新来的不懂规矩瞎操作。
适用范围全厂所有人,所有车间,所有机器,所有新老员工。
职责分工厂长带头查,安全员天天跑,综合办管验收,班组长盯现场,新人要培训。
管理要求每月月底大检查,隐患马上停,通知单发到部门,不改就罚钱,防护用品必须用。
监督与检查厂长带队检查,安全员必须签到,不参加罚5块,问题不改罚10-50,拖着不验重罚,出事按轻重再罚。

1、宣传执行国家和本市有关安全生产,劳动保护法规和规章,协助领导做好安全生产工作。

2、有计划的改善劳动条件,按规定提取安全技术措施经费,监督检查安全技术措施项目的实施。

3、制定年、季、月劳动保护工作计划并负责贯彻实施。

4、本厂每月底进行一次联合检查,安全生产厂长带队,全厂安全员必须参加签到。无故不参加者罚款5元。

5、检查时要认真记录,发现问题及时上报并提出解决方案。有严重事故隐患的应制止其作业。综合办下发设备安全隐患通知书到有隐患部门限期解决,并由综合办验收,不合格的不做验收,直到合格为止。不解决的没有验收的或延期的对部门罚10-50元。如造成不良后果的按严重程度做相应的处罚。

6、制定安全生产管理制度,负责审查安全操作规程,并对执行情况进行监督检查。

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设备部岗位职责要求(优选15篇)

设立背景公司生产要靠设备运转,得有人管好设备不出事。
核心职能管设备技术、检查、维修、保养。装新设备,修生活设施。建档案,挂牌子。
工作内容巡检运行设备,保养闲置设备。填保养卡。做设备检查记录。挂标识牌。
协作关系听生产部领导安排。和安全员一起查隐患。跟维修工配合干活。帮工程师整理资料。

岗位职责:

1,负责生产部的设备技术、检查、维修、保养,负责新设备的安装,生活设施和其他设施的维护;

2,完善设备的管理体系及规章制定,严格实行检查与考核;

3,设备档案,对所有设备挂牌标识;

4,对运行设备的巡回检查与闲置设备的定期保养检修,并及时准确地填写好设备日常保养卡等相关记录;

5,对特殊工种及特殊设备的管理;

6,安全意识,负责生产部设备的安全检查,杜绝违章操作与事故隐患;

7,配合上级及相关人员的日常管理工作。

岗位要求:

1,本科及以上学历;

2,具备设备管理、维护、保养的工作经验;

3,压力容器相关设备维护保养优先;

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