| 设立背景 | 公司要管好从买材料到送货全过程 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管采购、仓储、配送、生产这些环节 | ||
| 工作内容 | 定流程、盯执行、控成本、评供应商、管运输商 | ||
| 协作关系 | 和研发聊技术需求，跟销售对订单，向财务要预算，带下属干活 | ||
1.对公司整个供应链的运作负责，参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定并实施供应链战略规划。
2.设计并改善公司供应链系统，制定并完善切实可行的采购、仓储、配送、生产等管理工作流程，实施监控和管理。
3.建立和健全供应商、承运商的开发、维护、跟踪及评估体系，合理控制采购及运输成本。
4.按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系。
5.指导、监督、检查所属下级的各项工作，做好部门人力管理。
| 设立背景 | 公司做汽车智能驾驶座舱软件，需要人搞中间件开发。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 写linux或qnx系统上的中间件代码。调这些模块让它们跑起来。帮项目把软件连通。 | ||
| 工作内容 | 写c/c 代码。调试中间件功能。配网络通信部分。测多线程逻辑。看开源项目怎么用。 | ||
| 协作关系 | 跟其他开发工程师一起干活。听项目经理安排任务。和测试同事联调问题。跟图形编程同事对接opengl部分。有时要问架构师技术方案。 | ||
职责描述：
1. 负责基于linux或qnx的汽车智能驾驶座舱软件的中间件开发与调试;
2. 配合团队进行其他项目开发。
任职要求：
1. 全日制统招本科及以上学历，电子、计算机、软件工程或相关专业;
2. 3年以上相关工作经验;
3. 精通c/c 及其相关标准库，熟悉mvc设计模式，具备多线程编程的实际经验;
4. 熟悉网络通讯原理，了解主流rpc技术，具备socket编程或其他相关网络编程经验，了解流媒体相关技术;
5. 掌握嵌入式图形编程技术，有opengl / gles经验者优先;
6. 对开源项目有一定研究能力，并有实际集成经验者优先。
7. 专业基础扎实，热衷技术，对汽车行业感兴趣。
| 设立背景 | 公司要搞产品线研发和标准化，得有人管设计这块事。 | ||
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| 核心职能 | 带头做产品设计研发，管设计单位，建案例库，盯行业新动向。 | ||
| 工作内容 | 组织研发设计、管设计公司、做市场调研、建优化案例库、写研究报告、跟踪设计动态。 | ||
| 协作关系 | 跟市场部聊调研，跟项目部要后评估数据，向总工汇报，和设计单位开会协调。 | ||
产品研究建筑总监 1. 负责牵头组织产品线研发设计工作;
2. 负责设计单位和专业技术咨询公司的管理工作;
3. 参与公司前期市场产品调研、指标研究;
4. 根据公司项目类型及项目后评估，建立及优化集团设计及工程案例库，不断推动公司产品线和标准化工作推广;
5. 负责行业内设计领域的产品研究，掌握国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告，为公司未来发展方面提供依据;
6. 跟踪房地产行业国内外相关的新近设计动态，推进工程技术改进工作。 1. 负责牵头组织产品线研发设计工作;
6. 跟踪房地产行业国内外相关的新近设计动态，推进工程技术改进工作。
| 设立背景 | 公司要卖设备给重点客户，得有人教他们怎么用、怎么保养，不然老出问题被投诉。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 教客户用设备、帮销售团队懂技术、去现场检查设备有没有毛病。 | ||
| 工作内容 | 给客户做售前培训，给销售做内部培训，定期跑重点区域做设备巡检。 | ||
| 协作关系 | 跟销售同事天天打交道，听营销中心负责人安排，和售后、工程团队一起处理现场问题，有时还要配合产品部反馈客户意见。 | ||
1、重点客户设备的销售，售前培训，完善设备使用商设备使用的知识储备以及常规维护流程，减少不必要客诉，提升客户体验。
2、营销中心技术及设备使用内训师，增加营销团队设备使用知识，常规故障排除能力，提供必要技术咨询。
3、针对重点区域提供定期主动技术巡检工作，排除常规隐患，提升公司专业形象。
任职资格：
1、全日制统招专科以上学历，理工科背景。
2、两年以上工作经验，设备制造或者代理厂家出身。了解电气，机械或者制冷。
3、具有亲和力，表达及沟通能力佳。能适应长期出差。
| 设立背景 | 公司要扩大咨询业务，得有人管项目和团队。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管项目运作、盯报告质量、维系客户、带团队、建培训体系。 | ||
| 工作内容 | 开项目会、审报告、见客户、安排团队任务、组织培训。 | ||
| 协作关系 | 向董事长汇报；跟各team leader协调；和销售、hr、财务配合；有时要对接客户高层。 | ||
职位描述：
本岗位年薪50-100万左右，参与公司利润分红！
直接汇报给公司董事长。
岗位职责：
1、统筹运作咨询事业部项目及日常管理；
2、负责项目报告的质量把控和客户关系拓展、维护；
3、咨询事业部团队管理及各team协调；
4、团队咨询能力的培养提升，系统化培训体系的搭建，人才梯队建设；
职位要求：
1、7年以上医药行业咨询公司经历，担任过pm及以上职位，英文熟练；
2、专业资深的项目报告撰写能力；
3、独当一面的项目演讲及报告演示能力；
4、沟通能力强，善于维护客户关系；
5、较强的管理能力，适应欧美企业文化，优秀的执行力；
本岗位一旦双方认为合适，可以安排尽快上岗！
| 设立背景 | 公司要做家长圈和酷蒙课堂的视频内容，得有人专门拍剪。 | ||
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| 核心职能 | 拍视频、剪视频、管设备、整资料，样样都得自己来。 | ||
| 工作内容 | 拍专题、转格式、剪活动、存备份、修设备、跑现场。 | ||
| 协作关系 | 跟课程老师约拍摄时间，听运营提需求，找it修设备，向内容主管交成片，偶尔帮设计改图。 | ||
工作职责：
1、独立完成视频专题的拍摄和制作。
2、独立完成视频内容的编辑转换。
3、协调与沟通制作过程中的相关各环节。
4、对公司组织的各项活动进行拍摄和剪辑整理。
5、负责公司视频资料的整理和备份工作。
6、负责公司视频设备的管理和维护。
任职资格：
1、有一定的摄像基础，能够熟练运用主流高清摄像设备。
2、 熟练掌握photoshop、premiere、vegas、edius，会声会影等后期制作软件。
3、 视频摄录、采编工作一年以上经验 了解非线性编辑设备。
4、 具有一定的美术设计能力。 具有相关专业专科以上学历或相关职业资格认证者优先。