保险合同如何退保（16篇）

【第1篇】保险合同如何退保

退保是注销保险单。保险合同签约之后，双方可通过协议或者按照国家法律规定终止合同。

退保有以下三种方法：

1、亲自去公司办理。材料包括：退保申请书、投保人身份证、银行卡复印件、保险合同和保险费发票。

2、委托业务员到营业厅办理。材料包括：退保申请书、授权委托书、投保人身份证、银行卡复印件、保单和保险费发票。

3、可以直接拨打保险公司的客服电话要求退保。

【法律依据】

根据《保险法》第54条规定，保险责任开始前，投保人要求解除合同的，应当按照合同约定向保险人支付手续费，保险人应当退还保险费。

保险责任开始后，投保人要求解除合同的，保险人应当将已收取的保险费，按照合同约定扣除自保险责任开始之日起至合同解除之日止应收的部分后，退还投保人。

【第2篇】保险合同的关系人包括保险人吗？

保险合同关系不包括保险人，保险合同关系包含了被保险人以及收益人，其中被保险指受到保险合同保障的人即发生保险事故直接获利的人，受益人是指在有权领取保险金的人，并且在保险合同中受益人只享受权利，不用承担缴付保险费的义务。

保险人作为承保人是不包含在保险合同关系之内的。

【第3篇】保险合同诈骗罪数额怎么确定

从我国有关现行刑事司法解释来看，合同诈骗罪与金融诈骗罪的数额标准都高于诈骗罪的数额标准。2001年4月8日《最高人民检察院公安部关于经济犯罪案件追诉标准的规定》规定，合同诈骗的，个人诈骗公私财物数额在5千元至2万元以上的，应予追诉。 【法律依据】按照《最高人民法院的解释》第二条“根据(刑法》第一百五十一条和第一百五十二条的规定，利用经济合同诈骗他人财物数额较大的，构成诈骗罪”的规定，在新刑法修订前，合同诈骗罪按照诈骗罪进行判处，其犯罪的数额亦按照诈骗罪的犯罪数额进行判处，即，个人诈骗公私财物2千元以上的，属于“数额较大，;个人诈骗公私财物3万元以上的，属于“数额巨大”;个人诈骗公私财物20万元以上的，属于诈骗“数额特别巨大”。

【第4篇】保险合同等待期内住院能报销吗

保险合同等待期内住院是不能报销的，等待期又称“观察期”或“免责期”，在这期间保险公司不会承担保险理赔责任。不过，因为意外事故住院，且符合保险条款责任范围，保险公司则需要根据保险条款理赔，住院费用可以报销。

目前，各大保险公司推出的健康险、寿险会有等待期，大家在购买保险时要注意保险等待期的长短，一般是越短越好。

【第5篇】保险合同可以带回家看完再签吗

保险合同对投保人应该是透明公开的，因此投保人可以向保险公司申请把合同带回家仔细阅读，读完之后再次预约时间选择是否购买该保险。

但是保险合同通常来说是制式合同，投保人可以选择是否购买该保险公司的保险产品，但是通常不会因为个人而更改保险合同。

【第6篇】员工签订劳动合同必须要交保险吗

确立劳动关系用人单位就必须为劳动者缴纳社保。即使是员工自愿不参加社保，当遇到社保核查时，用人单位也要补缴社保。

【法律依据】

《劳动法》第七十二条规定，社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

【第7篇】为什么保险合同是最大诚信原则

第一，保险合同是射幸合同，具有不确定性。

第二，保险合同与一般合同相比具有明显的信息不对称性。一方面，保险合同的标的是被保险人的标的或者人身将来可能发生的危险，属于不确定的状态，保险人之所以能够承保处于不确定的危险，是基于其对危险发生程度的估计和计算。

第三，从保险的行业特性来看，保险离不开最大诚信原则。保险在国民经济中占有十分重要的作用，被誉为社会的稳定器。保险经营的特征表现为：其一，保险费收取的分散性要求保险人坚持最大诚信原则，以吸引更多的投保人投保；其二，保险经营的安全性。稳健经营是对保险行业的特别要求，中国对保险资金的投资渠道也有明确的限制，这也符合投保人的利益；其三保险资金的负债性。保险资金属于保险人对被保险人的负债，保险人不得将保险资金作为盈利分配，也不得作为利润上缴，只能充分利用确保增值。

【第8篇】患重病解除劳动合同有补偿保险吗

企业能与患有重大疾病员工解除劳动合同的，但是需要提前一个月通知劳动者本人，并且需要向劳动者支付经济补偿金。

【法律依据】

《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第六条规定，劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作、也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。

【第9篇】解除劳动合同后养老保险怎么办理

养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

解除劳动关系人员应凭《养老保险关系接续卡》和《失业证》(或解除劳动关系证明)及时到社会保险经办机构办理接续手续，办理社会保险登记，按照有关规定向社会保险经办机构办理申报缴纳手续。

法律依据：《劳动合同法》第五十条：用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

【第10篇】保险合同丢了有影响吗

一般在和保险公司签署保险合同的过程中，都是一式两份，即投保人和保险公司各一份。如果保险合同遗失了，没有保险合同也可以申请理赔的，只需提供投保人的姓名和身份证号码即可。

如果保险合同遗失了，建议先联络保险公司业务人员或保险公司电话人工客服申请挂失，即时保险合同遗失了，但除了保险公司存留的那一份保险合同外，自行留存的保险费收据或缴纳转账凭证等都是可以作为保障保险权益的证明依据。

遗失后可以向保险公司提出重新补发一份的申请，一般只需收取10元左右的工本费，如果是遗失了缴纳发票，也是有权要求保险公司补发的。需注意的是，保险发票并非理赔的必要证明，只是可以通过此要求保险公司可以查到并确认已缴费，从而不回影响该保障的保险利益罢了。

【第11篇】保险合同中止期会扣现金价值吗

保险合同中止期保险公司会扣现金价值，投保人断缴超过60天的宽限期后保险公司可以自动垫交即以保单现金价值抵扣未缴保费，垫交后即使投保人复效那么其保单现金价值也较原来低。

如果断缴未满60天那么投保人及时补缴保费即可，因此投保人如果断缴要及时补交以免对保单造成影响。

【第12篇】保险合同中止期多久可以解除合同

保险合同中止时间满2年或者以上那么保险公司有权解除保险合同，否则投保人在发生保险事故之后，保险公司不承担任何责任，即可以拒赔。此时如果断缴时间不满2年，投保人可以重新申请复效并缴纳所欠保费。

投保人断缴超过60天的宽限期后保险公司可以自动垫交即以保单现金价值抵扣未缴保费，垫交后即时投保人复效那么其保单现金价值也较原来低。

【第13篇】人身保险合同的要素

人身保险合同的要素由合同的主体、客体和合同的内容三部分组成。人身保险合同的主体是指与人身保险发生直接、间接关系的人，包括当事人、关系人和辅助人。

当事人是订立合同、规定合同中权利与义务的主体，是与人身保险合同的订立和履行有直接关系的人。关系人是与人身保险合同有经济利益关系，而不一定直接参与人身保险合同的订立的人。辅助人是协助人身保险合同的当事人签署合同、履行合同，并办理有关保险事项的人。

人身保险合同的内容与人身保险合同的主体、客体一样，是建立合同关系必不可少的要素之一。对人身保险合同的内容，有广义和狭义的两种理解。

广义的人身保险合同的内容是指人身保险合同的全部记载事项，包括合同的当事人、关系人、双方权利义务和合同标的及保险金额等。

狭义的人身保险合同的内容仅是指人身保险合同双方当事人所约定的、由法律确认的权利与义务。

【第14篇】平安保险合同能贷款吗？

平安保险合同能否贷款，取决于保单是否具有现金价值。

像一年期的重疾险、医疗险、意外险等产品，都是不具有现金价值的，因此不能申请保单贷款。

而定期寿险、终身寿险、终身重疾险等产品，由于缴费期限较长，且保单具有现金价值，因此可以凭借保险合同去贷款。

【第15篇】人身保险合同生效条件是什么

人身保险合同的生效要件是：

1. 主体必须合格。保险人必须是依法成立的保险公司,投保人要具有相应的民事行为能力。

2. 内容必须合法。

3. 意思表示必须真实,不存在以欺诈、胁迫于段订立合同的情形。

4. 代理订立人身保险合同,要有事前授权或事后追认。

5. 必须具备法律所要求的形式。人身保险合同必须采用书面形式。

【法律依据】

《保险法》第十二条及第五十六条之规定，投保人对保险标的没有保险利益所签订的人身保险合同或财产保险合同无效;

以死亡为给付保险金条件的合同，未经被保险人书面同意并认可保险金额的，合同无效。

【第16篇】员工签订劳动合同必须交保险吗？

员工签订劳动合同一定要交保险。

【法律依据】

《中华人民共和国社会保险法》第一章第四条中规定，中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。