| 设立背景 | 公司要管好微博微信这些地方，得有人天天盯着发内容 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管微信公众号和微博，写文案做活动，看数据给建议 | ||
| 工作内容 | 发微博、更新官网、编公众号推文、做宣传页、搞线上活动 | ||
| 协作关系 | 跟设计同事一起出图，向市场主管汇报，帮销售部写推广文案，和客服同步用户反馈 | ||
职责描述：
岗位职责：
1.负责微博、企业官网、宣传资料、第三方平台、微信公众平台的日常编辑运营工作；
2.管理部门员工，策划公众号的活动主题，文案编辑等；
3.根据后台分析数据，给予部门指导与培训。
职位要求：
1.有微信运营管理经验者优先考虑；
2.具有扎实的文字功底，善于运用网络热词；
3.熟悉微信公众平台的运作，编辑以及排版；
4.心思缜密，具有一定的团队领导能力。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
| 设立背景 | 公司要涨粉要互动要推产品，微信抖音这些平台得有人天天盯着弄。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管公众号抖音这些平台，写文案做活动，让粉丝多点、粘着不走。 | ||
| 工作内容 | 发推文、剪小视频、回评论、搞群聊、盯数据、写周报、找热点、攒话题。 | ||
| 协作关系 | 跟编辑部交热点话题，听市场部安排推广，和设计一起出图，向运营主管汇报。 | ||
职责描述：
岗位职责：
1、策划互动活动，增加粉丝黏度。
2、能够独立运营微信公众号及其他第三方媒体平台上的日常内容运营及传播维护工作及群内互动；
3、负责日常内容的编辑、发布、维护、管理、互动、提高影响力和关注度，保持日活；
4、优秀的文案撰写能力，为公司产品和项目提供有价值的内容输出，形式包括但不限于文案、音频、视频等；
5、关注行业热点话题，创作内容，利用kol资源、平台资源推广公司的品牌、产品和活动，提高品牌影响力和关注度；
6、收集群体卡友讨论的热点话题，汇总给编辑部；
7、对原创内容的流量、粉丝黏度、粉丝数、话题生产、活动策划负责。
8、有社群运营、内容运营、三方平台运营经验者优先。
8.跟踪推广效果，每周完成数据分析报告，分析用户喜好，提出优化建议，建立有效运营手段提升用户活跃度，不断优化投入产出和留存活跃。