| 设立背景 | 项目越来越多，得有人盯着进度和质量，不然容易乱套。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 管项目运行，盯质量，写材料，发宣传内容。 | ||
| 工作内容 | 做项目计划、查执行情况、写申报材料、编新闻稿、更微信官网微博。 | ||
| 协作关系 | 跟项目经理汇报，和设计、传播同事一起改稿子，找财务要预算数据，对接合作方要资料。 | ||
岗位职责：
1.负责策划和实施项目的运营管理和项目质量监控;
2.协助团队协调相关业务管理及资源协调;
3.撰写相关背景资料/项目申报材料和交流文件;
4.撰写相关新闻稿件并进行官方微信平台/官网/微博等内容更新;
岗位要求：
1.大学本科学历，有三年以上相关工作经验者或社会学专业优先考虑;
2.对公益组织环境及工作有所了解，具有参与公益组织发展的愿望;
3.能够独立完成项目的设计和实施工作;
4.具有团队精神，善于学习新知识和新经验;
5.具有良好的文字表达能力和沟通技巧;有英语沟通能力者优先考虑。
| 设立背景 | 公司要管好郊区公交线路，得有人盯着时刻表和人车安排。 | ||
|---|---|---|---|
| 核心职能 | 编时刻表、调人车、提线路建议、管调度员、建各种台账。 | ||
| 工作内容 | 做行车时刻表，改绕道方案，填配车表，批报表，记客流数据，保管证件。 | ||
| 协作关系 | 听副经理指挥，跟车队长一起搞培训，和调度员天天打交道，给上级交材料。 | ||
业务员对副经理负责，并根据经理室的工作要求，提出营运服务管理工作的实施计划，独立自主地完成上级公司交办的任务。
1、根据季节和客流变化资料，按照有关规定，负责编制郊区公司行车时刻表，落实、调整路线车辆和劳动力配置投放数量;遇大型社会活动及需要配合临时绕改道等特殊情况，负责及时、妥善安排调度措施。
2、根据分公司的营运现状，积极研究并向上级公司提出线网和站点设置调整的建议;研究并负责实施多种形式的调度手段。
3、协助车队长搞好调度员、乘务员职业道德教育和业务辅导;负责批阅车队调度员报表;负责对调度员业务考核提出主管意见;负责审查调度员的任免和岗位调动，检查督促《调度员工作标准》的执行和原始记录报表的正确记录。
4、负责建立调度员工作台帐;负责建立客流资料台帐;负责保管各类证件、审证等事宜;负责各类考核资料的提供;负责编制郊区公司各条线路车辆配车表。
5、完成上级交办任务。