发布时间：2026-07-24
| 设立背景 | 公司要推app，得有人管信息流广告 |
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| 核心职能 | 管信息流和sem投放，盯数据，调素材，控预算，提转化 |
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| 工作内容 | 跑头条广点通百度后台，做日报周报月报，看roi和转化率，换广告图，改出价 |
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| 协作关系 | 跟设计要图，跟产品要落地页，向市场总监汇报，和运营同步数据，跟法务确认话术 |
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岗位职责：
1. 负责信息流、sem等媒体的推广工作和数据分析;
2. 利用相关工具跟踪分析投放效果，根据广告素材的表现，通过分析roi、转化率等对素材进行优化;
3. 熟悉今日头条、广点通、百度信息流等信息流投放的竞价模式，以及熟练掌握账户后台的相关操作;
4. 完成每日、每周、每月的相关数据报表，并能够深度挖掘数据，并指导投放;
5. 定期的对投放表现做出判断，及时调整账户的投放策略;
6. 有效控制预算，实现转化效果的最高性价比;
7. 研究和监控竞争对手的做法和变化及时提出调整方案;
8. 能对竞价账户具有清晰的定位和布局能力;
9. 能够通过投放数据，对投放页面提出优化建议;
10.对于信息流图片素材设计有自己的见解;
任职要求：
1. 具备较强的独立思考能力，务实、不浮躁;
2. 有强烈的责任心，并具有较强团队合作精神;
3. 有较强的抗压能力，能够解决工作中遇到的问题，按计划完成阶段目标;
发布时间：2026-07-24
| 设立背景 | 总公司要推直销业务，江苏得有人落地执行，盯住大客户和项目。 |
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| 核心职能 | 管江苏全省直销业务，抓大客户、带队伍、保合规，业绩得扛起来。 |
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| 工作内容 | 定计划、分任务、盯考核、搞培训、审流程、做宣传、维系合作方。 |
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| 协作关系 | 向分公司领导汇报，和团险部、合规部、机构负责人常碰头，跟外部合作机构电话微信对接多。 |
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职位描述：
1、根据总公司的业务策略，制定本渠道的实施细则，同时对所辖机构直销业务实施监督;
2、负责责通过直销渠道获得的所辖区域重大客户/重大项目的开拓和维护
3、负责与所辖区域的直销机构进行业务合作及关系维护工作
4、负责本渠道所辖区域业务计划的细化与分解，并对所辖机构本渠道的业绩进行考核;
制定本渠道业务推动方案/营销宣传计划，并监督执行
5、建设全省直销队伍，通过培训、指导，实现队伍的产能提升
6、审核确定直销渠道业务流程，通过监督执行，使保证直销业务合法、合规、有序的开展;建立内部各部门、外部合作机构顺畅的沟通渠道，确保直销业务良好的发展环境。
发布时间：2026-07-22
| 设立背景 | 公司要发展商务系统，得有人定方向、定目标、推执行。 |
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| 核心职能 | 管整个商业业务，比如渠道怎么铺、客户怎么管、价格怎么定。 |
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| 工作内容 | 写年度计划、建客户档案、拜访重点客户、维护价格表、干领导临时交的事。 |
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| 协作关系 | 跟销售、市场、产品同事常碰头，向总经理汇报，和客户直接打交道，政策落地靠大家配合。 |
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工作职责：
1、根据公司总体发展战略负责拟定商务系统发展规划，确立商务业务发展方向、目标，并贯彻执行;
2、综合公司下达的年度任务，组织制定商务系统年度工作计划、实施方案及商业政策;
3、负责整体商业业务管理，包括渠道规划、网络建设、商业客户管理等;
4、负责商业客户档案管理、更新，重点客户拜访，价格体系维护;
5、完成领导交办的其他事务。
任职要求：
1、国家统招，本科以上学历;
2、医药、生物技术或计算机相关专业，4-5年医药行业工作经验;
3、具有良好的沟通、组织能力、丰富的团队建设经验;
4、具有较强的判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力、 团队建设、组织开拓能力;
5、有客户渠道者优先。
发布时间：2026-07-08
| 设立背景 | 公司要推新app和手游，得找地方投广告。ios和安卓都要覆盖，没这岗推广就卡住。 |
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| 核心职能 | 管投放渠道合作。签合同、拿资源、盯数据、调策略。让推广不瞎投，有结果。 |
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| 工作内容 | 跑广告平台、应用商店、微信墙这些地方。看数据报表，改投放计划，写合作方案。 |
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| 协作关系 | 向市场经理汇报。和产品、设计、数据同事常碰头。跟外部渠道负责人直接聊合作细节。 |
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职责描述：
岗位职责：
1.负责app/手游投放渠道合作，ios及其安卓的投放平台合作；
2.负责与广告平台、热门应用、微信墙等各类营销渠道合作及关系的拓展和维护，取得优质推广资源，完成合作合同的签署等相关工作；
3.对推广渠道进行数据监控和反馈跟踪，跟进各渠道合作情况，跟踪渠道投放效果，有针对性的调整推广策略；
4.深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道产品及运营策略。
发布时间：2026-06-28
| 设立背景 | 医院要用信息化软件，得有人卖出去。公司有五百多个客户项目，需要专人跑销售。 |
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| 核心职能 | 把管理软件卖给医院。完成个人业绩指标。自己找新客户，也维护老客户。 |
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| 工作内容 | 打电话约客户。去医院拜访。演示软件功能。写报价单。跟进合同签单。 |
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| 协作关系 | 向销售主管汇报。和交付团队交接客户资料。跟技术同事一起做方案演示。和hr对接入职培训安排。 |
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职责描述：
职责：
1、负责医院的管理信息化软件销售；
2、承担个人业绩指标；
3、能够自行开拓新老客户市场；
要求：
1、热情，热衷于销售领域的人员；
2、有良好的沟通能力，活泼开朗，思维敏捷，勇于接受挑战；
3、有销售经验的优先考虑，大力欢迎优秀的加入；
待遇：
1、工资总和=基本工资 绩效考核 交付考核 交通通讯补贴 社保保险 节假日费 年终奖
2、所有考核按照能力认证考核，工作量考核；
3、所有新进的员工都都采取一对一导师制；
4、优秀者送出去深造培训，表现优秀的可以参加第三方举办或则行业举办的专业培训资格。
平台：
公司具备一直专业的销售和交付团队，形成了标准化的销售管理系统，累计服务的客户项目超过五百家；同时公司提供导师制，对新加入公司的人员采取导致辅导制，提供培训课件，培训考核；让你快速进入erp领域实施角色。
