| 设立背景 | 公司要拓展新客户，得有人去跑市场、摸情况，不然决策没底。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 找新客户、了解客户想法、给公司提建议、拉近部门间距离。 | ||
| 工作内容 | 打电话约客户、上门拜访陌生人、写调研小结、填日报、回邮件。 | ||
| 协作关系 | 跟销售经理汇报，和产品部聊需求，帮客服传客户反馈，和设计部凑宣传材料。 | ||
岗位职责：
1、调查研究客户的相关意向，为公司决策及相关部门工作提供可靠依据;
2、陌生客户的拜访;
3、协调与其他部门的合作;
4、能够发现实际工作中的问题，并结合情况做出合理性的建议;
5、完成临时交办的其他工作。
任职资格：
1、大专以上学历，具备销售经验者优先考虑;
2、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力;
3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力;
4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识;
5、性格活泼开朗，愿意出外勤。
| 设立背景 | 公司要做制造业信息系统升级，得有人把业务需求变成系统能懂的话。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 把工厂里大家要干的事，翻译成系统能做的功能。盯住需求别跑偏，保证做出来的东西真能用。 | ||
| 工作内容 | 写需求说明书、设计文档；和用户聊需求；确认软件模块有没有做到位；帮着定产品功能框架。 | ||
| 协作关系 | 跟主管汇报进度和问题；和开发工程师一起对需求；找工厂一线员工问实际怎么干活；配合测试人员验功能。 | ||
岗位职责：
1.1负责需求分析、系统设计、提出解决方案、编写高质量的需求分析说明书与需求规格说明书及系统设计文档;
1.2协助主管分析、评估系统体系结构、功能、性能和收益等;
1.3负责确认软件产品(含功能模块)是否满足业务需求及是否稳定;
1.4配合定义产品功能框架，并承担相应模块的需求规约;
2、任职要求
2.1 本科以上学历，4年以上相关工作经验，其中2年以上软件需求分
析经验，成功参与过大中型制造业信息系统的需求分析、业务分析。
2.2熟悉需求调研的方法，较强的业务流程及业务建模分析、设计能力，丰富的用户沟通经验，能快速的把握需求的核心要点;
2.3有较强的文档编写能力;
| 设立背景 | 公司要推补贴活动，得有人专门盯品牌增长和钱花得值不值。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 定品牌活动方案，管补贴怎么发，拉销售额，抢市场份额，算投入产出账。 | ||
| 工作内容 | 写月度活动计划，分析用户需求，做品牌运营动作，盯新客老客数据，复盘销售合作效果。 | ||
| 协作关系 | 跟销售团队天天碰，和各资源方一起搞项目，向业务负责人汇报，用会议和数据表配合别人。 | ||
工作职责：
1、根据公司补贴政策制定品牌月度活动运营方案，合理输出补贴策略，为品牌销售额增长、市占及资源投入产出效率负责;
2、基于用户需求分析，结合连锁品牌特征，制定品牌运营方案，提升新客留存、老客活跃，最终达成交易额增长及市占目标;
3、与各资源方对接协同，协同品牌合作的项目，打造区域品牌品类行业标杆;
4、与销售团队配合，重点运营品牌的合作分析，数据复盘;
任职要求：
1、五年移动互联网线上运营经验，包括商家运营、用户运营、品类运营，有亮点项目成果者优先;
2、具备强大的自我驱动力，思维逻辑清晰，喜欢突破创新，结果导向，极强的执行力和使命感;
3、对数据敏感度高，善于发展数据问题并优化方案，从实践中总结提炼方法论，根据品牌特性快速变通;
4、良好的沟通和理解能力，注重团队协作，善于换位思考，跨部门沟通;