导语:房产管理岗位职责任职要求,听起来挺正式?其实就俩字:靠谱。你得对房子上心,从租售到维护,事无巨细都得盯住;还得跟人打交道顺,沟通不卡壳;责任心强,别等出事才想起补救。学历经验不设死线,但做事稳、反应快、有眼力见儿的,我们真心欢迎。

房产管理岗位职责
工作职责:
1、本科及以上学历;英语专业及海外留学及工作经历优先
2、大学英语(cet)四级以上,熟练英语读写能力、有很好的沟通表达能力;
3、良好的团队意识,良好的服务意识,较强的沟通能力;
4、较强的责任心与执行力、熟练的电脑办公软件(word,excel)操作能力;
5、思路清晰、有观察力
任职要求:
1、负责ref年度规划落地与实施,推动与跟进重大项目进展;
2、负责ref年度员工满意度调查与分析,并跟进后续工作进展,不断提高员工满意度;
3、了解ref各个模块工作业务流程,能够主动发现、解决问题,并不断完善部门内部规章制度;
4、负责部门费用管理,编制年度财务预算,优化部门费用支出;
5、参与ref管理平台系统搭建及日常运营维护管理;
6、 部门内绩效管理;
7、主管临时安排的其他工作;
房产管理岗位

公司要管好房产这块事,得有人专门盯re&f规划落地,还有员工满意度、费用这些
房产管理岗
推re&f年度计划,搞员工满意度调查,管部门钱袋子,搭和维护管理平台系统
跟项目进度,做满意度问卷分析,写预算表,修规章制度,弄绩效材料,回邮件
跟re&f各模块同事常碰面,向部门主管汇报,和财务、it、hr同事一起干活,线上沟通多
2024年1月起用,行政部负责维护,业务变了或组织调了就改