发布时间:2026-08-07
| 设立背景 | 公司卖医疗器械,得有人盯着法规别出错。 |
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| 核心职能 | 管合规、审资质、盯质量、处理问题、组织培训。 |
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| 工作内容 | 查法规更新、审供货商、管不合格品、查投诉事故、做验证校准、报不良事件、管召回、审运输方。 |
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| 协作关系 | 跟采购、销售、仓储、物流岗天天碰,向质量负责人汇报,和外边厂家、运输公司打交道。 |
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1.负责收集与医疗器械经营相关的法律、法规等有关规定,实施动态管理;
2.督促相关部门和岗位人员执行医疗器械的法规规章及本规范;
3.负责对医疗器械供货者、产品、购货者资质的审核;
4.负责不合格医疗器械的确认,对不合格医疗器械的处理过程实施监督;
5.负责医疗器械质量投诉和质量事故的调查、处理及报告;
6.组织验证、校准相关设施设备;
7.组织医疗器械不良事件的收集与报告;
8.负责医疗器械召回的管理;
9.组织对受托运输的承运方运输条件和质量保障能力的审核;
10.组织或者协助开展质量管理培训;
11.其他应当由质量管理机构或者质量管理人员履行的职责
任职资格:
1.医疗器械相关专业(医疗器械、生物医学工程、医学、生物工程、化学、药学等专业)大专以上学历或者中级以上专业技术职称
2.具有3年以上医疗器械经营质量管理工作经历。
3.有团队协作精神。
发布时间:2026-07-29
| 设立背景 | 临港基地设备多,得有人管资产和维修。不然台帐乱、盘点难、报废手续拖。 |
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| 核心职能 | 管设备资产台帐,搞盘点,办封存报废手续。盯特种设备年检,编大修计划。写设备管理流程。 |
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| 工作内容 | 建和更新设备台帐。配合做资产盘点。跑报废封存手续。催使用部门报检。编大修计划并跟进。改设备管理制度。 |
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| 协作关系 | 和使用部门天天对接报检和维修。向设备主管汇报。跟财务部交接报废数据。和安全员一起查特种设备。和档案员同步制度文件。 |
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职位描述:
职责描述:
1.机动设备综合管理:负责临港基地机动设备实物资产管理台帐建立与维护。协助组织机动设备的统计与资产盘点工作。协助办理设备封存、报废和出售后的资产与财务处理相关手续。
2.机动设备运维管理:组织使用部门办理特种设备定检申报与检定。负责机动设备大修(项修)计划的编制与实施。
3.流程建设:负责机动设备管理方面的制度与程序的编制和维护。
岗位要求:
1.专业:工程技术或经济管理专业;了解设备资产管理相关业务,了解有关固定资产、特种设备的相关业务管理知识;
2.学历:全日制本科及以上;
3.相关工作年限:工作年限5年以上;本专业工作3年以上;
4.职称:工程师及以上职称;
5.英语四级及以上
工作地点:上海临港
发布时间:2026-07-18
| 设立背景 | 公司要推环保设备,得有人懂技术还能跟客户聊明白。 |
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| 核心职能 | 帮客户看现场、出方案、选设备、画布置图。技术上得扛得住问题。 |
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| 工作内容 | 跟客户打电话约时间,跑工厂看排气口,写工艺说明,配设备清单,画简单布置图。 |
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| 协作关系 | 跟销售一起见客户,听产品经理讲新品,找研发问参数,向技术总监汇报难点,和工程部对安装条件。 |
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环保产品高级售前工程师 1. 负责同客户的前期沟通、现场勘测、技术交流工作;
2. 负责工艺方案设计,根据现场工况和客户需求,实现治理工艺选择和设备方案设计(设备选型、设计、部件选型、出布置图等)。
3.能够承担技术管理、研发管理,部门间事务协调,具有团队领导精神。
1.环境工程、化工及相关专业;
2.本科及以上学历,5年以上废气(vocs方向)处理工作经验,3年以上现场经验,有环保咨询类项目管理经验,对化工、喷涂、医药、涂料等行业废气治理工艺较为熟悉;
3.熟悉有组织排放源治理相关工艺流程,精通热氧化治理等工艺(rto、co)要求和设备要点,并能独立解决有组织排放(工艺废气)处理过程中的疑难问题;
4.能够负责vocs废气治理项目的需求分析和方案规划;
5.熟悉环境大气污染控制技术,吸附、催化燃烧、生物等工艺,学习能力强,易于接受新事物。
发布时间:2026-07-05
| 设立背景 | 医院要处理污水,得有人管这事,不然没法达标排放。 |
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| 核心职能 | 管污水怎么变干净,让水能安全排出去,别污染环境。 |
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| 工作内容 | 加药、取样、化验、记数据、修机器、保养设备、守制度。 |
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| 协作关系 | 听总务科科长安排,跟环保和防疫部门打交道,配合化验室做检测,有时帮后勤修设备。 |
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1.在总务科科长领导下,负责全院污水的无害化处理及排放。
2.按照环保和防疫部门的要求,认真操作,按时加药、取样、化验,并做好记录,保证污水处理质量。
3.爱护机器设备,按要求对机器设备定期维修、保养,保证设备正常运行。
4.认真执行《污水处理制度》,服从分配,坚守岗位,按时完成各项任务。
发布时间:2026-07-05
| 设立背景 | 制水系统要一直运行,药厂生产离不开纯水和注射用水,得有人盯着管路和温度。 |
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| 核心职能 | 管好水系统不被污染,保证水质合格,数据记录准确,配合检查验证。 |
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| 工作内容 | 取样、巡检储罐和管路、开循环、填记录、核电子数据、报偏差。 |
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| 协作关系 | 听班组长安排,跟qa一起查偏差,配合工程部做验证,和qc交接水样。 |
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岗位职责:
负责纯化水、注射用水、纯蒸汽制备及取样工作;
做好注射用水储水罐及相应管路循环保温工作,以确保注射用水不被污染;纯化水分配系统亦进行24小时不间断循环;
熟练掌握本岗位相关sop,并做好相关记录工作;
负责对上位机的电子数据进行复核;
参与制水系统验证及gmp检查工作;
出现偏差及时上报,参与偏差调查和capa的实施。
任职要求:
1、生物类及工程类相关专业毕业;大专及以上学历,年龄35岁以下;
2、有制水设备使用及制水相关工作经验;
3、品德优良,责任心强,有良好团队合作精神;
4、身体健康,无传染病及皮肤病,健康符合疫苗行业健康要求;
5、上岗前各项考核(健康状况、综合素质、培训)合格;
6、能服从部门及上级部门工作安排和临时工作调整。
发布时间:2026-07-03
| 设立背景 | 公司要建新系统,得有人管技术路线和方案把关。 |
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| 核心职能 | 盯技术选型,审建设方案,推流程规范,带技术团队。 |
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| 工作内容 | 看技术方案、定开发流程、搞质量标准、带新人、做培训。 |
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| 协作关系 | 跟开发组长、测试主管、产品经理天天碰,向cto汇报,一起改方案、对需求、调资源。 |
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应用产品研发经理 1. 把控企业应用系统的平台技术选型,审核系统建设过程中的技术方向和方案;
2. 根据it技术发展趋势,制定和实施面向系统开发和质量管控的相关流程和规范,引入先进技术提升团队专业能力;
3、培养与建设人才队伍,营造良好的文化氛围,持续提升业务管理水平 1. 把控企业应用系统的平台技术选型,审核系统建设过程中的技术方向和方案;
3、培养与建设人才队伍,营造良好的文化氛围,持续提升业务管理水平