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终端导购员

更新时间:2026-07-25 15:11:44

促销专员岗位职责和任职条件是什么(优选3篇)

设立背景公司旅游红酒有机食品业务发展需要人手跑活动
核心职能搞片区促销活动,盯公司常规促销,帮大型活动现场干活
工作内容写促销方案、盯活动执行、做销售报表、管赠品、收竞品消息、落地促销动作
协作关系跟主管汇报,和销售员配合,对接门店店长,有时要和设计同事要物料

促销专员(岗位职责)

职位描述:

岗位职责:

1、负责片区促销活动的规划与执行;

2、公司常规促销活动的指导与监督;

3、片区大型促销活动的现场协助。

任职要求:

1、大专学历及以上,市场营销专业优先考虑;

2、具备良好的文案写作能力;

3、有较强的活动策划能力,逻辑思维与判断能力强,组织沟通协调能力强;

4、能吃苦耐劳,团队意识强。

该岗位需要长期出差,面试需至广东佛山恒洁营销中心

面试地址

禅城区季华二路智慧新城t5栋恒洁卫浴2楼

因公司业务(旅游,红酒,有机食品)发展需求,招募海量外勤,外勤主任若干名,要求如下:

一、年龄要求35岁以下,身体健康,会说普通话、口齿伶俐,户籍本地人优先。 二、有良好的组织、沟通和协调能力,有主见、有较强的团队精神。

三、高中以上学历,无工作经验要求;只要是有上进心,热爱销售工作的伙伴,不会的可以学,公司会定期组织培训。

四、踏实肯干,适应节假日加班;服从管理,听从公司一切工作安排。

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服装店员工管理制度(精选)(优选4篇)

制度目标让店里干活有规矩,大家知道该干啥、不能干啥,店面干净、客人满意、货不丢、钱不错。
职责分工店主负责定规矩、发工资、查执行;店员自己守时间、搞卫生、管好钱货;大家一起维护店面秩序。
核心条款不准抽烟喝酒,每天拖地、每周擦玻璃,假币自己赔,货丢了从工资扣,退货得讲清原因,客人在时少接电话。
执行要求迟到三次扣一天工资,假期要提前说,事假太多影响提成和分红,每月17号发底薪,2号发其余工资,年底分红按年销量算。

一 、服装店店员规章制度

1.工作时间保持愉快精神,和气待人。

2.在店内不得抽烟与喝酒。

3.保持店面整洁,天天打扫卫生,整理货品。每日需拖地,每周一进行店内玻璃的清洗。

4.注意辨认假币,如收取假币将在月结工资中扣除同等数额的货币。

5.妥善保管好客人财物和店内货品,谨防小偷。如果盘点存货发现货品被盗,按照被盗商品的成本价在月结工资中扣除。

6.作好店面货品整理,陈列货品需精心搭配和摆放。

7.按时上班,吃饭时间不超过1小时。当月累计迟到3次以上,每次扣一天基本工资。

8.任何因主观原因引起的货品退换均不予接受,需要向客人解释清楚:“物品如无任何质量和品质问题,我们均不接受退换。”

9.店内有客人及生意时尽量不要接听私人电话,影响销售。

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