事业单位工龄工资怎么算（16篇）

【第1篇】事业单位工龄工资怎么算

事业单位工龄工资由单位根据规章制度自行约定，法律没有金额限制。一般情况下工龄工资计算标准：

1. 连续工作满一年的员工每月工龄工资为50元整。

2. 连续工作满两年的员工每月工龄工资为100元整。

3. 连续工作满三年的员工每月工龄工资为50元整。

4. 连续工作满四年的员工每月工龄工资为180元整。

5. 以此类推，之后在本公司工作每增加一年，每月工龄工资相应增加30元整。累计十年封顶。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条

用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

【第2篇】确定事业单位财政补助的原则有

1、结合事业单位收支状况确定具体财政补助额度的原则；

2、合法性原则；

3、以满足社会公共需要确定国家财政对事业单位补助范围的原则；

4、保证重点与兼顾一般相结合的原则；

5、社会共同需要的原则；

6、政事和事企分开的原则；

7、综合财政预算原则；

8、调整结构和优化布局的原则；

9、市场与政府相结合的原则。

【第3篇】事业单位已考上能否再考研究生

事业单位是承认在职研究生学历的。一方面要征得单位同意，另一方面，考上以后通常要求调档案，在事业单位是不能调档的，所以可以向学校要求不调档案。在职研究生的学位单位承认，对自己有用：在职研究生是国家计划内的教育方式，所以国家认可，对此事业单位也是认可在职研究生的，获得在职研究生硕士学位证书可以用于升职、加薪、评职称、出国、考博士。

【第4篇】审批局是干嘛的事业单位吗

1、审批局属于事业单位编制，是政府为了方便市民、企业，将行政单位的一些审批事项集中起来办理的机构，也就是政府对外的服务窗口。行政审批要经历“接件-承办-核对-审批-收费-发证”的过程。

2、职能划分：行政审批服务中心为市政府派出机构，履行对市级职能部门进驻中心、开展事项集中审批的组织协调、管理监督和指导服务职能，集信息与咨询、审批与收费、管理与协调、投诉与监察等为一体。

【第5篇】科学事业单位资产是什么

科学事业单位资产是指全部资产减去全部负债后的差额，包括事业基金、固定基金、专用基金、财政补助结存、拨入专款结存和款分配结余等。 按净资产的经济内容分类一般可以分为固定基金、事业基金、专用基金、财政补助结存、拨入专款结存和未分配结余等。按是否限定用途分类可以分为限定用途的净资产和非限定用途的净资产两种：限定用途的净资产是指单位自有的由资财提供者提供或单位按规定形成的具有限制性用途的净资产，如单位获得的具有特定用途的受赠财产、按规定办法建立或形成的专用基金等；非限定用途的净资产是指单位自有的由资财提供者提供或单位按规定形成的无限制性用途的净资产，如国家财政或上级单位对单位的科学事业费拨款结存、损赠人对单位无限制性使用的资财损赠结存、单位按规定由结余分配转入的无限定用途的一般基金等。

【第6篇】区属正科级事业单位包含哪些单位

事业单位正科级是七级管理人员。

区属正科级事业单位一般包含的都是教科文卫、政务服务等单位，例如区属中小学、医院、广播电视台、供销社、行政服务中心、市政管理处等。

事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。

事业单位岗位分为管理岗位、专业技术岗位和工勤技能岗位三种类别。

管理岗位设置的原则是要立足于增强单位运转效能，提高工作效率，提升管理水平。

根据岗位性质、职责任务和任职条件，对事业单位管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位分别划分通用的岗位等级。

管理岗位指担负领导职责或管理任务的工作岗位，管理岗位分为10个等级，即一至十级职员。

【第7篇】什么是自主事业单位

自主事业单位：是指有稳定的经常性收入，可以抵补本单位的经常性支出的单位。

自主事业单位又称为自收自支事业单位，是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式，由于不需要地方财政直接拨款，因而一些地方往往放松对它的管理，造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。

【第8篇】事业单位准考证打印用什么纸打印

1、事业单位准考证打印用a4纸打印。

2、打印前仔细核对个人信息，将个人信息和考试须知打印在同一张a4纸上，如不能将相关信息打印在同一张a4纸上建议更换浏览器并调整页面设置。

3、打印准考证后，仔细阅读考生须知，并提前查看考场，熟悉乘车路线，确保按时参加考试。

【第9篇】参公事业编有哪一些单位

参公事业编有不少，一般控制在事业单位总量的15％以内，按照目前的情况来看，参公的事业编，主要分为以下三类单位中：1.行政类的事业单位可能使用参公编以前有些事业单位承担了行政职能，为了更好开展相关工作，使用了参公事业编制，这次机构改革，提出统筹推进承担行政职能的事业单位改革，这类事业单位面临了改革，改革完成后不再设立承担行政职能的事业单位。

2.群团组织可能使用参公编少部分群团组织使用了行政编，大部分群团组织使用的是参公事业编制。

这是全国相对比较统一的模式，群团组织虽然进行了一些改革和调整，但是没有发生根本性的变化，仍然依旧有关章程开展工作和履行职责，新的公务员法也还有参公的概念，这类单位一般会维持参公。

3.行政执法单位可能使用参公编由于行政编制较为紧张，行政执法单位和人员数量较多，现在也有不少行政执法单位使用的是参公事业编制，现在正在推进综合执法体制改革，现在五大领域先行推进。

五大领域完成后，也可能涉及其他领域。

这类单位维持参公的可能性也比较大。

【第10篇】事业单位资格审查问题

政审过后人事局需要报到证，就业协议书还有档案办理相关手续，报到证需要改签到现在考取的单位，就业协议书需向学校申请补办一份。

现在事业单位招人，除了部分专业技术岗位要求一定的从业经验和资格证书，大部分职位招收只考虑是应届生还是往届生。

【第11篇】事业单位考试时间统一吗

考试时间是不统一的。

所谓的历年真题就是历年来考过的事业单位真题。有一定的参考价值，出题思路都差不多相同。南方的出题思路一般为公务员行政职业测验，北方的是普通的公共基础知识。岗位会有变动，不会是定点单位。可以多看看人文科技、法律、政治、公文这一部分，而经济部分考得相对较少。

【第12篇】事业单位和公务员的区别待遇

工资收入不同：

1、公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资。

2、事业单位人员的工资收入一般不由国家约定，由事业单位根据市场情况决定。

保险福利不同：

1、公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行。

2、事业单位人员享有的保险待遇按照国家有关社会保障规定执行，一般应当逐步社会化。

事业单位是指由国家行政机关举办，受国家行政机关领导，没有生产收入、所需经费由公共财政支出、不实行经济核算。主要提供教育、科技、文化、卫生等活动非物质生产和劳务服务的社会公共组织，事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。

公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别，国务院根据中华人民共和国公务员法，对于其职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。

【第13篇】事业单位算是国家公职人员吗？

事业单位不是国家公职人员，事业单位企业编制通常有两种情况：

1. 该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，他们属于工勤人员也有事业编制的工勤人员；2、单位除了事业编制外，另有企业性质的单位，隶属于这个事业单位，该企业性质单位的人员身份是企业员工。国家公职人员是指各级国家机关的工作人员，是行使国家权力、执行国家公务的主体，包含国家、省级、市、县、镇级、公安、纪检法等政府公务人员。

【第14篇】事业单位报考条件学历

事业单位考试一般要求一类或者是相近专业的人员可以报考，学历的话一般要求大专及以上学历。可以逐个查看招聘公告，然后根据招聘公告确定考试要求即可。事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心实施。目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。

【第15篇】特岗教师和事业单位教师哪个好

事业单位教师好。特岗教师没有编制，工作单位大部分在基层。事业单位教师有编制，工作单位稳定。

特岗教师政策是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县、县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。

事业单位有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高，工龄增加工龄工资也增加。有编制的教师工作更有保障，更稳定。可以调动，退休后享有相应的社保和职业年金。

【第16篇】如果事业单位职工批捕了怎么处理

如果事业单位职工批捕了有可能会被停薪留职或者直接开除，具体情况还需要根据案件的实际情况进行具体分析。

《关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函》第六条规定，国家机关和事业单位工作人员被判处拘役的，拘役期间工资停发。期满释放，经上级主管机关批准由原单位接收并分配正式工作的，可参照被判处刑罚宣告缓刑人员缓刑期满后的工资处理办法执行。