发布时间：2026-09-24
| 制定目的 | 怕设备出问题影响病人看病，怕维修不及时耽误治疗，怕操作不对伤到人。 |
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| 适用范围 | 设备物资科所有技术人员，全院医疗设备，各临床科室使用现场。 |
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| 职责分工 | 负责人管总，技术人员管修、管教、管查、管应急。每人有活干，不推不拖。 |
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| 管理要求 | 每月巡查检修，故障马上响应，贵重设备修完写清记录，人为损坏立刻上报。 |
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| 监督与检查 | 科长盯进度，临床科室签字确认，没做到要补救还被提醒，拖太久得说明原因。 |
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人民医院设备物资科技术人员职责
一、设备物资科负责人全面负责本院医疗设备的验收、安装调试、维修、报废及事故鉴定等技术保障工作。
二、设备物资科技术人员负责对使用科室进行医疗设备的操作、一般性维护和保养培训，并提供相关技术支持。
三、技术人员负责医疗设备的安全监测和质量控制工作。
四、技术人员负责医疗设备故障和意外事件的应急处理和协调工作。
五、技术人员接到请求技术支持的申请后应及时作出响应，尽快予以解决，并由申请科室签署工作报告单。
六、不能及时解决的问题应立即向科长和临床科室负责人汇报，协商落实解决方案。
七、认真做好"预防性维修"，每月定期到科室巡查、检修，做好记录。
八、对贵重精密仪器作修理后应做好详细记录，并交由设备档案管理员存档。
发布时间：2026-08-30
适用场景：医疗设备采购、贵重仪器验收、器械入库管理
| 制定背景 | 以前设备采购乱，科室自己买，型号不统一，维修没人管，账目对不上，老丢东西。 |
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| 适用范围 | 全院所有医疗和科研用的仪器设备。 |
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| 职责分工 | 设备科是大管家，各科室管自己用的，分管院长批大事，使用人负责日常保管。 |
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| 管理规定 | 按计划买，贵重设备要多人一起挑；进库出库必须登记；贵重设备要验收建档案；仓库要分类放好、防潮防丢。 |
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| 监督与罚则 | 设备科每月查账物对不对，每季度查设备保养情况；发现没登记或乱放，先提醒，再扣当月管理分；严重问题报院领导处理。 |
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一、凡属医疗、科研所需的仪器设备，均由设备科负责采购、供应、管理和维修。
二、根据各科订购计划和储备情况，编制采购计划，报分管院长批准执行。
三、一般医疗器械、设备按计划要求的品名、规格、型号、数量进行采购，贵重设备应会同有关科室人员进行采购。
四、购入的器械、配件、设备等必须履行严格的出入库手续。
五、购入或调入的国内外贵重设备，应由领导和有关人员参加验收，然后入库建帐建卡，建立技术档案，如发现问题应及时同有关部门联系，按规定进行处理。
六、设备仓库要按器械、设备的性质分类，要求帐物相符，保持通风防潮，保持整洁，防止损坏丢失。
七、各种器械、设备须有专人负责请领和保管，贵重设备应指明专人使用，并定期检查、维护和保养。
发布时间：2026-08-18
适用场景：医疗设备采购、二级经销管理、外贸清关对接
| 设立背景 | 药店卖医疗器械需要有人专门管进货 |
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| 核心职能 | 管进货计划、谈价格、找新供应商、保质量不缺货 |
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| 工作内容 | 做采购计划、调库存、跟供应商砍价、签合同、盯新品上架 |
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| 协作关系 | 向采购主管汇报，和仓储、销售、质管部天天对接，跟供应商电话邮件来回磨 |
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岗位职责：
1、制定商品采购计划，根据销售情况及时调整和优化商品库存，保障库存合理;
2、负责与供应商进行价格谈判，最大限度的控制采购成本并保证商品的质量;
3、根据市场需求，开发新的供应商及新品引进，并进行后续相关采购谈判工作;
4、供应商关系维护与管理，争取相关合作资源。
岗位要求：
1、大专及以上学历，医药类相关专业;
2、有连锁药店采购或者医疗器械采购、美妆行业采购或医药招商代理经验;
3、良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
4、工作细致认真，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神;
5、品行端正，为人诚恳，有良好的职业素质。
发布时间：2026-08-02
适用场景：医疗设备采购、设备验收交付、计量器具管理
| 制定目的 | 设备老了容易出毛病，怕影响病人看病，也怕修不好耽误事。 |
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| 适用范围 | 医学工程科所有技术人员，全院医疗设备。 |
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| 职责分工 | 科长管整体，组长盯小组，新人学着做检测和记录。 |
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| 管理要求 | 定期校验设备，查运行状态，写检查记录，坏的马上报。 |
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| 监督与检查 | 科长每月抽查记录，组长天天看现场。漏检一次扣分，两次谈话，三次重学流程。 |
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人民医院医学工程科技术人员职责
(一)制定切实可靠的医疗设备维修、维护制度，协助临床使用科室制定操作规程与维护计划。
(二)定期对医疗设备进行维护、校验、检测、计量，开展质控工作。
(三)拟订维修配件的购置计划。
(四)对报废的仪器设备，提出技术鉴定意见，供主管部门参考。
(五)定期对医疗设备的质量安全使用情况进行检查。并提出意见或建议。
(六)协助使用科室对医疗设备各项功能的应用开发，参加有关的科研活动。
(七)负责对下级医院或大中专院校相关专业的学生实习带教。
发布时间：2026-07-21
适用场景：医疗设备采购、精准医学中心、医院合作项目
| 设立背景 | 公司要拿政府项目钱，得有人专门跑申报这事。 |
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| 核心职能 | 帮主管填表交材料，盯紧时间节点不拖拉，催各部门交资料。 |
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| 工作内容 | 整理申报文件、核对材料清单、按时上传系统、催内部同事交材料、记好每个项目进度。 |
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| 协作关系 | 向项目主管汇报，和研发部要技术材料，找财务部核数据，跟人事要人员信息，邮件 微信 当面沟通。 |
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职责描述：
岗位描述：
1、协助主管完成政府项目申报工作；
2、能及时准备好项目申报材料，并按时完成；
3、有良好的专业知识和学习能力；
4、对材料催要工作积极负责；
5、有较强的独立沟通和协调能力，与公司内部其他部门建立良好关系；
6、领导安排的其他事项。
应具备的资格条件：
1、全日制大学本科以上学历，理工科背景，相关工作经验1年以上；
2、组织策划沟通能力强，认真踏实，逻辑性强，听从组织工作安排；
3、文字功底强；
4、最好有科技项目的申报经验，优秀硕士毕业生亦可；
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年经验
