| 设立背景 | 公司有进出口药品业务，得有人专门跑海关和商检。单证多又杂，没人盯容易出错。 | ||
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| 核心职能 | 把药按时清出去、清进来。单证不出错，查验顺利过，别卡在海关。 | ||
| 工作内容 | 填报关单、核发票箱单、跑现场查验、做月度清关表、改错单。 | ||
| 协作关系 | 跟采购说货到哪了，跟仓库对实货，向物流经理汇报卡点，常和海关关员打电话。 | ||
岗位职责：
1、负责进出口货品的报关、查验及各种单证的审核和缮制;
2、负责协调海关，商检与公司内部清关事宜的联络;
3、完成工作相关报表。
任职要求：
1、本科及以上学历，国际贸易、物流类、医药相关专业;
2、英语四级以上，能够熟练阅读相关文献、资料;
3、两年以上相关领域工作经验，有外企相关领域工作经历者优先考虑;
4、熟悉相关报关流程，熟悉相应的国家法律法规，持有报关员资格证;
5、性别不限，年龄45周岁以下，性格开朗，沟通能力强，有与相关事业单位沟通经验优先。
| 设立背景 | 公司接单多，要有人盯生产盯发货盯回款。 | ||
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| 核心职能 | 盯着订单从下单到交货全过程。确保货按时出，钱按时收。客户有事第一时间知道。 | ||
| 工作内容 | 查生产进度、安排发货、监装货柜、收客户反馈、传投诉给部门、帮审单证报关。 | ||
| 协作关系 | 跟工厂车间天天打电话，向销售经理汇报，和财务对账，跟单证组一起做报关材料，售后有问题找客服同事。 | ||
1.大专以上学历，英语良好;亦可;
2.跟踪每张单订单的生产并将货品顺利的交给客户，收回应收回的款项。
3.同新、旧客户保持联系增加沟通，了解客户所需。
4.接收客户的投诉信息，并将相关的信息传递到公司的相关部门
5.负责生产跟踪、发货、现场监装;
6.协助单证审核、报关、结算、售后服务等工作;
| 设立背景 | 公司要管好钱，做账得有人盯，报税不能出错，老板要看报表。 | ||
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| 核心职能 | 做凭证、编报表、管预算、算税费、审合同、登账本，样样都得亲手来。 | ||
| 工作内容 | 录凭证、装订单据、填记账、报税务、做表格、核预算执行、送报表。 | ||
| 协作关系 | 跟出纳对付款，跟业务员收发票，向财务主管汇报，帮销售做费用分析，配合审计查合同。 | ||
岗位职责：
1、负责编制公司会计凭证，审核、装订及保管各类会计凭证，编制成本费用预算，并对预算执行情况进行分析和会计信息反馈;
2、财务预算、审核、监督工作，按照公司要求及时编制各种财务报表并报送相关部门;
3、能独立处理和解决所负责的任务; 费用的审核、凭证的编制和登帐;
4、对已审核的原始凭证及时填制记帐;
5、准备、分析、核对税务相关问题;
6、审计合同、制作帐目表格。
任职要求：
1、财务、会计专业大专以上学历，持有会计证;
2、有财务会计工作经验;
3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;
4、有外贸进出口企业会计和商贸企业会计的经验;
5、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
6、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
| 设立背景 | 公司要做进出口生意，得有人管报关、运输、单据这些事。不然货出不去也进不来。 | ||
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| 核心职能 | 管好进出口全流程，盯紧清关和运输，确保单据准、货物顺、不出错。 | ||
| 工作内容 | 填报关单、做装箱单、查供应商单据、跟货代沟通、录货物信息、处理急单。 | ||
| 协作关系 | 对接货代、报关行、采购、仓库、财务。向物流主管汇报。邮件 微信 当面协调。 | ||
岗位职责：
1.遵守公司的质量方针、手册、程序和各种指导书;对自己的工作质量负责;正视任何质量问题、报告错误并对职责范围内的任何失误采取预防或纠正措施;进行持续的质量改进。
| 设立背景 | 厂里要管好老资料和新片子，得有人专门盯着这些事。 | ||
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| 核心职能 | 收东西、理东西、记东西、存片子、发耗材、填表格、帮宣传。 | ||
| 工作内容 | 收海报画册，编目录，填报表，管拷贝磁带，发纸笔福利，做临时活。 | ||
| 协作关系 | 听部门主管安排，跟生产部一起搞宣传，给领导交报表，找财务核福利，和库房对接存片。 | ||
1.负责厂艺术档案(文图、画册、海报等)的搜集、整理、造册、编辑等工作。
2.负责厂生产、营销的各类统计工作，填报影视生产所要求的各类报表。
3.负责各类影视成品(电影拷贝、磁带、录像)的保管。
4.负责厂办公耗材的管理及福利核发工作。
5.配合厂生产部门进行影视片的宣传发行工作。
6.完成厂领导、部门主管临时交办的其他工作。
| 设立背景 | 腾讯云要拓展海外tob生意，得有人懂技术又懂客户，把视频、电商这些能力变成能卖的方案。 | ||
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| 核心职能 | 把技术包装成商业方案，管产品上线全过程，盯海外市场和对手动向，帮销售定策略。 | ||
| 工作内容 | 收客户需求、写规划文档、画原型图、推开发测试上线、做市场调研、分析竞品、写方案材料。 | ||
| 协作关系 | 跟研发、测试、设计团队天天碰，向产品总监汇报，配合运营和国际商务同事，英语沟通为主。 | ||
海外tob业务产品经理
岗位职责：
1、 负责腾讯云海外tob业务的产品策划及设计，包括收集分析需求、制定产品规划、设计产品功能等，结合腾讯云现有的视频、电商、零售、云计算、ar、vr等技术及产品能力，包装形成商业产品解决方案。
2、 负责海外产品的项目管理，根据需求的优先级，协调/推动合作团队完成产品设计、开发、测试、上线工作。
3、 进行海外云市场调研，竞品分析，协助运营同学及国际市场商务团队制定销售策略和方案。
任职条件
1、2年以上海外业务互联网产品经理经验，熟悉海外b类商家的诉求与痛点，熟悉东南亚市场情况优先。
2、有互联网视频、电商、零售、云计算、产业互联网、ar、vr等任一领域的产品设计经验尤佳。
3、优秀产品原型设计能力，需求文档、产品方案编写能力。
| 设立背景 | 公司做外贸出口，单证得有人专门盯流程。 | ||
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| 核心职能 | 管好订单到出货中间所有单据。保证不出错、不漏单、不耽误船期。 | ||
| 工作内容 | 填箱单、发票、提单、报关资料。核对客户要求。跟货代、仓库、业务员确认细节。 | ||
| 协作关系 | 天天和业务员打交道，听销售经理安排。要找货代问进度，催仓库备货，帮财务交单据。偶尔和客户邮件沟通。 | ||
外贸单证员 华尔泰国际纺织(杭州)有限公司 华尔泰国际纺织(杭州)有限公司，华尔泰，华尔泰 1、大专及以上学历，一年以上外贸单证或助理工作经验，熟悉从接单到出货的整个业务流程;
2、热爱销售工作，善于沟通，喜欢与人交往;
3、具备良好的心态，自信、乐观，敢于挑战新事物;
4、具有强烈的团队合作意识，个性沉稳，容易与他人相处。
| 设立背景 | 公司要管好人、发好工资，得有个专门管人事和工资的部门。 | ||
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| 核心职能 | 管人、管工资、管考勤、管招聘、管培训、管劳动纪律、管档案。 | ||
| 工作内容 | 拟订人力计划、定岗定编、做工资表、办入职离职、查考勤、组织培训、填统计报表、发劳保用品。 | ||
| 协作关系 | 向总经理汇报；带人事科和劳动工资科；和各部门协调定编、调人、培训；和安全部一起处理工伤；配合财务审工资。 | ||
家具公司人事部部门岗位职责
直接上级:总经理;
下属部门:人事科、劳动工资科;
部门性质:人力资源开发、利用的专业管理部门;
管理权限:受分管副总经理委托，行使对公司人事、劳动工资管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务;
管理职能:负责对公司人事工作全过程中的各个环节实行管理、监督、协调、培训、考核评比的专职管理管理部门，对所承担的工作负责;
主要职责:
1.坚决服从分管副总经理的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向主管领导负责;
2.严格执行公司规章制度，认真履行其工作职责;
3.负责组织对人力资源发展、劳动用工、劳动力利用程度指标计划的拟订、检查、修订及执行;
4.负责制定公司人事管理制度。
| 设立背景 | 公司要做出口生意，得有人专门跑国外客户。 | ||
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| 核心职能 | 找新客户、谈合同、签单子、盯发货、维系老客户。 | ||
| 工作内容 | 发开发信、回邮件、打电话、准备展会资料、做报价单、跟进订单进度。 | ||
| 协作关系 | 跟单员拿货期，财务核付款，仓库查库存，老板定价格，偶尔和翻译一起见客户。 | ||
岗位要求
1.英文良好。
2.勤奋、踏实。
3.积极、上进。
公司实行最人性化的宽松管理模式，资深老外贸一手帮带。只要你足够努力，
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