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设备故障处置

更新时间:2026-11-07 18:48:10

消防领班职责(优选3篇)

制定目的商场人多设备多,怕消防出事没人管
适用范围美居中心所有消防领班和他们管的值班员
职责分工领班要盯设备、查记录、带演练、管队员;队员听指挥、做巡查、填表格
管理要求每天查消防设施,每月交维保记录,每季搞防火检查,半年练消防演练
监督与检查消防主任来抽查,记录不全要重做,问题不改就通报,月底没交计划扣分,检查漏项要补查

美居中心消防领班的职责

主要职责:

1、遵照上级工作指令,负责对辖区内值班人员、设备的管理,确保人身安全及设备运行正常;

2、督促下属做好设备巡查、系统运行的记录和交接班等日常工作,检查岗位工作的执行情况;

3、配合物业部对装修商铺例行施工监督及验收工作;

4、按照保养计划跟进辖区内的消防设施维保工作,配合维保公司做好日常维护,定期维护,并于每月15日向部门主管递交维保记录,汇报情况;

5、负责整理辖区内的有关设备运行记录、巡查记录、维保记录,并存档;

6、熟悉场内和周边消防设施,每日对公共区域的消防设施和终端设备例行检查(处理有关设备问题),确保设备的有效使用及正常运行;

7、负责传达上级工作指示,做好上传下达、下情上报工作;

8、协助消防主任制定、组织每年6月及12月份举行的消防演练;

9、每月24日做出班组工作计划与总结;

10、按照消防主

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安全生产事故管理与调查制度(优选10篇)

制度目标管住安全事故,快点报、快点查、快点处理,别再出事了,保护大家安全。
职责分工项目经理要马上组织抢救;安全部门收报告、上报、监督整改;项目部落实处理意见。
核心条款出事马上报,不能拖不能瞒;报内容有6项必须写全;现场不能乱动,要拍照画图留证。
执行要求电话报完2小时内交书面报告;抢救同时保现场;调查组查清原因提建议;项目部改,安全部盯着看。

为加强生产安全事故管理,及时报告、分析、调查和处理生产安全事故,落实生产安全事故责任追究制度,积极采取预防措施,防止和减少生产安全事故发生,保证安全生产,根据《安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等相关法律、法规,特制定本制度。

一、事故报告应当及时、准确、完整,任何单位和个人对事故不得迟报、漏报、谎报或者瞒报。

二、发生事故后,负伤者或现场有关人员应当立即报告项目经理、科室负责人等有关责任人;项目经理或相关负责人接到事故报告后,应当迅速采取有效措施,科学的组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失,并按照有关规定立即如实向公司安全管理部或相关主管部门报告,不得隐瞒不报、谎报或者拖延不报,不得故意破坏事故现场、销毁有关证据。

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物业工程部防火制度(优选10篇)

制定背景怕值班的人没培训就上岗,怕他们不专心干活,设备出问题没人管。
适用范围物业工程部所有值班人员。
职责分工工程部管培训考核,值班员自己干活,主管盯着看有没有违规。
管理规定要培训合格才能值班;不能看无关电视;必须巡检设备;及时报修问题;交班前打扫卫生。
监督与罚则主管不定期查岗,记录本会抽查,漏记或错记要重写,故障没报被发现要当面说明原因,三次出错调离岗位。

物业工程部运行值班人员制度(七)

1.值班人员必须经过培训、实习和考核合格,才能正式担负值班工作。

2.值班人员必须集中精力严守岗位,认真履行工作职责,不做与值班无关之事,不能利用工作之便在班上收看无关的电视节目。

3.定时巡检机房设备,认真处理各项业务,迅速准确排除故障,保证设备正常运行。

4.完成每班的维修,保养任务。

5.值班人员必须做好记录,设备出现问题应及时通知工程部,会同相关人员尽快解决。

6.遵守规章制度,服从指挥,严禁违章操作,遇到重大问题及时请示报告。

7.每班值班结束前,应清洁机房和值班室,交班时应对下一班把本班处理事件及遗留问题作认真交待。

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物业管理部总监岗位职责任职要求(优选4篇)

设立背景公司要管好新开发的城市楼盘,得有人全程盯物业这事。
核心职能管整个城市的物业团队和服务质量,盯交房和业主反馈。
工作内容招物业外包公司、组团队、做交房准备、管预算、查服务、填系统数据。
协作关系跟开发部、客服部、财务部一起干活,向城市总经理汇报,偶尔和外包公司碰头。

物业管理总监岗位职责

物业管理总监 1. 参与相关城市项目开发各阶段的工作,协调物业部与其他部门的工作;

2. 组织/参与选聘前期物业管理服务企业,包括物业管理服务企业的招标及物业管理服务企业承接工作;

3. 负责组建/培训相关城市各项目物业管理团队包括客户服务;

4. 组织并完成相关城市各项目的房屋交付前的各项准备工作,制定交房方案,全面负责房屋的交付工作,并控制/协调交房后业主对交付质量问题处理进度;

5. 编制/控制/执行相关城市各项目的物业管理部的预算,包括但不限于物业运行亏损补贴、未售空置房屋管理费、维修基金/保修金等等;

6. 控制和监督物业公司日常物业服务质量、财务运作状况和风险控制,确保客户对物业管理服务的满意度达到目标水平;

7. 负责对公司就日常工作所推行的各类制度/系统的准确执行和/或数据维护及更新;

8. 完成公司合理安排的其他工作任务。

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岗位职业健康安全规程:皮带运输机(优选10篇)

编制目的防止酒后上岗出事,保护身体不被筛子伤到,避免中暑和职业病。
适用范围振动筛操作工、检修人员、巡检员。
职责分工操作工自己干活,检修员负责修机器,班长盯着大家守规矩。
操作流程先点火再送煤气,停机挂检修牌,开机前清杂物,戴好口罩耳塞。
执行标准劳保服穿整齐,防护罩不能拆,温度声音不对马上停车,防暑药要吃,体检每年一次。

(1)、严禁酒后上岗,接班前必须按规定穿戴好劳保用。

(2)、严格遵守公司规定的安全操作规章制度。

(3)、设备运行当中,严禁上筛,不准用手摸筛上运行设备,不得检修。检修时,切断电源,挂检修牌,未经检修人员同意,任何人不得启车。

(4)、检修完后或运行前检查取出筛上物品,筛上禁止有杂物启车,以免发生事故。

(5)、振动筛上设备必须有安全防护装置,不准随意拆除。

(6)、运行或巡检过程中发现设备温度、声音等异常,应立即停车检查。严禁带病工作。

(7)、严格执行先点火后送煤气的操作步骤。

(8)本岗位员工在工作期间必须佩带防尘口罩和耳塞

(9)夏季高温天气应多服用下发的防暑降温物品.

(10)每年定期进行职业病健康体检。

(11)定期组织学习职业病健康防治知识。

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工业企业工伤事故管理制度(优选10篇)

制度目标让工具不乱丢、不积压、不浪费,保证生产顺顺当当,工人用得上好工具,省钱省事。
职责分工工具科管总账和计划;车间工具室发工具、收旧货;班组长盯小组用具;工人自己保管常用工具。
核心条款工具要编号分类;领用得登记;不能拿螺丝刀当凿子;专用工具不准乱用;旧工具必须交回才能换新。
执行要求工具室每天查箱、每周对账;班组建工具卡,谁领谁签字;磨刃修旧归工具室统一干;每月盘库报缺货;定货点到了马上提申请。

制度职责大全为您推荐一篇工业企业车间工具管理规章制度,欢迎您的参考!

企业在生产过程中使用的各种工具,也同机器设备一样,是工人进行生产不可缺少的手段。企业在生产经营活动中,经常使用着成千上万件工具,它们的品种繁多,规格复杂,体积较小、数量很大,容易混淆,丢失和积压。以机械工业企业来讲,机床上使用的工具等装备的费用,经常占到机床设备价值的25%—30%;产品成本中,工具费用一般要占5—10%。因此,合理组织工具的供应和节约使用,对保证企业的均衡生产,提高劳动生产率,改善产品质量,降低生产成本,加速流动资金周转,都有着十分重要的意义。

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设备事故管理制度(优选10篇)

制度目标防止设备突然坏掉停工,减少损失,让大家用设备更小心点。
职责分工设备部负责查事故、写报告;安全部配合调查;领导要管好自己人;员工得按规矩操作。
核心条款设备坏了马上报,小事故自己处理,大事故要上报;修不好得赔钱;瞒报要被罚。
执行要求出事30分钟内必须告诉设备部和安全部;报告要写清时间地点原因;鉴定要签字;每月查隐患;培训不能少;违规要追责。

一、范围:

本管理制度规定了设备事故的定义、分类、预防、管理、报告、鉴定、处理等内容与要求,适用于本公司的设备事故管理工作。

二、管理内容:

2.1、设备事故的定义:凡正式投产的各类机械、设务备在生产过程中造成的机械、设备或设备零部件的非正常损坏,使施工生产突然中断者,均为设备事故。

2.2、高备事故分业表(按直接经济损失分类):

事故分类 一次事故经济损失金额(元)

小型事故 ≤1000

一般事故 ≥1000≤20000

大型事故 ≥20000≤100000

重大事故 ≥100000≤300000

特大事故 ≥300000以上

三、设备事故与防范管理:

3.1、设备事故管理必须执行“预防为主”的方针。

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xz小区设备设施综合管理规程(优选5篇)

编制目的为了管好水泵房,让消防泵随时能用,别出问题耽误救火。
适用范围小区消防水泵房值班员,只管这个房里的设备和操作。
职责分工值班员自己干所有事,主管是出了大事才来,没人专门配合或监督。
操作流程守在房里盯压力表、查阀门开没开、会按按钮启停泵、火灾时配合灭火。
执行标准压力表数字得在绿区,进水阀出水阀必须开着,手动就按面板按钮,自动就等消火栓按钮或管网泄压信号,停机就打到停止档。

小区消防水泵房的管理规程

值班人员必须忠于职守,树立高度的责任感,具有良好的警惕性,严肃认真的做好值班工作。

一、严禁非值班人员入内。

二、上班时头脑清醒,密切注意设备运行情况,如:电接点压力表压力是否正常。

三、及时发现故障,积极主动排除一些常见的故障,若不能解决的故障,应立即通知主管负责人。

四、牢记消防安全重要性,熟悉消防设备位置,如进水阀、出水阀是否处于常开位置等。

五、能正确操作泵电控柜:

普消泵和喷淋泵电控柜的转换开关处于:

1、手动状态:

按电控柜面板上的泵启停按钮,可使相应泵启停。

2、自动状态:

(1)按消火栓箱内的消火栓按钮,可使普消泵启动。

(2)喷淋管网泄压时,可使喷淋泵启动。

3、停止状态:泵均不能启动。

六、火灾发生时,应积极配合灭火。

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医院电气设备定期检查维修记录报告制度(优选10篇)

制定背景医院用电用水需求大,怕停电停水影响病人救治和日常运转。
适用范围电工班全体人员,管全院所有地方的水电维修。
职责分工电工班长牵头,班员执行,后勤科主任监督,护士长配合签字确认。
管理规定每天巡检工作区,家属区每周一次,维修有记录、有人签字,紧急情况马上到。
监督与罚则查巡检记录本,看签字是否齐全,没做到扣当月绩效,三次不达标调岗。

医院电工班工作制度

一、根椐医院生产、生活需要,作出用水、用电计划。

二、掌握变配电的一、二次结线和继电保护,熟悉自动装置制作原理及保护规范。认真填写各种运行记录和抄表,严格执行安全操作规程和停放电操作程序,保证安全供电。

三、负责全院所有工作场所及家属区的各种线路、开关、插座、水龙头等的安装及维修工作。划分责任区,工作场所每天必须进行一次巡检,送修上门,有记录,有科主任或护士长签名可查,家属区每周巡检一次。紧急维修做到随叫随到,一般维修任务当天完成。

四、监督全院各用户安全用电,及时处理违章电路和电器装备,负责处理各种偷电行为。

五、认真做好节约用电工作,节约器材和原料。

六、完成领导交给的其它工作。

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工厂消防安全管理制度(优选4篇)

制度目标防止火灾发生,早点发现火情,让员工知道怎么避险逃生。
职责分工安全部负责日常检查;环安部每月复查;各部门负责人管好自己地盘;值班员守好控制室。
核心条款出口不能锁,通道不能堵,灯和标志要亮着,设备要常检,隐患要签字确认。
执行要求每天查一次,每月全面查,问题当天通知,整改限时完成,不改就处罚,记录要留档,交接班要写清。

防火巡查检查制度

一、建立逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制,明确各自职责,落实巡查检查制度。

二、公司安全部人员每日对公司进行防火检查。公司安全部、环安部每月对公司进行防火检查并复查追踪改善。

三、检查中发现火灾隐患,检查人员应填写记录,并按照规定,要求有关人员在记录上签名,

四、检查部门应将检查情况以书面形式及时通知受检部门,受检部门负责人应按通知要求及时整改火灾隐患

五、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的,根据公司规定给予处罚。

安全疏散设施管理制度

一、厂内的车间、仓库、宿舍的安全出口门、疏散楼梯、疏散走道的宽度必须按规范设置。

二、所有的疏散出口、楼梯、走道必须配置相应的应急照明和疏散标志。

三、上班时、生产车间、仓库应保证安全出口畅通,安全出口不得上锁。

四、车间、仓库应按规定存放物品,不得堵塞通道。

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电梯应急预案格式(优选3篇)

制定目的大厦停电时电梯停运,怕有人被困在轿厢里出不来。
适用范围大厦里所有电梯和维修人员。
职责分工维修员要马上到现场,中控室配合查位置,两人一起盯住被困人。
管理要求带手电去中控室,先看电梯在哪层,离地超80公分不能开门,得盘车平层才放人。
监督与检查主管每天查记录,没按时到场扣绩效,不按步骤操作要重新培训,三次出错调岗。

当大厦电气系统出现故障,造成大厦照明系统及动力系统停电时,电梯被迫停梯,这时,电梯维修人员应第一时间赶到现场采取措施,并与中控室联系,查清所有电梯位置及有无被困人员情况。

①、当大厦出现停电事故后,电梯维修人员应手持应急照明设备第一时间到达中控室查看电梯位置。

②、电梯维修人员到达电梯所在楼层时首先确定电梯的准确位置,判断是否可以放人。

③、当电梯离地面80公分以上时不可以放人,需要盘车到平层位置后才可放人(盘车放人操作方法见电梯困人救援应急预案)。

④、当判断电梯位置无法放人时,应安慰乘客:“请您耐心等待,您在轿厢内最安全”。

⑤、当放出被困人员后,应引导客人走消防通道离开大厦。

⑥、电梯维修人员应到机房断掉所有电梯的总电源,防止电梯恢复后大电流冲击电子板。

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站段安全风险控制重点控制措施(优选7篇)

制定目的爬架施工容易出事,怕工人摔下来,怕雷劈着,怕大风吹倒,怕架子散架,怕火着起来。
适用范围所有爬架上干活的人,包括架子工、钢筋工、木工,还有爬架本身和周边脚手架。
职责分工领导要盯紧,班组长要带头,工人自己戴好帽子系好带,持证才能上架,谁出事谁负责。
管理要求必须挂安全网,配灭火器,装避雷线,大风雷雨停作业,每次升降前后都得查一遍。
监督与检查安全员天天转,班组长每班查,没做到就停工整改,再犯就换人,检查记录要留底签字。

工程主体施工阶段安全保证措施

1)外爬架施工安全保证措施

(a)严格执行三级安全教育和技术交底制度。未经爬架安全操作规程教育和交底的人员不准上岗作业。

(b)各级领导管理人员要对职工生命负责的态度去严格要求,严格管理,认真抓好安全工作,搞好安全设施。

(c)架子班组施工人员必须持证上岗,进入施工现场的人员必须戴安全帽,系好安全带。

(d)安全防护措施

a)严格按照施工组织设计和技术交底要求组织施工。

b)重点加强架体内档及翻板的使用和维护;

c)重点加强爬架提升前、提升中、提升后的检查;

d)重点加强料台使用标准;

e)重点加强满架与爬架间隔的封闭;

f)重点加强施工作业人员安全劳动意识。

g)安全网必须用符合安全部门规定的防火安全网。

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压风机司机岗位职责及手指述安全确认(优选4篇)

设立背景矿井需要稳定供风保障安全,压风机是关键设备,得有人专门盯着它转。
核心职能管好压风机,让它不停机、不误事、不出事,风压稳稳的,人守在岗上。
工作内容擦机房、听电话、查设备、放油水、试保护、填记录、交班签字、管消防器材。
协作关系跟维修工一起做保养试验,听队领导安排,和接班司机交接清楚,值班室打电话来马上应。

(一)岗位标准:

1、压风司机必须经专业技术培训,考试合格,取得操作资格证书,持证上岗。

2、司机交、班前后必须清扫机房、操作室,保持好机房环境卫生。

3、接班司机时必须检查两部电话是否畅通、清晰,否则及时通知值班室,工作中应及时接听电话,文明用语。

4、坚守好工作岗位,工作时间不得睡觉或干工作无关的事,按时巡回检查,及时掌握设备运行情况,认真签好各项记录。

5、熟悉掌握空气压缩机及附属设备的性能、原理、保护使用情况,遇到一般性故障应能及时处理。

6、交、接班司机必须交清设备运转状况及故障、隐患、故障处理结果等。

7、保管好消防器材和绝缘器材,能正确使用灭火器和绝缘用具等器材,注意防火。

8、机房不准闲杂人员进入,来客要登记。

(二)工作标准:

1、司机着装整齐,言语文明,爱岗敬业。

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某物业项目消防系统运行管理规程(优选10篇)

编制目的让消控设备一直好好的,别出毛病,保护住户不受伤、不丢东西。
适用范围消防报警系统,消控中心里那些机器。
职责分工保安员天天守着干活,消防专管员修机器管事儿,保安经理盯着看有没有做错。
操作流程24小时盯屏幕、火警马上派人去看、故障立刻报修、每天写记录、每月抽检设备、每天查消防设施。
执行标准用《消控值班记录本》写字,手电筒要常备且能亮,烟感温感一响就得联动卷帘门,手动按钮一按就切空调电、开排烟阀、启风机、广播响、电梯下去,所有设备都能单独按启动。

物业项目消控中心设备管理规程

一、目的:确保消控中心设备处于良好的状态,防范业主(租户)的生命和财产安全不受损失。

二、适用范围:适用于消防报警系统的运行管理。

三职责:

1.消控室保安员:负责消控设备的清洁、操作、监控、记录。

2.消防专管员:负责消控室设备的维修保养及综合管理。

3.保安部经理:负责上述工作检查监督。

四、相关文件:

五、操作规程:

1.消控室保安员负责消控室消防设备24小时运作操作、监控、记录,显示火警信号后,应立即派人前往观察。

2.当发生故障时,及时通知消防主管及维修中心进行维修。

3.将每班运行情况记录于《消控值班记录本》。

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瓦斯抽放泵站司机岗位职责及手指述安全确认(优选12篇)

设立背景矿井瓦斯抽放安全需要,保障作业人员不被瓦斯伤害。
核心职能盯住泵站设备运行,测数据、排水、保管路通、防事故。
工作内容测浓度负压压差,排放水器积水,查设备滴水漏水,交接班清点仪表。
协作关系听从瓦斯检查员安排,向班组长汇报异常,配合维修工处理故障,和下一班司机当面交清设备状态。

1、瓦斯抽放泵站司机必须熟悉、掌握抽放设计要求及抽放设备、管路情况。

2、严格按照泵站操作规程上岗操作。

3、上岗前要带仪器设备,并每小班测定记录一次抽放浓度、抽放负压、孔板压差等参数,确保数据准确可靠。

4、认真做好运转设备的循环检查工作,及时排放放水器内的积水,保证管路畅通,发现问题及时汇报处理。

5、负责保管泵站内的所有仪器、仪表,做到现场交接班。

6、瓦斯泵启动前,必须认真检查电动机与泵体之间的对轮是否有阻力现象,只有无明显阻力时,方可做起动准备。

7、起动前,必须先打开进气端管路的控制阀门。

8、打开供水闸阀,观察泵体两端有无滴水现象,以成滴为度。

9、当泵体内的水量达到轴线高度时,方可送电起动。

10、调节供水阀门,使供水量接近或满足要求。

11、瓦斯泵电机发热时,严禁用水对其进行冷却。

12、瓦斯泵运转时,不得用手、脚触摸泵体旋转部位,或坐、靠在旋转部位。

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商业地产物业暖通主管职位描述(优选10篇)

制定目的夏天空调老坏,水管漏水没人管,怕客人投诉,也怕机器出事伤到人。
适用范围暖通技工、主管,大厦里所有空调、水管、排污管这些设备。
职责分工技工天天看设备、记数据、报问题;主管安排活、盯进度、查记录。
管理要求每天巡检不能漏,数据要写清,坏了马上报,修前先断电,不许乱改线路。
监督与检查主管每周翻记录本,抽查现场,漏检三次扣钱,瞒报故障直接调岗,检查结果贴在值班室。

商业地产(物业)暖通技工职位描述:

职位描述:

1.负责自来水网络、空调、排污管道等设备的运行和维护保养;

2.负责大厦所有与暖通相关设施装修改造现场的监管;

3.按照主管的指示和维修保养制度的规定,执行保养计划;

4.坚守岗位,每天对所属系统进行巡视检查,并准确记录各种运行数据和巡检记录,发现问题立即上报主管并及时处理。

任职资格:

1. 中专及以上学历,一年以上商业大厦给排水,空调电梯等系统维修实操经验,若无经验相关专业优秀应届毕业亦可;

2. 具备水暖(给排水)等相关技术知识;

3. 熟悉商业相关设备设施的操作。

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设备事故应急预案范本(优选10篇)

制定目的怕出大事故没人管,死人伤人赔钱多,上面文件催得紧,县里得赶紧定个规矩。
适用范围全县所有锅炉、压力容器、管道这些特种设备出事时用。
职责分工县里领导拍板,质监局跑现场,乡镇守地盘,企业自己查自家设备。
管理要求出事马上打电话报县里和市局,划警戒线不让人乱进,戴好标志听指挥,抢救优先保命。
监督与检查局里办公室记事、派车、管饭;综合股组织人手;谁漏报迟报挨批,现场乱跑被扣分,不穿标志罚钱。

根据国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》、《特种设备安全监察条例》、国家质量监督检验检疫总局《锅炉压力容器压力管道及特种设备事故规定》及《**市重大、特大安全事故应急处理预案》,结合我县实际情况,现制定特种设备事故处理预案如下:

一、适用范围

本预案适用于特种设备事故的报告、应急处理、立案调查、结案处理及事故的统计、分析程序。

二、事故分类

根据国家质检总局《锅炉压力容器压力管道及特种设备事故规定》,特种设备事故按其造成的人员伤亡和破坏程度分特别重大事故、特大事故、重大事故、严重事故和一般事故。

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办公楼弱电设备工作程序制度(优选10篇)

制定背景配电房设备老了容易出问题,没人天天盯着看,怕突然停电影响办公。得有人固定检查、打扫、保养,不然小毛病拖成大故障。
适用范围管办公楼所有供配电设备,包括配电房、双电源柜、配电柜这些。
职责分工设备维修工天天巡检清洁记录;物业主任管计划、检查、汇总、处理应急;电气领班帮着修故障。
管理规定每天巡配电房记表;每周扫房、每月擦柜子;双电源每月切换测试;按计划做保养;故障马上报、马上记、马上修。
监督与罚则维修工自己记表,物业主任每周查记录、每月查运行、每季汇故障;没做到就补做,记录不全要重填,故障拖着不报要提醒。

办公楼供配电设备工作程序

设备维修工

a.每日一次按照《设备、设施巡视内容与程序》巡视配电房设备,并记录《配电房巡视记录表》;

b.配电房每周打扫一次,配电柜每月清洁一次。

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zz酒店技术领班岗位职责(优选13篇)

设立背景酒店设备要有人天天修,水电空调不能停,客人住得舒服全靠这些活儿。
核心职能修设备、保运行、盯故障、做保养,让酒店机器不罢工。
工作内容巡检水电空调,换灯泡修水管,填维修单,擦工具,听安排跑现场。
协作关系听工程部主管指挥,跟前台报修对接,帮客房部应急处理,和采购说缺啥零件。

酒店技术工人的岗位职责:

1、准时到达工作岗位,服从领导的调度和工作安排,按时、按质、按量地完成工作任务,不擅自离岗和窜岗;

2、遵守员工守则和工程部各项规章制度,操作技术规程,不断提高技术水平;

3、努力学习业务,积极参加培训,认真研究本职,刻苦钻研技术,全神投入工作,不断提高工作效率;

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电子设计岗位职责(优选9篇)

设立背景公司要做汽车天窗控制器,得有人专门搞硬件设计。
核心职能画电路图、做pcb板、焊电路、测硬件好坏。
工作内容画ecu原理图、画pcb板、动手焊接、搭测试环境、跑测试用例。
协作关系跟结构工程师对安装尺寸,向项目经理汇报进度,和测试工程师一起调问题,和软件工程师联调通信协议。

职责描述:

1.负责汽车天窗控制器(ecu)硬件电路原理设计;

2.负责汽车天窗控制器(ecu)硬件pcb设计;

3.负责调试和焊接;

4.负责硬件电路测试。

任职要求:

年龄:28~35岁;

专业:电子信息、通信、自动化等;

英文:具备读写能力。

有3年以上开发经验。

熟悉模拟电路,数字电路,熟悉单片机开发;熟练掌握硬件电路设计和相关软件工具。

了解mcu单片机 ,有硬件设计基础,熟悉电子元器件,具备设计多层pcb电路板能力,能熟练使用protel,pads等pcb设计相关软件

了解ts16949管理体系,熟悉汽车电子产品相关标准和实验。

有freescale 、infineon等硬件开发经验,熟悉can、lin等通信协议者优先

个性积极开朗,有团队精神。

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