发布时间:2026-07-26
| 设立背景 | 公司要管好产品质量,得有人专门盯生产过程和问题整改。 |
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| 核心职能 | 盯产品品质,查问题原因,推改进措施,防缺陷流出。 |
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| 工作内容 | 写质量计划,审生产过程,验来料和成品,分析数据,做整改跟踪,算次品率。 |
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| 协作关系 | 跟生产班组长天天碰,向质量经理汇报,配合技术部改工艺,帮采购处理供应商来料问题,有时要和售后一起看市场投诉。 |
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职位描述:
职责描述:
1、策划质量管理方案并制订年度质量目标、短、中、长期等各阶段品质提升计划;
2、负责项目跟踪,产品过程审核,质量问题的调查、审查、分析、整改;
3、负责对公司生产的产品、外购件、外协件进行检验知道和质量问题处理;
4、负责过程的监视与测量、产品的监视与测量和数据分析工作;
5、负责策划产品交付前出现的质量缺陷的解决方案及市场应急预案的制定、风险评估;
6、负责牵头、解决有关质量问题,并负责跟踪、协调解决,及时关闭;
7、监测次品率和报废率,提供废品趋势预警,参与降低质量成本和不断改进(ftq)工作。
发布时间:2026-07-22
| 设立背景 | 公司要做产品认证和iso体系管理,得有人专门盯这事。 |
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| 核心职能 | 负责产品认证申请、跟进、维护,管好iso体系日常运行。 |
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| 工作内容 | 查标准、填表格、跑认证、整资料、做内审、写报告、回邮件。 |
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| 协作关系 | 跟研发、品保、采购、工厂对接,向课长汇报,偶尔和国外机构发邮件。 |
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职责描述:
◆熟悉 iso9000、iso14000的基本知识
◆2年以上的家电产品认证方面的经历,熟悉小家电产品安全执行标准
◆有独立运行ccc、gs、ul ce等认证工作经验者优先
◆有良好的英语阅读能力、会日语优先
发布时间:2026-07-17
| 设立背景 | 公司做木门生意,需要有人盯产品从图纸到交货全过程。 |
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| 核心职能 | 管木门项目整体进度、品质、价格。分析图纸工艺,找供应商比价谈价。 |
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| 工作内容 | 看图纸结构、算boq、问供应商报价、谈价格、盯交期、查品质。 |
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| 协作关系 | 天天跟供应商打电话谈事。向分公司负责人汇报。和设计、采购同事一起核细节。 |
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职位描述:
1、负责木门类产品项目的整体统筹与需求分析;
2、负责对木门类产品图纸、结构、工艺等进行分析;
3、负责将产品boq找供应商询价,整体分析报价;
4、负责与供应商进行基于品质、工艺等的价格谈判;
5、统筹整个木门类产品项目的品质、交期与进度等。
任职资格:
1、大专及以上学历,5年以上木门类产品采购或质检经验;
2、熟悉木门类产品生产工艺、材料价格与品质标准;
3、有较强的沟通、协调与统筹能力,有供应商资源;
4、具有强烈的事业心、责任心,有较强的抗压能力。
发布时间:2026-07-15
| 设立背景 | 公司要搞ts/16949体系认证,得有人专门盯这事。 |
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| 核心职能 | 管ts/16949体系运行。盯行政管理漏洞。提整改建议并推落实。 |
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| 工作内容 | 写体系工作计划。配合部门建行政制度。督第三方审核。查问题写整改。 |
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| 协作关系 | 向总经理汇报。跟行政部、各部门对接。拉第三方一起做审核。 |
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管理者代表 中精集团 中精集团有限公司,中精集团,中精 1.在总经理领导下开展ts/16949体系管理工作。
2.按照体系规范与实际需求制定和开展工作计划。
3.与相关部门配合,规范建立健全公司各项行政管理工作。
4.督导相关部门、责任人,搭建第三方落实审核工作。
5.对行政管理及体系运行过程中,出现的漏洞及问题提出整改措施,并加以落实。
发布时间:2026-07-13
| 制定目的 | 公司要管审核员干活儿,怕他们乱来影响公司形象和利益。 |
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| 适用范围 | 管所有审核员,管审核任务、反馈问题、言行举止这些事。 |
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| 职责分工 | 部门主管牵头,审核员自己执行,人事部盯着看有没有违规。 |
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| 禁止行为 | 不能不守审核原则,不能违反行为规范,不能拿执业证上岗,不能乱说话乱做事。 |
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| 检查与监督 | 每次审核完要交反馈表,主管每月查一次,没交或乱来就谈话,三次就调岗,月底前必须做完检查。 |
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职位描述:
职责描述:
1. 配合公司工作的要求履行本职工作;
2. 执行公司安排的审核任务,及时向相关人员反馈审核工作中出现的各种问题,并积极配合解决问题;
3. 在审核工作中坚持审核原则,遵守审核员的行为规范和公司的各项规定,注意自己的言行,维护公司利益和形象。
职位要求:
1. 具备知识产权管理体系认证ccaa注册审核员资格;
2. 持有有效的国家知识产权局颁发的专利代理人资格证书;
3. 不可同时持有专利代理人执业证书;
4. 具备良好的职业素养,工作适应能力强;
5. 能满足经常性出差需要。