发布时间：2026-09-26
| 制度目标 | 让公司发展有方向、有规模、有速度，让所有工作在统一计划下配合着干。 |
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| 职责分工 | 经营部管综合计划，各职能部门管专业计划，副总管长远规划，经理管年度计划。 |
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| 核心条款 | 计划要统一领导、归口管理；要积极平衡、留有余地；不能留缺口、不打埋伏。 |
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| 执行要求 | 计划下达后，各部门得发动员工落实；按年度计划安排季度月计划；每年编一次，要综合平衡，按进度推进。 |
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1． 总则
（1） 为了更好地为公司的发展方向、发展规模和发展速度提供依据，使公司各项生产经营活动和各项工作在统一的计划下协调进行，特制定本制度。
（2） 公司各级领导的主要精力，应放在各种计划的编制、执行、检查和考核上。
（3） 公司的计划管理根据“统一领导，归口管理”的原则，由集团分公司、项目部、班组进行管理。经营部是整个公司计划工作的综合管理部门，各个职能部门，都分别是各种专业计划的归口部门。
（4） 为保证公司计划工作的正常开展，应加强综合计划，提高其在公司中应有的地位和作用。各级计划部门和归口部门也必须根据计划工作的要求配备专职（兼职）的计划人员。
（5） 公司计划必须认真进行综合平衡，坚持“积极平衡，留有余地”的原则，不留缺口，不“打埋伏”。
发布时间：2026-07-16
适用场景：计量器具校准、研发质量管理、生产质量控制
| 设立背景 | 公司做医疗器械，得有人管质量体系 |
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| 核心职能 | 管质量体系运行，做内审外审，帮工厂按标准干活 |
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| 工作内容 | 查文件合不合规，跑现场看执行，写审核报告，培训同事 |
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| 协作关系 | 跟生产、研发、采购的人天天碰，向质量总监汇报，和供应商一起改问题 |
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任职要求：
性别:不限，年龄:30周岁以上。
学历:大学本科及以上
专业:生物、医疗、材料、化工等相关专业。
语言要求:具备质量体系方面英文交流能力，英语口语佳。
工作要求
1、熟悉并能正确执行国家相关法律、法规、规章，经过医疗器械相关法规、标准等方面的培训;熟悉iso9001、fda.820、iso13485和mdsap体系，取得医疗器械管理质量体系内审员或外审员的培训合格证明，熟悉医疗器械质量管理工作，并具备指导和监督生产企业按照规定实施质量管理体系的专业技能，以及解决实际问题的能力;
2、10年以上医疗器械质量相关工作经验，熟悉gmpiso13485qsr820等qms要求，具有内审员证书;
3、良好的沟通、协调能力，责任心强，认真细致，团队协作能力强;
4. 持有中级以上技术职称。
5. 六西格玛黑带并有实际统计工具运用经验者优先;
6、500强企业工作经验优先考虑。
