变更管理岗位职责任职要求
| 适配人群 | 汽车零部件工程师,车身结构工程师,底盘系统工程师 | 使用场景 | BIW项目管理,底盘工程变更,汽车零部件开发 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 公司做车身和底盘项目,要管好bom和图纸,得有人专门盯变更流程。 | ||
| 核心职能 | 管bom编号和内容,维护gms系统,处理工程变更请求,校验cad图纸。 | ||
| 工作内容 | 更新bom信息,释放准确gms数据,跟进eco流程,验证图纸和物料参数。 | ||
| 协作关系 | 跟产品工程师、设计团队对接,向工程经理汇报,配合采购和制造查bom问题,用邮件和系统留痕。 | ||
变更管理岗位职责
ecr工程变更管理工程师 海斯坦普汽车组件(北京)有限公司 海斯坦普汽车组件(北京)有限公司 responsibility
• bom management (numbering, engineering level, material with surface treatment, thickness, etc) for biw chassis programs
– accurate gms (gestamp management system) release, bom maintenance and validation. ensure the good quality of bom.
• oem cad data and drawing management- maintenance and validation under the ecr/eco process
• engineering change request administration including gms data base updates/follow-up
requirement
• at least 3 years’ experience in automotive sector
• product management (bom, engineering changes)
- good knowledge and understanding of bill of material
- good knowledge and understanding of change management within an automotive environment.
- cad software- catia v5 and ugnx
- better to have the experience of gdt / manufacturing process of stamping or assembly, in biw or chassis is preferred.
• bachelor at least
• good at oral and written english
• good at microsoft excel/ppt.
变更管理岗位职责任职要求:变更管理
| 适配人群 | 变更管理者,质量工程师,工艺工程师 | 使用场景 | 量产变更,平台传递,窗口车验证 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 车子量产了老要改,得有人管着别乱改 | ||
| 核心职能 | 管住量产后的改动,不让质量掉链子,也不让成本疯涨 | ||
| 工作内容 | 写管控方案、开评审会、查窗口车、传变更信息、弄it系统、管偏差认可 | ||
| 协作关系 | 跟质量中心对接,向项目总监汇报,和各工厂技术员配合,帮工程师落地改动 | ||
量产变更管理 1. 牵头制定量产后的变更管控方案,在国内组织上车体变更的管控
2. 对接质量中心做平台间变更管控的传递
3. 管理窗口车的规划,验证和检查
4. 制定快速,有效的变更导入体系
5. 融入it系统优化,降低错误风险
6. 牵头量产后偏差认可的流程编制,并依照流程进行会议组织,评审和管理
7. 规范各工厂偏差认可机制,做到质量受控
8. 快速响应突发情况
9. 控制变更相关费用,做到质量与成本之间的平衡 1. 牵头制定量产后的变更管控方案,在国内组织上车体变更的管控
9. 控制变更相关费用,做到质量与成本之间的平衡
变更管理岗位职责任职要求:变更管理工程师
| 适配人群 | 变更工程师,配置管理员,线束工艺师 | 使用场景 | 客户沟通,工程协调,制造实施 |
|---|---|---|---|
| 设立背景 | 客户老提变更需求,公司得有人专门盯这事,不然生产乱套。 | ||
| 核心职能 | 管住每次变更不跑偏。跟客户对齐改啥,内部拉工程和制造一起干,确保改到位。 | ||
| 工作内容 | 聊客户定范围,催工程和制造执行,填表走流程,搞5s,查是否合客户要求。 | ||
| 协作关系 | 天天找客户、工程师、产线组长说话。向主管汇报。微信 邮件 现场碰头,改前说清楚,改中拉进度,改完留记录。 | ||
职责描述:
本职位的主要责任以及职能:
1、跟客户沟通定义变更范围
2、内部协调工程及制造变更实施控制
3、管理变更的执行
4、持续改进变更执行
5、执行5s
6、符合客户变更要求
本职位所要求的技能及经历:
1、学士学位
2、电子,机械工程学士学位
3、多于 5 年的工作经验,变更管理,产品制造或配置管理相关
4、熟练使用软件,包括微软办公软件,erp等
5、流利的英语口语以及书面英语能力。
6、线束生产加工知识
7、较强的分析能力
8、良好的沟通技巧(书面和口语)以及良好的团队合作精神。
9、sap系统或bpcs系统








