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事业单位聘用合同类型有哪些(16篇)

发布时间:2024-11-12 查看人数:53

【导语】事业单位聘用合同类型有哪些怎么写好?很多注册公司的朋友不知怎么写才规范,实际上填写公司经营范围并不难,我们可以参考优秀的同行公司来写,再结合自己经营的产品做一下修改即可!以下是小编为大家收集的事业单位聘用合同类型有哪些,有简短的也有丰富的,仅供参考。

事业单位聘用合同类型有哪些(16篇)

【第1篇】事业单位聘用合同类型有哪些

事业单位聘用合同分为短期合同、中期合同、长期合同和项目合同。事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。确有公共服务需要的特殊情况才可签订3年以下的短期合同;对岗位需要或职业要求期限相对较长的,可签订4年以上的中期合同;签订至职工退休的合同为长期合同;以完成一定工作为期限的合同为项目合同。合同期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。

【第2篇】四川事业单位心理素质测评考什么内容

四川事业单位心理测试共包括言语推理、数学运算、图形组合、性格特征4个方面。

其中言语推理包括语词辨析、完形填空、句义理解、图形组合包括拼凑和连接两个部分。

心理测试题的设置,不能只看其表面的意思,隐含意义可能与表面意思是不一样的。

另外心理测试中,会包含一些测谎性质的问题,这些题目的设置,是用来考量被测试者回答问题的真实有效性,所以很多测试题前后会有联系或者同一个问题以不同形式来问。

心理测试是一种比较先进的测试方法,它是指通过一系列手段,将人的某些心理特征数量化,来衡量个体心理因素水平和个体心理差异差异的一种科学测量方法。

【第3篇】事业单位的抚恤金由什么部门发放

抚恤金是发给伤残人员或死者家属的费用。抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿。享受抚恤金的人,必须符合两个条件:一是死者的直系亲属,二是这些亲属主要依靠死者生前扶养。这两个条件必须同时具备,缺一不可。

抚恤金的基本特征为:抚恤金不纳税、抚恤金不计个人收入、抚恤金不是残疾军人的生活费、抚恤金不能作为夫妻的财产进行分割,抚恤金一般不作为遗产。

【第4篇】事业单位招聘考核内容是什么

每个单位招聘考核内容不同,分类列举如下:

a类:管理、会计、计算机岗位。

笔试、面试、体检由省人事厅统一组织。考核由主管部门和用人单位组织。

b类:除a类外的其他专业技术岗位中,笔试由省人事厅统一组织的岗位。面试、考核、体检等由主管部门和用人单位组织。

c类:a、b类岗位外,笔试、面试、考核、体检等均由主管部门和用人单位组织招聘的专业技术和工勤岗位。

【第5篇】事业单位丧葬费标准2023

社保局《关于机关事业单位已参加基本养老保险工作人员去世后抚恤金、丧葬费计发办法的通知》:1、抚恤金:以死者生前最后一个月基本工资(或退休费)为基数,病故发20个月;因公死亡发40个月;烈士发80个月。2、丧葬费:按死者去世上年度全市机关事业单位工作人员月平均工资为基数,正常死亡发6倍;因公死亡和离休人员发10倍。

【第6篇】事业单位合同工是什么意思

合同工(contractworker),企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式,内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。

事业单位(publicinstitutions),是指由政府利用国有资产设立的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。

事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。与企业单位相比,事业单位有以下特征:一是不以营利为目的;二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。

【第7篇】事业单位考试科目有哪些2023

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,今年事业单位需要考试的话都会考哪一些科目呢?每年几月份是属于事业编的考试时间呢?和小编一起来详细了解一下吧。

事业单位考试科目有哪些2022

事业单位考试内容,首先要看公告,公告中会包含考试内容,一般事业单位的考试科目共有:

《公共基础知识》、《综合应用知识》和《职业能力测验》。其中大部分的考试都是考《公共基础知识》,事业单位联考会考《综合应用知识》和《职业能力测验》,也有不同科目之间的组合,当然备考事业单位还是需要结合当地的考情。

其中:《公共基础知识》主要内容:政治(含重要时政)、经济、法律、文学、自然、科技、国情省情等常识。

《综合应用知识》主要内容:阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力、文字表达能力。《职业能力测验》主要内容:各招聘岗位应掌握的专业基础知识。事业单位招考是有别于公务员的。

因为限制的专业啊,单位啊,他是一个具体的工作要求。必须是专技人员所以,如果你是教师,就要看教育学相关知识。

事业编每年几月份考试

笔试时间为每年的7月25日。

每年事业单位招聘一般陆续是从4月份开始发布公告,备考周期一般在20-30天左右,具体可以参考往年考试公告,不会有太大幅度变动。

一般一年官方会公布,二十几次招聘公告,每一年的每一次的招考情况与笔试都不同。一般自4月份开始,各个城市会陆续发布招考公告。

【第8篇】事业单位编制是什么意思

事业单位企业编制通常有两种情况,一是该单位除了有事业人员的编制外,还有的人员按企业用工对待,不占事业编制,他们属于工勤人员(也有事业编制的工勤人员)。二是单位除了事业编制外,另办有企业性质的单位,隶属于这个事业单位,该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。

从待遇上看,理论上说,两者完全是不同的。工资标准/福利标准都执行不同的规定。这点在退休后的待遇就会更明显。而在实际上,很多单位因为工作需要,特别是混合使用不同编制人员的单位,往往把待遇搞成一样,以利于调动员工积极性,但这只是单位的搞法,换个领导也可以更改,或者有关领导机关要求改正也可以轻易地就改变了这种状况。

如果你想调动到另一个事业单位,你的企业编制肯定就不行了。当然,如今事业单位也搞聘用制,是签合同的。但不管怎么说,人事局管的就是事业编制的人员及他们的待遇(包括退休)。

【第9篇】事业单位面试技巧和注意事项有什么,希望能够帮助到有需要的小伙伴。

注意穿着 在面试的时候衣服要穿的保守些,不要穿奇装异服,不要穿短裤、拖鞋和大裤头。

面试声音及语速的控制 在面试的过程中声音要大小适中,语速不要太快,语速太快会让面试官觉得应聘者紧张,语速太慢会让面试官觉得应聘者在将来的工作中会比较墨迹。

面试中的笔试:一般情况下事业单位都有笔试,所以在参加面试的时候一定要做好充分的准备,笔试的成绩好尽可能的好。

回答面试问题的技巧 如果在面试过程中遇到面试官提出的问题自己不懂的情况,要如实告诉面试官这个问题现在还不是很明白,不要不懂装懂。

注意事项:事业单位是一个人情世故相对比较复杂的群里,所以在面试的时候无论遇到什么情况,都要冷静处理,要管好自己的嘴。

【第10篇】事业单位缺考有影响吗?

事业单位考试分为笔试和面试两个阶段,笔试阶段缺考是没有影响的,并不会影响下一次报考;面试阶段缺考会被记入诚信档案;在面试通过后放弃报考职位,也会被记入诚信档案。

一旦面试缺考被记录进诚信档案后,一般三年内不可以报考事业单位招聘考试和公务员考试。因此,如果没有极特殊情况,还是按时参加面试比较好。

如果是笔试阶段缺考,不会影响考生在下次考试中报名参加考试,也不会影响大家报考公务员考试和其他职业考试。但是既然已经报名考试并缴纳过报名费了,最好还是去参加考试,以免浪费宝贵的考试机会。

【第11篇】事业单位银行手续费计入什么科目

1. 事业单位的银行手续费计入事业支出--基本支出-日常公用支出-手续费科目。

2. 会计分录如下:

借:事业支出--基本支出-日常公用支出-手续费

贷:银行存款

3. 事业支出是指事业单位开展各项专业业务活动及其辅助活动发生的实际支出。包括基本工资、补助工资、其他工资、职工福利费、社会保障费、助学金、公务费、业务费、业务招待费、设备购置费、修缮费和其他费用。

【第12篇】如何与事业单位打交道

我们的生活的方方面面都离不开证书,我们有一些列的证书需要办理,这个不得不说搞得人们焦头烂额。准生证、出生证、未婚证、结婚证、离婚证、老年证、死亡证....等等,数不胜数。此篇经验旨在指导如何打交道,但不深入探讨具体的细节问题,望海涵。

前提或条件

internet:在互联网上探索相关事务信息,仔细阅读办事部门官网的办事指南。telephone:寻找事业单位的联系电话,详细询问清楚后,清单列举需要携带的资料。socialrelationship:利用社交关系网、询问需要相关证件的机构,一般他们都会大致了解一些。

步骤或流程

1

通过强大的互联网探索引擎发现自己想要的答案,但不排除有错误的处理流程解决方案,需要相信了解自己当地事业单位所提供的信息。

2

联系在线客服、寻找事业单位的qq或者联系电话,直接了解当地的办事政策。

3

参考、询问有相关经验的办事人员。

【第13篇】江西的事业单位有哪些

江西事业单位有从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位是指由政府利用国有资产设立的,事业单位接受政府领导,是表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构,但不属于政府机构,与公务员是不同的。一般情况下国家会对这些事业单位予以财政补助,分为全额拨款事业单位、差额拨款事业单位,还有一种是自主事业单位,是国家不拨款的事业单位。

事业单位的明显特征为中心、会、所、站、大队等字词结尾,例如会计核算中心、卫生监督所、司法所、银监会、保

【第14篇】事业单位资格复审都是怎么审的

事业单位资格复审是怎么样的?下面来了解一下吧!

前提或条件

事业单位

步骤或流程

1

依据笔试的成绩从高分到低分,按照1:3的比例确定拟面试人员。如果实际的人数达不到1:3的比例,按照实际人数确定。

2

参加县(市、区)所属事业单位的招聘的由县(市、区)组织部门负责复审。对拟面试人选按照报名和招聘的要求展开复审。拟面试人选需要提供相应的材料的复印件和原件以供复审。

3

对于留学回国人员还需教育部门提供相应的学历认证材料。

4

对于复审期间查出与报名、招聘要求不符合的或者是自愿放弃的,取消面试资格。

【第15篇】事业单位市内如何调动

市内事业单位人员调动工作程序;

用人单位的主管部门提出书面申请,送市人社局事业单位管理科,同时附送:市编办核准的《太仓市事业单位用编申报表》、由用人单位填写的《拟调呈批表》一式三份;

经审批,同意调动的,通知调出单位主管局办理调动手续;不同意调动的,回复用人单位主管局;

同意调动的,按以下程序办理:

1、调出单位为其办理解除聘用合同手续,并开具《工资转移证》;

2、市人社局开具《报到通知》给调入单位所属主管局;

3、调动人员凭《报到通知》在规定期限内到调入单位所属主管局报到,办理相关聘用手续。

【第16篇】事业单位考试要面试了很焦虑

事业单位考试面试技巧:

1、穿着得体,朴素大方;

2、有理有节,进入考场时要敲门问好;

3、回答问题时,一是不要太紧张;二是先思考再回答,可以思考完一题回答一题,也可以全部思考完再回答所有题;三是回答时语言要简练,最好是分点回答;四是注意时间,在保证回答尽可能正确的情况下,一道题按三分钟掌握,一到二分钟思考,一分钟左右回答;

4、回答问题时,要结合实际,不要盲目自大;

5、回答时,语言平和,声音不能太低,也不能太高。

总之,最主要的就是不要紧张,保持平常的心态去面对考试。

事业单位聘用合同类型有哪些(16篇)

事业单位聘用合同分为短期合同、中期合同、长期合同和项目合同。事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。确有公共服务需要的特殊情况才可签订3年以下的短期合同;对岗位需要或职业要求期限相对较长的,可签订4年以上的中期合同;签订至职工退休的合同为长期合同;以完成一定
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友情提示:

1、开事业公司不知怎么填写经营范围,我们可以参考上面同行公司的范本填写,填写近期要经营的和后期可能会经营的!
2、填写多个行业的业务时,经营范围中的第一项经营项目为企业所属行业,税局稽查时选案指标经常参考行业水平,排错顺序,会有损失。
3、准备申请核定征收的新设企业,应避免经营范围中出现不允许核定征收的经营范围。

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