| 制度目标 | 防止出事故，保护公司东西和员工安全，让生产顺顺利利 | ||
|---|---|---|---|
| 职责分工 | 领导带头抓安全，部门负责人是安全小组成员，要检查、上报、解决隐患 | ||
| 核心条款 | 新员工要培训考试合格才能上岗，设备每天检查加油，不能带病工作，下班查电源门窗 | ||
| 执行要求 | 岗前必须培训考核，设备操作前检查，每日值日表要填，隐患不报会严惩，每月查线路两次 | ||
一、总则
1、为了预防各种安全事故及安全隐患的发生，确保公司财产及员工人身安全，创建一个安全生产环境，保障公司正常生产有序的进行，特制定本安全条例。
2、各部门负责人均为安全小组成员，必须严格执行公司安全条例。在公司领导组织带领下监督实施各项管理条例，定期定时做好安全检查工作，发现问题及时上报，并作出解决方案，限期解决。
二、岗前培训
1、新员工在入职前，综合管理部同该岗位部门负责人要对新员工进行公司规章制度、员工守则、岗位职责、安全管理制度、消防知识与设施的使用培训学习，并经考核合格后分配岗位。
2、对公司新近员工，车间负责人有义务对新员工进行安全思想教育，并安排车间技术人员进行培训，培训后考试合格方可上岗。
3、各岗位工种认真履行岗位职责，不得违规操作，工作时间严禁聊天、嬉戏、打闹、玩手机。
4、设备使用定员定岗，未经允许严禁交换设备或窜岗、脱岗。